2014年浙江溫州生物材料與工程研究所行政人員招聘公告

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2014年浙江溫州生物材料與工程研究所行政人員招聘公告

　　人力資源專員

　　職責：

　　(1)負責辦理員工招聘、錄用等人事工作;

　　(2)負責管理員工人事檔案;協(xié)助組織培訓、考核;

　　(3)協(xié)助制定員工職業(yè)規(guī)劃;

　　(4)協(xié)助制定和實施績效管理系統(tǒng);

　　(5)協(xié)助制定人力資源管理制度;

　　(6)協(xié)助員工關系管理。

　　招聘條件：

　　1. 人力資源相關專業(yè)背景本科及以上， 英語六級， 有事業(yè)單位相關工作經(jīng)歷2年及以上

　　2、熟悉員工入職、離職、社會保險的辦理手續(xù)、勞動合同的簽訂及檔案的管理;

　　3、熟練操作計算機，熟練使用各種辦公軟件;

　　4、維護管理招聘信息，及進行現(xiàn)場招聘;

　　5、員工考勤統(tǒng)計與管理、每月員工工資的核算;

　　6、單位培訓計劃的初步制定，并監(jiān)督執(zhí)行情況;、

　　7、上級臨時安排的各項事務的執(zhí)行。