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2016年吉林省白城事業(yè)單位公開(kāi)招聘385人公告

2016-08-17 16:34  |  白城人力資源和社會(huì)保障  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏

  為了滿足白城市各事業(yè)單位在分類改革期間的用人需求,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《中共吉林省委辦公廳、吉林省人民政府辦公廳印發(fā)<關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革期間嚴(yán)格執(zhí)行空編管理及公開(kāi)招聘人員規(guī)定的意見(jiàn)>的通知》(吉廳字〔2012〕3號(hào))、《吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開(kāi)招聘制度意見(jiàn)>的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號(hào))精神,現(xiàn)將2016年白城市事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事宜公告如下:

  2016年吉林省白城事業(yè)單位招聘385人公告

  一、招聘計(jì)劃

  本公告公布白城市及所屬縣(市、區(qū))事業(yè)單位招聘計(jì)劃385名。其中白城市直155名,洮北區(qū)50名,大安市32名,通榆縣52名,洮南市46名,鎮(zhèn)賚縣50名。具體招聘崗位及其條件,詳見(jiàn)《2016年白城市及所屬縣(市、區(qū))事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及資格條件一覽表》(附件1)。

  二、報(bào)名條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

  2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

  3.遵守紀(jì)律、品行端正。

  4.身體健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

  5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1980年8月1日至1998年8月1日期間出生),獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下, 招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以8月1日為準(zhǔn)。符合崗位資格條件的2016年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。

  (二)崗位條件

  符合不同崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、實(shí)踐能力等條件(詳見(jiàn)附件1)。

  (三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

  1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。

  2.被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

  3.在讀的非2016年畢業(yè)生(含在讀非2016年畢業(yè)的碩士研究生和博士研究生。2017年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2016年畢業(yè)生)。

  4.現(xiàn)役軍人。

  5.截止2016年8月1日仍在試用期或服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)編制人員,以及按政策規(guī)定在服務(wù)期、試用期內(nèi)不得報(bào)考的(如特崗教師、“三支一扶”等)人員。

  6.在事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試過(guò)程中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為、違反誠(chéng)信規(guī)定并在不得報(bào)考處理期限內(nèi)的人員。

  7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。

  (四)回避情形

  應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

  三、報(bào)名辦法

  2016年白城市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試的報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)和下載打印《準(zhǔn)考證》等工作均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

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