2017年河北省秦皇島市海港區(qū)第一批教師招聘工作實(shí)施方案（50名）(2)
五、聘用
根據(jù)面試成績(jī)名次和各崗位名額確定擬聘人選。擬聘人員需到當(dāng)?shù)厝滓陨厢t(yī)院體檢，體檢合格者持體檢報(bào)告單與用人單位、考生所在院校簽訂三方協(xié)議書(shū)(時(shí)間地點(diǎn)另行通知)。由海港區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同區(qū)教育局組織考核，通過(guò)核查檔案，確認(rèn)資格，合格者予以聘用。正式聘用人員限期報(bào)到，并按規(guī)定參加新教師入職培訓(xùn)。
六、聘用待遇
(一)鑒于我區(qū)教師編制已滿，本次被聘用人員由海港區(qū)人才交流中心實(shí)行人事代理。工資、住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)參照我區(qū)在編在職教師標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)按城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定辦理;職稱(chēng)評(píng)定參照省人事廳《河北省流動(dòng)人員評(píng)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格辦法》(冀人發(fā)〔1998〕168號(hào))執(zhí)行。
(二)根據(jù)事業(yè)單位管理相關(guān)文件精神，被聘用人員實(shí)行聘用制管理，并實(shí)行試用期制度，試用期為一年，試用不合格的解除聘用合同。
七、紀(jì)律要求
(一)有違反下列情況之一的，取消應(yīng)聘資格：
1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2.應(yīng)聘人員在考試、考核過(guò)程中作弊的;
3.其他影響招聘工作行為的。
(二)為確保本次招聘工作公平、公正、公開(kāi)進(jìn)行，整個(gè)過(guò)程由紀(jì)檢部門(mén)選派專(zhuān)人全程進(jìn)行監(jiān)督。
(三)每個(gè)工作環(huán)節(jié)均實(shí)行崗位責(zé)任制，做到誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)。
(四)認(rèn)真執(zhí)行回避制度。凡涉及回避范圍的，要主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)或副組長(zhǎng)提出回避，否則經(jīng)舉報(bào)核實(shí)予以黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
(五)紀(jì)檢監(jiān)督舉報(bào)電話：0335--3554807
(六)咨詢電話：0335--3554803
海港區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年11月21日