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2016年四川所屬事業(yè)單位資陽市簡(jiǎn)陽?市選聘免費(fèi)師范生公告(2)

2016-11-23 14:07  |  四川人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏

  四、考核

  成立現(xiàn)場(chǎng)選聘工作組,考核由選聘工作組組織面試,主要采取現(xiàn)場(chǎng)說課方式進(jìn)行。根據(jù)考核結(jié)果,由選聘工作組確定現(xiàn)場(chǎng)簽訂意向性聘用協(xié)議人員。

  五、資格復(fù)審、體檢

  凡與用人單位簽訂了《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的2017年應(yīng)屆畢業(yè)生,必須在2017年7月31日前向簡(jiǎn)陽市教育局提供完整的畢業(yè)生個(gè)人檔案以及畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書以及應(yīng)聘職位要求的相關(guān)資格證書等資料參加資格復(fù)審。已簽定聘用協(xié)議的往屆畢業(yè)生,須在簽定聘用協(xié)議之日起1個(gè)月內(nèi)向簡(jiǎn)陽市教育局提供完整的個(gè)人檔案以及畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書以及應(yīng)聘職位要求的相關(guān)資格證書等資料參加資格復(fù)審。若未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)資料所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘者承擔(dān)。

  對(duì)資格復(fù)審合格的人員將參照國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部2010年修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》進(jìn)行體檢。

  六、公示

  對(duì)體檢合格的人員,進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。

  七、聘用

  經(jīng)考核、體檢合格和公示無異議者,由簡(jiǎn)陽市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù),按事業(yè)單位人員管理相關(guān)程序簽定聘用合同。擬聘用人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間到用人單位報(bào)到,超過規(guī)定時(shí)間不報(bào)到者,取消聘用資格。

  初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用。試用期間或試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。

  八、待遇

  (一)聘用人員的工資、福利待遇按國(guó)家規(guī)定的事業(yè)人員工資、福利待遇執(zhí)行。

  (二)聘用人員符合《辦法》規(guī)定的條件,可享受相應(yīng)的安家補(bǔ)助和生活補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策。享受《辦法》規(guī)定的優(yōu)惠政策和待遇人員,需與用人單位簽訂不低于5年的服務(wù)合同,未滿最低服務(wù)年限不得流調(diào)動(dòng)。

  本公告未盡事宜由簡(jiǎn)陽市教育局、簡(jiǎn)陽市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

  附件

  附件: 1.簡(jiǎn)陽市教育系統(tǒng)2016年部屬師范院校免費(fèi)師范生引進(jìn)計(jì)劃表

  2.簡(jiǎn)陽市2016年選聘部屬院校免費(fèi)師范生報(bào)名表

  簡(jiǎn)陽市教育局

  簡(jiǎn)陽市人力資源和社會(huì)保障局

  2016年11月18日

  文章來源:http://www.shiyebian.net/xinxi/174871.html

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