2017年廣東省汕頭市潮南區(qū)招聘事業(yè)單位工作人員360人公告(2)
(五)考試包括筆試和面試。考試工作規(guī)范按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員筆試和面試工作規(guī)范的通知》(汕人社〔2013〕84號(hào))執(zhí)行。
筆試為閉卷形式，面試為結(jié)構(gòu)化面試。筆試滿分100分，面試滿分100分。按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例合成考試總成績(jī)，即考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分;面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)為60分。
1.筆試。筆試時(shí)間初定于2018年1月14日9:00—11:00，筆試地點(diǎn)：汕頭市六都中學(xué)(具體以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。
根據(jù)按崗設(shè)考原則，本次筆試共分三類：
(1)教育類崗位筆試科目為：通用能力測(cè)試(教育類A、B卷)，主要包括：①教育學(xué)和教育心理學(xué)。②教育法和教師法。其中：A卷為高(完)中學(xué)校、初級(jí)中學(xué)、區(qū)職教中心、區(qū)綜合性實(shí)踐基地教師崗位;B卷為農(nóng)村小學(xué)、各公立中心幼兒園、區(qū)特殊教育學(xué)校教師崗位。
(2)衛(wèi)生類崗位筆試科目為：通用能力測(cè)試(衛(wèi)生類)。
(3)綜合類崗位筆試科目為：通用能力測(cè)試(綜合類)。
每個(gè)科目分別測(cè)試從事本類別崗位應(yīng)該具備的基本能力與基本素質(zhì)。筆試不指定考試參考用書(shū)。
2.確定面試對(duì)象。
(1)面試人數(shù)：面試對(duì)象按招考崗位、崗位組擬招聘人數(shù)分段計(jì)算，具體計(jì)算函數(shù)為：1、Y=2X(1≤X≤3);2、Y=1.5 X+1(3
(2)面試對(duì)象的確定：各崗位面試人數(shù)在筆試合格的考生中，按成績(jī)高低順序確定。末位成績(jī)相同的，一并確定為入圍人選。若筆試合格考生達(dá)不到規(guī)定比例的，按合格人數(shù)確定面試對(duì)象。面試人員名單將在筆試結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)在潮南人才網(wǎng)、潮南教育信息網(wǎng)公布。
3.面試工作嚴(yán)格按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定，統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行。面試為結(jié)構(gòu)化面試，主要考查儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力等。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。
4.面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)公布考試總成績(jī)?？荚嚳偝煽?jī)按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例合成，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。依照考試總成績(jī)從高到低的順序，按招聘崗位、崗位組擬招聘人數(shù)等額確定入圍人員名單。末位總成績(jī)相同的考生按筆試成績(jī)高低順序確定排名。如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，?bào)考崗位組的考生一并確定為入圍對(duì)象;報(bào)考具體崗位的考生按照招聘的職位數(shù)由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定解決辦法。
5.入圍對(duì)象選擇崗位：按報(bào)考崗位組總成績(jī)從高到低排序，由入圍對(duì)象選報(bào)具體單位(具體時(shí)間另行安排)。同一崗位組因筆試和面試成績(jī)相同造成總成績(jī)相同的，一并確定為入圍對(duì)象。出現(xiàn)入圍對(duì)象人數(shù)多于崗位數(shù)的，按該崗位組內(nèi)缺編最多的單位，增加崗位，由末位總成績(jī)相同的考生協(xié)調(diào)選擇。
五、體檢
考試結(jié)束后，按考試總成績(jī)由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)從考試成績(jī)合格考生中等額確定體檢人員名單。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，不予遞補(bǔ)體檢人選。體檢工作由區(qū)人社局、區(qū)教育局統(tǒng)一組織進(jìn)行。
體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》、《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
六、考察
對(duì)體檢合格的考生，按規(guī)定組織進(jìn)行考察。考察的方法按省委組織部、省人社廳《關(guān)于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))規(guī)定進(jìn)行?？疾熘饕獌?nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性。對(duì)體檢、考察不合格者，不予聘用。
七、聘用人員管理及待遇
聘用人員實(shí)行聘用制，崗位管理，使用事業(yè)單位編制，工資福利按國(guó)家、省、市及潮南區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
1.新聘用教師必須在我區(qū)教育系統(tǒng)服務(wù)滿5年。在約定的服務(wù)期內(nèi)，新聘用人員個(gè)人違約解除人事關(guān)系的，需承擔(dān)違約責(zé)任。
2.新聘用為婦幼保健院工作人員，使用公益二類編制，按有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的工資福利待遇。
3.聘用為“服務(wù)村(社區(qū))工作人員”，納入街道事業(yè)單位編制管理，按有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的工資福利待遇，由鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)籌安排到下屬村(社區(qū))鍛煉，服務(wù)期限原則上不少于五年。
八、信息公開(kāi)
招聘公告、筆試成績(jī)、體檢對(duì)象、擬聘人選公示等事項(xiàng)按有關(guān)規(guī)定在潮南人才網(wǎng)(網(wǎng)址：www.cnqrc.com)、潮南教育信息網(wǎng)(網(wǎng)址：www.stcnedu.com)公開(kāi)發(fā)布。
舉報(bào)監(jiān)督電話： 0754-87905986
附件1-5：附件1-5.zip
附表：1.汕頭市潮南區(qū)2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表
2.汕頭市潮南區(qū)2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
3.汕頭市潮南區(qū)2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考指南
4.廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2017年版)
5.汕頭市潮南區(qū)2017年公開(kāi)招聘公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員加分申請(qǐng)表
汕頭市潮南區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2017年 12月19日