2014年浙江廣播電視大學(xué)公開招聘人員公告

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　　備考推薦：2014年浙江省事業(yè)單位考試名師網(wǎng)絡(luò)課程班

　　根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江廣播電視大學(xué)決定面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、單位簡介

　　浙江廣播電視大學(xué)：浙江省政府直屬高校，公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財政適當(dāng)補(bǔ)助，是一所以開放教育為主體、多元辦學(xué)、多種教育類型協(xié)調(diào)發(fā)展的現(xiàn)代遠(yuǎn)程開放大學(xué)。學(xué)校辦公地點(diǎn)位于杭州市區(qū)，下轄10所市級電大(寧波除外)、59所縣級電大、11所直屬學(xué)院(分校、教學(xué)點(diǎn))。

　　二、招聘崗位及條件

　　本次公開招聘開放教育學(xué)院招生崗(管理崗位)1人。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位下列具體要求：

　　(一)取得研究生學(xué)歷和碩士以上學(xué)位，專業(yè)不限;

　　(二)年齡在35周歲及以下(1978年10月10日后出生)。

　　有相關(guān)工作經(jīng)驗者，優(yōu)先考慮。

　　尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員，可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》報名應(yīng)聘，對其學(xué)歷、學(xué)位證書的審查延后至報到時。

　　三、招聘程序與辦法

　　本次公開招聘報名和筆試工作委托省人事考試辦公室組織實施，其他環(huán)節(jié)工作由我校自行組織。

　　(一)報名和資格初審

　　1、網(wǎng)上報名。時間：2014年9月30日9：00-10月10日16：00。應(yīng)聘人員登陸浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com)并注冊個人真實信息后，選擇單位和崗位進(jìn)行報名。每位應(yīng)聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位，視為無效報名。

　　2、資格初審。時間：2014年9月30日-10月11日，應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)，可再次報名并接受資格審查。

　　3、網(wǎng)上繳費(fèi)。時間：2014年9月30日9：00-10月12日24：00，通過資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不辦理繳費(fèi)手續(xù)的，視為放棄報名資格。

　　崗位通過資格初審并繳費(fèi)的報名人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則取消此招聘計劃。取消招聘計劃的，告知報考人員并退還報名費(fèi)。有關(guān)情況將在浙江廣播電視大學(xué)“公開招聘”欄目公布。

　　4、應(yīng)聘資格的取得。已繳費(fèi)人員在2014年10月22日-10月24日上網(wǎng)(www.zjks.com)下載打印準(zhǔn)考證，并取得應(yīng)聘資格。

　　(二)考試

　　考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并各按40%和60%計入總成績。

　　1、筆試

　　筆試委托浙江省人事考試辦公室組織，具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　時間、地點(diǎn)：2014年10月25日(全天)，杭州市內(nèi)。

　　科目：《綜合應(yīng)用能力》(全主觀題)和《職業(yè)能力傾向測驗》(全客觀題)。

　　筆試成績預(yù)計可于11月8日前后從浙江人事考試網(wǎng)上查詢。

　　筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按1：5的比例確定崗位入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。招聘崗位實際參考人員不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試入圍人員。

　　2、資格復(fù)審和面試

　　入圍面試人員名單及面試時間、地點(diǎn)及安排將于筆試成績公布10天內(nèi)在浙江廣播電視大學(xué)“公開招聘”欄目發(fā)布。

　　面試時將進(jìn)行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員在面試時應(yīng)攜帶的材料包括：身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表)原件及復(fù)印件1份(復(fù)印件不退還)。留學(xué)回國人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書或駐外使領(lǐng)館出具的境外留學(xué)證明等相關(guān)證明材料。應(yīng)聘人員所提供的證件不全或證件與招聘資格條件不相符的，視作不具備招聘資格條件，自動喪失面試資格。

　　面試采用答辯式面試形式?？疾閮?nèi)容為溝通協(xié)調(diào)能力、對崗位認(rèn)知程度、勝任力和綜合素質(zhì)等。

　　面試最低合格分?jǐn)?shù)為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。