2014年湖南衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘工作人員公告

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　　備考推薦：2014年湖南省事業(yè)單位考試名師網(wǎng)絡(luò)課程班

　　因工作需要，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號(hào))文件精神,衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院(以下簡(jiǎn)稱財(cái)工院) 擬定在編制限額內(nèi)面向社會(huì)公開(kāi)招聘8名教師、1名園藝設(shè)計(jì)與管理員、1名圖書(shū)館網(wǎng)絡(luò)管理員，共計(jì)10個(gè)崗位?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　招聘工作在市人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)與監(jiān)督下，財(cái)工院成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，小組辦公室設(shè)財(cái)工院組織人事處，負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施招聘工作。市紀(jì)委、財(cái)工院紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程參與監(jiān)督。

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　三、招聘計(jì)劃、崗位及報(bào)考條件

　　(一)招聘計(jì)劃和崗位。本次招聘計(jì)劃人數(shù)為10名。具體崗位及要求詳見(jiàn)《衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2014年公開(kāi)招聘工作人員崗位及要求一覽表》 (附件一)。

　　(二)報(bào)考條件

　　1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　2.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　3.具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技術(shù)資格條件;

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　5.具備崗位所需的其他條件。

　　下列人員不得報(bào)考：

　　曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被勞動(dòng)教養(yǎng)的人員，被開(kāi)除公職的人員，尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，在各級(jí)公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布公告

　　在衡陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、衡陽(yáng)財(cái)工院網(wǎng)站(以下簡(jiǎn)稱相關(guān)網(wǎng)站)發(fā)布招聘公告，發(fā)布時(shí)間為2014年8月26日至9月1日。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式和時(shí)間地點(diǎn)

　　報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2014年 9月2日至9月4日

　　上午9：00-12：00 下午3：00-5：00

　　報(bào)名地點(diǎn)：財(cái)工院辦公樓503房(衡陽(yáng)市獅山路20號(hào))

　　報(bào)名郵箱：hycgyrsc@126.com(郵件名稱：應(yīng)聘)

　　聯(lián)系電話：0734-3171948 13786449948 (尹老師)

　　報(bào)名截止時(shí)間至2014年9月4日下午5點(diǎn)止，逾期不予受理。

　　2.報(bào)名要求

　?、賵?bào)考者須填寫(xiě)《衡陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件一)一式二份，提供一寸近期免冠照片3張，身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)及其他相關(guān)證件原件及復(fù)印件(在職人員報(bào)考須提供現(xiàn)工作單位同意報(bào)考證明)。

　?、诿咳讼迗?bào)考1個(gè)職位。

　?、廴鐚?shí)填寫(xiě)報(bào)名信息。嚴(yán)格按照專業(yè)要求報(bào)名，提供的報(bào)考材料必須真實(shí)有效。個(gè)人信息與報(bào)考專業(yè)要求不符或弄虛作假的，取消考試聘用資格。

　?、軋?bào)考者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系。因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

　　(三)資格審查

　　招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。資格審查包括報(bào)名時(shí)初審、面試前資格復(fù)審、聘用前資格終審，并貫穿招聘全過(guò)程。提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格;對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將參照《公務(wù)員錄用考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定予以處理。招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比須達(dá)到1∶3方可開(kāi)考。達(dá)不到上述比例的個(gè)別職位，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意并報(bào)市人社局批準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低比例開(kāi)考或核減崗位招聘計(jì)劃。

　　(四)筆試與面試

　　公開(kāi)招聘的專業(yè)技術(shù)人員需參加筆試、試教(實(shí)操)。筆試采取閉卷答題方式進(jìn)行。

　　(1)筆試時(shí)間：2014年9月上旬(具體時(shí)間另行通知);地點(diǎn)：衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。筆試內(nèi)容：相應(yīng)專業(yè)知識(shí)、教育學(xué)、心理學(xué)、公共基礎(chǔ)知識(shí)。

　　(2)試教與面試：①人員的確定：招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比超過(guò)1∶3的，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按1∶2的比例確定試教(面試)入圍人員。如果崗位實(shí)際面試(試教)人數(shù)不能形成有效競(jìng)爭(zhēng)時(shí)，該崗位面試(試教)成績(jī)不得低于80分，如低于80分，則不得確定為體檢對(duì)象，取消體檢入圍資格。