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2017年河南安陽(yáng)市湯陰縣事業(yè)單位招聘考試公告(122名)(3)

2017-05-18 13:48  |  河南人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏
 
  3、面試
 
  通過(guò)資格復(fù)審人員直接進(jìn)入面試,面試人員名單及面試通知單領(lǐng)取時(shí)間在原報(bào)名網(wǎng)站公布。逾期未領(lǐng)取面試通知單視為自動(dòng)放棄,由此產(chǎn)生的崗位空缺不再遞補(bǔ)。
 
  因面試缺考崗位形不成競(jìng)爭(zhēng)的,該崗位面試人員成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試室使用同一套面試題本的面試人員的平均分,達(dá)不到平均分的視為不合格。
 
  教師類崗位面試采取試講的方式進(jìn)行,試講時(shí)間10分鐘,每人準(zhǔn)備時(shí)間為10分鐘。面試滿分為100分。
 
  其他類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要是考察應(yīng)試者的綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、人際合作意識(shí)與技巧等能力素質(zhì)。面試時(shí)間為8分鐘,面試滿分為100分。
 
  面試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站公布。
 
  4、考試總成績(jī)計(jì)算辦法
 
  考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
 
  總成績(jī)計(jì)算按照四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
 
  如考試總成績(jī)分?jǐn)?shù)相同,以面試成績(jī)分?jǐn)?shù)高者為擬定體檢、考察的對(duì)象。
 
  (四)體檢
 
  根據(jù)考試總成績(jī),按照招聘崗位專業(yè)人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。比例內(nèi)末位考生考試總成績(jī)相同者,以面試成績(jī)、職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)、學(xué)歷高低依次排序確定。教師類崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2010年修訂試行)》規(guī)定執(zhí)行,其他類崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人支付。
 
  因體檢不合格或未按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢造成的崗位空缺不再遞補(bǔ);因自愿放棄體檢資格出現(xiàn)崗位空缺的,從面試人員中按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
 
  體檢結(jié)果報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審批后方可進(jìn)入考察程序。
 
  (五)考察
 
  考察主要采取查閱檔案資料的方式進(jìn)行,對(duì)個(gè)別考察對(duì)象可采取走訪畢業(yè)院校等方式進(jìn)行重點(diǎn)考察??疾斓闹饕獌?nèi)容是政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、擬任崗位資格條件等。
 
  因考察不合格造成的崗位空缺不再遞補(bǔ);因自愿放棄考察資格出現(xiàn)崗位空缺的從面試人員中按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
 
  (六)公示
 
  按照考試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員,在湯陰縣人力資源和社會(huì)保障局張榜公示,同時(shí)在報(bào)名網(wǎng)站公示,接受考生和社會(huì)各界監(jiān)督,公示期為7個(gè)工作日。
 
  (七)聘用
 
  1、公示結(jié)束后,對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員,按程序辦理聘用手續(xù)。新聘用人員試用期一年,試用期間的工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的取消聘用資格。事業(yè)單位新聘用工作人員最低服務(wù)年限為五年。
 
  2、特別提示:考生在本次應(yīng)聘期間應(yīng)登錄中國(guó)湯陰網(wǎng)(www.tangyin.gov.cn)及時(shí)了解招聘最新情況。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
 
  3、本次公開招聘工作由湯陰縣引進(jìn)及公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由湯陰縣引進(jìn)及公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
 
  咨詢電話:湯陰縣人力資源和社會(huì)保障局0372—6208911(工作時(shí)間內(nèi))。
 
  附件:2017年湯陰縣招聘事業(yè)單位工作人員崗位表
 
  湯陰縣引進(jìn)及公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組
 
  2017年5月15日
 
  【文章來(lái)源】http://www.tangyin.gov.cn/sitesources/tyweb/page_pc/zwgk/zwdt/tzgg/articlea3cef7bab2b94f52a017f4612cd43a5e.html
 
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