2014寧夏石嘴山市實驗小學(xué)副校長競聘1人公告
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2014寧夏石嘴山市實驗小學(xué)副校長競聘1人公告
為進(jìn)一步推進(jìn)干部選拔任用工作的科學(xué)化、民主化和制度化，使優(yōu)秀人才脫穎而出，優(yōu)化學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，充實實驗小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子力量，結(jié)合實際，制定本實施方案。
一、競聘崗位
本次公開競聘的崗位為實驗小學(xué)副校長1名。
二、報名條件及資格
(一)報名條件
1、能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行上級的各項方針政策，具有一定的政策理論水平和實際工作經(jīng)驗;
2、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有能力從事教育教學(xué)管理工作并積極為教職員工服務(wù)，工作實績突出，有創(chuàng)新精神;
3、大局意識、全局觀念強(qiáng)，能夠模范遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度;
4、具有競聘崗位所需要的政策理論水平和專業(yè)知識，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)，有較強(qiáng)的組織能力、工作能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
5、具有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，任勞任怨，具有合作精神、奉獻(xiàn)精神;
6、廉潔奉公，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，團(tuán)結(jié)同志。
(二)報名資格
全市公辦學(xué)校及直屬事業(yè)單位，工作滿5年，大學(xué)以上學(xué)歷，近三年考核為合格，身體健康，年齡不超過35歲(1979年1月1日以后出生)的在編在崗人員均可報名參加競聘。市實驗小學(xué)現(xiàn)任中層干部年齡可放寬至45歲(1969年1月1日以后出生)。
三、工作程序
(一)動員部署。召開競聘工作動員大會，公布競聘上崗實施方案，發(fā)布競聘公告。
(二)公開報名。參加競聘上崗人員在規(guī)定時間內(nèi)報名。
(三)資格審查。對報名人員進(jìn)行資格審查，公布報名情況。
(四)筆試。組織筆試，考試范圍依據(jù)教育教學(xué)管理工作實際進(jìn)行命題。筆試成績100分。根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：6比例確定參加面試人選。報名人數(shù)達(dá)不到一定數(shù)量的，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(五)面試。面試主要測試競爭上崗人員基本素質(zhì)、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、分析判斷和解決教學(xué)管理問題能力等。面試由7名考官打分，成績計算方法為去掉1個最高分、1個最低分后的平均值。面試總分100分。
(六)考察。根據(jù)筆試、面試成績各占50%比例從高分到低分按公開競聘崗位職數(shù)的1：3確定考察人選進(jìn)行考察。對擬考察人員采用民主測評、德的專項考核、資歷量化、個別談話等定量與定性相結(jié)合的方式進(jìn)行考察。考察內(nèi)容包括考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與競爭職位的適應(yīng)程度，注重考察德的表現(xiàn)。
1.民主測評。測評范圍為所在單位在編在崗人員。
2.德的專項考核。德的專項考核得分低于85分的，取消任用資格。
3.資歷量化。內(nèi)容包括受教育程度、任職經(jīng)歷、相關(guān)工作經(jīng)歷、考核、獲獎等內(nèi)容。
(七)綜合量化賦分。其中：筆試成績權(quán)重15%、面試成績權(quán)重15%、民主測評權(quán)重30%、德的專項考核權(quán)重25%、資歷量化權(quán)重15%。
(八)確定擬任人選。根據(jù)考察結(jié)果和民意調(diào)查情況，經(jīng)廣泛醞釀、溝通后，局黨組召開會議研究確定人選，對擬任人選進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。
(十)任職。公示期結(jié)束后，根據(jù)公示結(jié)果，局黨組會議研究聘任。任職試用期一年。
四、紀(jì)律和監(jiān)督
(一)要確保競聘上崗公開、公平、公正，不準(zhǔn)事先內(nèi)定人選。
(二)要嚴(yán)格執(zhí)行競聘上崗實施方案 ，不準(zhǔn)在實施過程中隨意更改。
(三)有關(guān)人員要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不準(zhǔn)泄露考察情況、黨總支討論情況等。
(四)面試小組成員要客觀公正，不準(zhǔn)打人情分。
(五)參加考察的人員要公道正派，不準(zhǔn)隱瞞或者歪曲事實真相。
(六)參加競聘上崗的人員要正確對待競爭，不準(zhǔn)弄虛作假，搞拉票等非組織活動。
(七)對競聘上崗工作中的違紀(jì)行為，按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀(jì)律處分。情節(jié)嚴(yán)重的，可宣布其競聘上崗結(jié)果無效，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。
(八)競聘上崗全過程在市教體局、市紀(jì)委派駐紀(jì)檢組指導(dǎo)和監(jiān)督之下進(jìn)行，并接受教職工的監(jiān)督，競爭上崗的每一個環(huán)節(jié)必須進(jìn)行公示。
本實施方案未盡事宜，由市教體局黨組研究決定。
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2.石嘴山市實驗小學(xué)副校長公開競聘民主測評表.doc
3.石嘴山市實驗小學(xué)副校長公開競聘德的專項測評表.doc
4.石嘴山市實驗小學(xué)副校長公開競聘資歷量化評價表.doc
石嘴山市教體局黨組
2014年11月12日
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