2015年內(nèi)蒙古包頭市土右旗中小學(xué)教師招聘80名公告
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2015年內(nèi)蒙古包頭市土右旗中小學(xué)教師招聘80名公告
根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(內(nèi)人社發(fā)[2012]166號(hào))精神,經(jīng)土右旗委、旗政府研究決定,2015年面向社會(huì)公開(kāi)招聘80名中小學(xué)教師?,F(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘人數(shù)和科目
計(jì)劃招聘教師80人,其中高中教師21人(含“綠色通道”招聘教師),普通高中科目有語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、政治、地理、歷史和計(jì)算機(jī),職業(yè)高中科目有機(jī)電、醫(yī)學(xué)、財(cái)會(huì)和音樂(lè);初中教師14人,科目有語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、歷史、物理、政治、地理、計(jì)算機(jī)和體育;小學(xué)教師45人,科目有語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、音樂(lè)、美術(shù)、體育和計(jì)算機(jī)。
二、招聘條件
(一)公開(kāi)招聘
1、報(bào)考條件
(1)遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,無(wú)違法亂紀(jì)行為,身體健康。
(2)符合《教師法》的規(guī)定,具有與履行招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識(shí)水平、教育教學(xué)能力,具備良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。
(3)學(xué)歷、專業(yè)、年齡
普通高中教師(不含計(jì)算機(jī)):報(bào)考人員初始學(xué)歷必須具有全日制大學(xué)本科第一批次及以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)必須符合崗位的專業(yè)要求,年齡不超過(guò)28周歲(1987年1月1日之后出生);國(guó)家統(tǒng)招全日制研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過(guò)30周歲(1985年1月1日之后出生)。
初中、小學(xué)和職業(yè)高中教師(含高中計(jì)算機(jī)教師):報(bào)考人員初始學(xué)歷必須具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)必須符合崗位的專業(yè)要求,年齡不超過(guò)28周歲(1987年1月1日之后出生);國(guó)家統(tǒng)招全日制研究生及以上學(xué)歷,年齡不超過(guò)30周歲(1985年1月1日之后出生)。
(4)具有教師資格證(或教心學(xué)成績(jī)合格證和普通話相應(yīng)等級(jí)證,2015年9月1日前提供教師資格證)。
2、加分條件
(1)我區(qū)四個(gè)主體少數(shù)民族(蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族)的報(bào)考人員在筆試成績(jī)的基礎(chǔ)上另加2.5分。
(2)我區(qū)服務(wù)期滿六類“基層服務(wù)項(xiàng)目人員”(選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職、三支一扶、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、特崗教師、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)人才儲(chǔ)備計(jì)劃)的報(bào)考人員在筆試成績(jī)的基礎(chǔ)上另加2分。
(3)目前,在我旗中小學(xué)、公辦幼兒園和青少年活動(dòng)中心任教的代課教師參加競(jìng)聘,工作滿一年在筆試成績(jī)基礎(chǔ)上另加1分,2分封頂。
(4)土右旗戶籍的報(bào)考人員在筆試成績(jī)的基礎(chǔ)上另加2分。
以上加分項(xiàng)目都是在筆試加權(quán)前加分,其中(2)、(3)項(xiàng)加和后3分封頂。
(二)“綠色通道”招聘
“綠色通道”只招聘高中教師,應(yīng)聘者遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法亂紀(jì)行為,身體健康,無(wú)傳染性疾病。具備以下條件之一。
1、教育部直屬六所師范大學(xué)的免費(fèi)師范生。
2、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,具有三年高中任教經(jīng)歷的學(xué)校在編在職高中教師;年齡在男40周歲(1975年1月1日之后出生)、女38周歲(1977年1月1日之后出生)以下。
3、本科學(xué)歷,具有中級(jí)及以上職稱,獲得市級(jí)以上學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、名教師、特級(jí)教師、拔尖人才、青年學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人等稱號(hào)的在編在職高中教師;年齡在男42周歲(1973年1月1日之后出生)、女40周歲(1975年1月1日之后出生)以下。
三、招聘辦法
(一)報(bào)名
教師招聘工作采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間:另行通知
報(bào)名地點(diǎn):土右旗教育局
咨詢電話:0472—8921702,8880427
2、報(bào)名時(shí)需提供材料
公開(kāi)招聘:2015年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考時(shí)需提供身份證、《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、在校證明書和學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)籍信息材料;往屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、教師資格證、普通話等級(jí)證。以上材料原件、復(fù)印件各一份。應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2015年9月1日上崗前,向旗教育局提供畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證原件。
“綠色通道”招聘:報(bào)考人員需提供身份證、畢業(yè)證、教師資格證、榮譽(yù)稱號(hào)證書原件和復(fù)印件。
我區(qū)主體少數(shù)民族和土右旗戶籍的報(bào)考人員,要提供身份證或戶口簿原件及復(fù)印件;六類“基層服務(wù)項(xiàng)目”的競(jìng)聘人員,要提供服務(wù)期滿考核證原件和復(fù)印件、服務(wù)單位出具的工作證明書(或當(dāng)?shù)厝耸虏块T證明)材料;目前,我旗公辦學(xué)校任教的臨時(shí)代課教師,要提供學(xué)校出具的工資發(fā)放表和學(xué)校工作證明書(校長(zhǎng)簽字,加蓋公章)。
3、應(yīng)聘人員填寫《土右旗公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件,一式兩份),近期一寸同底藍(lán)色底板免冠彩色照片4張。
4、每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考同一學(xué)段的一個(gè)崗位。
(二)報(bào)名資格審核
根據(jù)招聘崗位、報(bào)考條件、招聘人數(shù)以及招聘公告的有關(guān)規(guī)定對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,確定參加考試人員名單,并在土右旗教育局網(wǎng)站公示。
(三)測(cè)試
1、公開(kāi)招聘
(1)筆試
?符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員須參加集中筆試,筆試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)和教育公共知識(shí),筆試采用閉卷考試,卷面分值為100分,筆試時(shí)間120分鐘,筆試占總成績(jī)60%。
‚按照每個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)的比例不低于3:1方可組織開(kāi)考,未達(dá)到3:1比例的相應(yīng)遞減招聘數(shù)量。
③報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注“土右旗教育局網(wǎng)站”招聘公告,查看報(bào)名和筆試時(shí)間、地點(diǎn),不再另行通知,缺考責(zé)任自負(fù)。
(2)面試
面試采用講課的形式,講課以我旗學(xué)生使用的現(xiàn)行教材為準(zhǔn),所有同科目應(yīng)聘人員同講一節(jié)課,要求獨(dú)立、限時(shí)備課(教材自備)。主要測(cè)試應(yīng)聘人員對(duì)擬任工作崗位的專業(yè)知識(shí)能力、課堂駕馭和應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、教學(xué)效果等。根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分依次確定面試人選,按照招聘崗位人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:2比例進(jìn)行,講課總分值為100分,講課人員按照1課時(shí)進(jìn)行單獨(dú)備課,實(shí)際講授時(shí)間為20分鐘。講課成績(jī)占總成績(jī)40%。
2、“綠色通道”教師
按照先“綠色通道”、后“公開(kāi)招聘”的方式進(jìn)行,“綠色通道”招考完成后,確定高中教師公開(kāi)招聘科目和名額。
(1)資格審核
審核應(yīng)聘人員相關(guān)材料,確認(rèn)應(yīng)聘人員的資格。
(2)面試
面試采用應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)講課的方式進(jìn)行,分科目抽選(或指定)試講內(nèi)容,獨(dú)立封閉備課、自行設(shè)計(jì)教案。評(píng)委聽(tīng)課并當(dāng)場(chǎng)打分,面試成績(jī)?cè)?5分及以上(面試滿分為100分),確定為擬聘用人員。
(3)考察
對(duì)擬聘用人員進(jìn)行實(shí)地綜合考察,考察合格的應(yīng)聘人員,簽訂聘用合同。
(四)體檢
根據(jù)綜合成績(jī)(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+講課成績(jī)×40%,滿分為100分)按從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定擬聘用人員。擬聘用人員到指定醫(yī)院體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,如體檢不合格者,不予聘用。
(五)公示和聘用
擬聘用人員公示七天,接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的,簽訂《聘用協(xié)議書》。
四、聘用管理和待遇
1、聘用人員試用期為一年,試用期滿考核不合格者予以解聘;合格者正式聘用為公辦在編教師。
2、聘用人員嚴(yán)格執(zhí)行教育服務(wù)期制度,即服務(wù)期為10年,期間不準(zhǔn)調(diào)出土右旗外工作,5年內(nèi)不準(zhǔn)調(diào)出土右旗教育系統(tǒng)。
3、新聘用中小學(xué)教師工資列入旗財(cái)政預(yù)算,工資按國(guó)家規(guī)定的高等院校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,2015年暑假進(jìn)行崗前培訓(xùn),培訓(xùn)期一個(gè)月,從2015年9月1日核發(fā)聘用教師工資。
4、聘用的初中和小學(xué)教師安排到農(nóng)村學(xué)校任教。
5、旗人社局與擬錄用“綠色通道”聘用教師簽訂《聘用合同書》,人社、編辦、財(cái)政辦理商調(diào)、編制、人事、社保、工資等相關(guān)調(diào)動(dòng)和待遇等手續(xù),從簽訂合同之日起核發(fā)工資。同時(shí),一次性支付“綠色通道”中獲得市級(jí)以上學(xué)科帶頭人、名師、特級(jí)教師等稱號(hào)的錄用教師5萬(wàn)元安家費(fèi)用。
附件:土右旗公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報(bào)名表
土右旗教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年2月15日
發(fā)表評(píng)論