2015浙江桐鄉(xiāng)市鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位面向大學(xué)生村官招聘公告

2015浙江桐鄉(xiāng)市鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位面向大學(xué)生村官招聘公告

　　為貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村官工作的實(shí)施意見》(浙委辦[2012]121號(hào))及《嘉興市鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位面向大學(xué)生村官招聘工作人員實(shí)施辦法》精神，鼓勵(lì)大學(xué)生村官扎根基層，推動(dòng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位吸納更多優(yōu)秀人才，經(jīng)市委研究同意，決定開展鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位面向大學(xué)生村官招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次桐鄉(xiāng)市鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位面向大學(xué)生村官計(jì)劃招聘工作人員總名額為符合資格條件且報(bào)名人數(shù)的50%，具體崗位將根據(jù)擬聘用對(duì)象所在鎮(zhèn)(街道)實(shí)際確定。

　　二、招聘的范圍、對(duì)象及條件

　　(一)招聘范圍和對(duì)象

　　桐鄉(xiāng)市范圍內(nèi)，任滿2個(gè)聘期、擔(dān)任村(社區(qū))“兩委”(黨組織和村委會(huì))副職及以上職務(wù)滿3年、歷年考核均為稱職及以上的，或擔(dān)任村(社區(qū))“兩委”委員職務(wù)滿6年、歷年考核均為稱職及以上且有兩次及以上為優(yōu)秀等次的在職在崗大學(xué)生村官。具體指2007年1月至今，全市經(jīng)組織、人社部門統(tǒng)一選聘到村任職的大學(xué)生村官，包括2011年以前選聘到社區(qū)工作和2007年之前各地自行選聘后納入統(tǒng)一管理的大學(xué)生村官。留村任職的大學(xué)生村官符合上述條件，也納入本次招聘對(duì)象范圍。其他離崗的大學(xué)生村官和通過其他渠道招錄到村(社區(qū))工作的高校畢業(yè)生不納入本次招聘對(duì)象范圍。

　　(二)報(bào)考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

　　2.品行端正，遵紀(jì)守法，勤奮好學(xué)，熱愛本職工作。

　　3.須具有國家承認(rèn)的大學(xué)專科及以上學(xué)歷。

　　根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程》(浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào))，在近2年內(nèi)人事考試過程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。

　　參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))，屬于第十二條規(guī)定情形之一的人員，不宜參加本次公開招聘活動(dòng)。

　　應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào))第三十條所列回避情形的崗位。

　　三、招聘程序和辦法

　　招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、考核評(píng)價(jià)、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名及資格審查。本次事業(yè)單位公開招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名形式。時(shí)間地點(diǎn)：2015年3月11日下午1：30-5：00，市行政中心1號(hào)樓816辦公室。

　　1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員在菊鄉(xiāng)先鋒網(wǎng)(www.zjtxdj.com)、桐鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(www.txlss.gov.cn)或桐鄉(xiāng)人才網(wǎng)(www.zjtxrc.com)自行下載并填寫考試報(bào)名表，經(jīng)所在鎮(zhèn)(街道)黨委初審后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)提交進(jìn)行報(bào)名，逾期不再受理報(bào)名。