2015年湖南省郴州市蘇仙區(qū)事業(yè)單位選聘教師公告（50名）

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          為加強(qiáng)蘇仙區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)教育穩(wěn)步發(fā)展，經(jīng)蘇仙區(qū)委、區(qū)人民政府同意，蘇仙區(qū)面向郴州市其它縣市區(qū)公開(kāi)選聘教師50名?，F(xiàn)公告如下：

　　一、招聘崗位名稱、崗位數(shù)及其他條件(見(jiàn)附表一)

　　二、選聘原則

　　1、學(xué)科需求、緊缺配備原則。

　　2、公平、公開(kāi)、公正原則。

　　3、遵循“三同”原則：即單位同性質(zhì)、經(jīng)費(fèi)同渠道、人員同身份。

　　4、崗位(職稱)原則：根據(jù)學(xué)校實(shí)際崗位(職稱)需求，按學(xué)校制度進(jìn)行聘用。

　　三、選聘條件

　　1、所有參加選聘的人員為全額撥款事業(yè)編制教師。

　　2、遵紀(jì)守法、為人師表、愛(ài)崗敬業(yè)。

　　3、年齡要求在35周歲以下，即1979年8月9 日以后出生;獲得市級(jí)教學(xué)比武一等獎(jiǎng)及以上的教師，年齡可放寬至40周歲以下，即1974年8月9日以后出生。

　　4、具有2年以上工作經(jīng)歷，即2013年8月31日以前參加工作，且年度考核為合格以上等次。

　　5、必須具備崗位相應(yīng)學(xué)歷和相應(yīng)教師資格。具體的選聘崗位、計(jì)劃數(shù)、資格條件等詳見(jiàn)附表一。

　　6、蘇仙區(qū)在編教職工以及具有相關(guān)規(guī)定不得聘用的其他情形人員，均不得報(bào)考。

　　7、被認(rèn)定為湖南省青年精英教師、市級(jí)骨干教師的，根據(jù)崗位需要，考核合格，經(jīng)研究同意，直接辦理聘用手續(xù)，不占此次選聘崗位計(jì)劃數(shù)。

　　四、選聘程序及步驟

　　(一)報(bào)考要求

　　1、報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

　　報(bào)名時(shí)間：2015年8月9-11日9∶00-12∶00，15∶00-18∶00，報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，不收取報(bào)名費(fèi);報(bào)名地點(diǎn)在蘇仙區(qū)教育局三樓中會(huì)議室(王仙嶺生態(tài)公園對(duì)面，乘13路、22路、27路、33路、36路、58路到王仙嶺生態(tài)公園站下車，聯(lián)系電話：0735-2473513)。報(bào)名時(shí)報(bào)考人員請(qǐng)自行下載并填寫好《蘇仙區(qū)面向全市事業(yè)單位公開(kāi)選聘人員報(bào)名表》(見(jiàn)附表二)1份，提供本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證等原件、復(fù)印件各1份;并帶3張近期同底彩色1寸照片。有工作單位的報(bào)考人員面試前還需提供現(xiàn)單位同意報(bào)考證明。

　　2、領(lǐng)取準(zhǔn)考證： 2015年8月14日,憑有效身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。領(lǐng)取地點(diǎn)：蘇仙區(qū)教育局418室。

　　3、筆試開(kāi)考比例：選聘崗位最低開(kāi)考比例為1:3。達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)核減選聘計(jì)劃數(shù)或取消該崗位。

　　(二)考試

　　考試采用筆試與面試相結(jié)合的方式。

　　1、筆試

　　(1)筆試要求：筆試采用閉卷考試形式?？荚噧?nèi)容統(tǒng)一為教育教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)，不指定考試用書，筆試成績(jī)按百分制計(jì)分。

　　(2)筆試時(shí)間、地點(diǎn)：筆試時(shí)間為2015年8月15日(星期六)上午9∶00-11∶00。筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　2、面試

　　(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)規(guī)定另行公告(蘇仙區(qū)教育信息網(wǎng)：www.sxqedu.com)。

　　(2)根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按崗位計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定面試人員。

　　(3)面試采取試教的方式進(jìn)行，面試成績(jī)按百分制計(jì)分。面試成績(jī)?cè)?0分以下(不含60分)的不予聘用。

　　(三)成績(jī)合成

　　綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例合成。綜合成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。