2017年河南新鄉(xiāng)市市直機關（單位）公開遴選公務員簡章（50人）

　　根據(jù)中組部、人力資源和社會保障部《關于印發(fā)<公務員公開遴選辦法(試行)>的通知》(中組發(fā)〔2013〕3號)和河南省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局《關于印發(fā)<關于黨政機關公開遴選公務員工作的意見>的通知》(豫人社〔2010〕124號)精神，給合我市實際，決定組織實施2017年市直機關(單位)公開遴選主任科員及以下職務公務員工作。

　　2017年新鄉(xiāng)市市直機關(單位)公開遴選公務員簡章

　　一、遴選計劃

　　根據(jù)人員編制、職位空缺情況和工作需要，市直28個機關(單位)公開遴選公務員50名(具體遴選職位見附件1)。

　　二、報考范圍和資格條件

　　(一)報考范圍和對象

　　全市范圍內(nèi)機關和參照公務員法管理單位(包括駐新的中央和省垂直管理單位、派出單位等)中在編在崗、擔任正科級及以下職務的公務員(含參照公務員法管理單位工作人員，下同)。

　　(二)報考人員資格條件

　　1.政治、業(yè)務素質(zhì)良好，品行端正;

　　2.勤奮敬業(yè)，實績突出，群眾公認;

　　3.大學本科及以上文化程度;

　　4.符合職位條件的年齡要求;

　　5.已按規(guī)定進行公務員登記備案;

　　6.具有2年以上公務員工作經(jīng)歷(含試用期)，歷年年度考核等次均為稱職以上。由下級機關(單位)轉任到本級機關(單位)的須在本級機關(單位)工作2年以上;

　　7.具有遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;

　　8.具有正常履行職責的身體條件;

　　9.符合法律法規(guī)規(guī)定和遴選職位要求的其他條件。

　　有下列情形之一的，不得報考：涉嫌違紀違法，正在接受組織調(diào)查，尚未作出結論的;受處分期間或未滿影響期限的;省政法干警招錄培養(yǎng)體改生、省選調(diào)生和新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員等未滿規(guī)定的最低服務年限的或對轉任有其他限制性規(guī)定的;試用期未滿的新錄用公務員;法律法規(guī)和政策規(guī)定不得遴選的其他情形。報考人員不得報考轉任后即構成回避關系的職位。參照公務員法管理單位中已登記的原聘用制干部，不得報考實施公務員法的機關職位。

　　(三)截止計算時間

　　本次公開遴選公務員，凡涉及時間計算的，統(tǒng)一截止到2017年7月17日。