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2016年四川省涼山州金陽縣事業(yè)單位招聘考試公告(96名)(2)

2016-11-14 15:35  |  四川人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:admin 點擊收藏

  三、報名及資格審查

  本次公開招聘采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行,不得代報。

  (一)報名時間

  2016年12月5日至12月7日上班時間。

  (二)報名地點

  金陽縣人力資源和社會保障局人才交流中心(金陽縣政務(wù)中心一樓大廳)。

  (三)報名要求及手續(xù)

  1、請報考者認(rèn)真閱讀本公告,了解相關(guān)要求。

  2、每位考生只能報考一個崗位。

  3、報名時需提交以下材料:

  (1)近期同底免冠2寸彩色照片4張;

  (2)本人有效二代居民身份證、戶口簿原件和復(fù)印件;

  (3)畢業(yè)證原件和復(fù)印件;

  (4)報名時領(lǐng)取《2016年金陽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員資格審查報名表》(請認(rèn)真填寫個人信息及報考崗位編碼,并由本人在承諾欄簽名確認(rèn))。

  (四)資格審查:由金陽縣人力資源和社會保障局牽頭,各相關(guān)招考單位具體負(fù)責(zé)資格審查。金陽縣紀(jì)委監(jiān)察局全程監(jiān)督。報名時分崗位報名,如發(fā)現(xiàn)報考條件不符,取消報考資格。

  (五)收費標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)四川省物價局、四川省財政廳川價[2003]237號文規(guī)定,經(jīng)審查合格的考生,筆試考務(wù)費每科50元,進(jìn)入面試的還須繳納面試考務(wù)費80元。

  (六)聯(lián)系方式:考生所留電話號碼錯誤或不暢通導(dǎo)致考試相關(guān)信息延誤逾期者,視為自動放棄,責(zé)任由考生自負(fù)(考生應(yīng)自行及時查閱考試相關(guān)信息,電話通知為非必須程序)。

  四、考試

  1、筆試科目

  (1)醫(yī)務(wù)人員:《綜合知識》, 卷面滿分為100分,占筆試成績的50%。;《專業(yè)科目》,卷面滿分為100分,占筆試成績的50%。

  臨床醫(yī)生《專業(yè)科目》:《診斷學(xué)》、《生理學(xué)》、《解剖學(xué)》三科合卷,卷面分為100分。

  臨床護(hù)理《專業(yè)科目》:《護(hù)理學(xué)》、《生理學(xué)》、《解剖學(xué)》三科合卷,卷面分為100分。

  (2)其他事業(yè)人員:《綜合知識》,筆試卷面分為100分。

  2、領(lǐng)取準(zhǔn)考證

  考生憑本人有效身份證和繳費收據(jù)原件,于2016年12月9日下午14:30在金陽縣人力資源和社會保障局人才交流中心領(lǐng)取。(準(zhǔn)考證除筆試外,還在其他招聘環(huán)節(jié)使用,請妥善保管,遺失者后果自負(fù))

  3、考試時間和地點

  考試時間為2016年12月10日,具體時間及地點詳見《準(zhǔn)考證》。

  4、開考比例

  筆試報名繳費人數(shù)與崗位招聘名額之比為2:1。在報名繳費工作結(jié)束后,達(dá)不到開考比例需調(diào)整的,由金陽縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一進(jìn)行。調(diào)整公告于2016年12月8日在金陽縣人民政府網(wǎng)站上公布

  5、考試成績公布

  考試成績于筆試后1個月內(nèi)在金陽縣人民政府網(wǎng)站、金陽縣公示欄(縣教育局正上方斜對面)張貼。

  6、政策性加分

  (1)少數(shù)民族報考者加1分。

  (2)符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵(指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)專科及以上學(xué)歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生,且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵),筆試成績加2分。在此基礎(chǔ)上,被部隊團(tuán)級(含)以上機(jī)關(guān)評為優(yōu)秀士兵或榮立三等功獎勵的,另加2分;榮立二等功及以上獎勵的另加4分。上述加分項目可累積計算,但最高不超過6分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員,以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報考時尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生,不享受本通知的加分政策。

  (3)參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”服務(wù)期滿2年且考核合格的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿一周年,加2分。

  (4)國家和省“三支一扶”計劃的志愿者服務(wù)人員,服務(wù)期滿且經(jīng)縣級組織、人事部門考核合格的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年,加2分。

  (5)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位計劃” 服務(wù)期滿且經(jīng)縣級組織、人社部門考核合格的志愿者報考事業(yè)單位的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年,加2分(“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位計劃”已被聘為正式教師的不再享受該項加分政策。)。

  (6)2007年以來全省從高校畢業(yè)生中統(tǒng)籌選聘到村(社區(qū))任職、并與縣(市、區(qū))人事部門簽訂聘用合同、在村(社區(qū))任職滿兩年以上(截止報考時間)、年度考核合格的大學(xué)生村(社區(qū))干部,每工作滿一周年,加2分,被縣以上組織人事部門評為優(yōu)秀的(非年度考核優(yōu)秀)另加3分。

  以上加分項目可累計計算,但累計加分不超過6分;凡享受加分政策被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位錄(聘)用的不再享受加分政策,加分方法見成績計算公式。

  少數(shù)民族加分人員須提供:有效二代居民身份證、戶口簿或戶籍證明、報考者信息表。

  服務(wù)基層加分人員須提供:1.服務(wù)地所在縣(區(qū))以上項目主管部門(團(tuán)委、人社局、教育局)出具的服務(wù)期限證明;2.有效二代居民身份證;3.協(xié)議書或服務(wù)證;4.年度考核登記表;5.縣區(qū)以上組織人社部門評優(yōu)表彰的證書或文件;6.報考者信息表。

  退役大學(xué)生士兵加分人員須提供:1.本人有效的《退出現(xiàn)役證》;2.??萍耙陨袭厴I(yè)證;3.《優(yōu)秀士兵證》和有關(guān)獎勵證書(證章);4. 有效二代居民身份證;5.報考者信息表。

  申請加分的報考者必須在報名的同時提供相關(guān)材料,凡材料不齊備或逾期未交材料的,不予受理加分,責(zé)任自負(fù)。加分結(jié)果在金陽縣人民政府網(wǎng)站上公示。

  (二)面試

  除金陽縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床醫(yī)生、臨床護(hù)理崗位和金陽縣會計事務(wù)管理局鄉(xiāng)鎮(zhèn)會計崗位不進(jìn)行面試外,其余崗位均須進(jìn)行面試。面試由金陽縣人社局牽頭實施。具體事宜詳見面試公告和《面試通知書》。

  1、確定面試入圍資格復(fù)審人員。根據(jù)各崗位報考者筆試總成績和招聘名額,從高分到低分按2:1比例確定面試人員。與最后一名面試人員筆試總成績相同的人員,一并進(jìn)入面試。實際參考人員達(dá)不到面試比例的崗位,直接進(jìn)入面試。

  3、面試時間及地點:面試的時間、地點詳見面試通知書。

  面試當(dāng)日,面試人員持準(zhǔn)考證、面試通知書、本人有效二代身份證(三證不齊全的取消面試資格),按面試通知書規(guī)定的時間、指定的地點準(zhǔn)時到面試考場候考。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格,由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ),面試正常進(jìn)行。

  4、面試成績公布。報考者的面試成績當(dāng)場公布,并由報考者本人簽字確認(rèn)。

  面試工作結(jié)束后,面試后3個工作日內(nèi)公布實際參加面試人員的考試總成績(含筆試成績、面試成績、總成績及排名)

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