2018年海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院公開招聘87人公告(2)

　　四、考試方式、時間和地點(diǎn)

　　考試分為筆試考試和面試考核兩種方式，均實(shí)行百分制。綜合成績的計算方式：筆試考試成績與面試考核成績各占50%之和(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

　　根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)[2011]100號)中有關(guān)規(guī)定，崗位招聘人數(shù)與崗位應(yīng)聘人數(shù)的比例不得低于1：3，未達(dá)到比例的，相應(yīng)遞減招聘計劃數(shù)。

　　1.筆試：筆試試題院方委托有關(guān)部門擬定，不指定考試教材，采取閉卷方式考試。內(nèi)容：醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)以“醫(yī)學(xué)三基”理論知識為主，兼公共科目。依實(shí)際情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績和分?jǐn)?shù)線在海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院官網(wǎng)上進(jìn)行公布。

　　2.面試：在筆試成績達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，從高分到低分按招聘崗位與應(yīng)聘人員1：3比例確定參加面試人選，不足1：3比例的，則按實(shí)際合格人數(shù)(達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員)確定面試人選。面試考核總分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，凡面試成績達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。面試成績在海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院官網(wǎng)上公布。

　　3.考試時間與地點(diǎn)：另行通知，請報考人員密切關(guān)注本院官網(wǎng)通知。

　　五、考察、體檢

　　根據(jù)考試綜合成績由高到低排序，按各崗位擬招聘人員數(shù)1:1的比例確定考察人選，在綜合成績出現(xiàn)平分的情況下，以筆試成績高分者優(yōu)先?？疾斓膬?nèi)容主要從應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、擔(dān)當(dāng)精神、組織行為、性格特征、奉獻(xiàn)精神等方面進(jìn)行考察，根據(jù)考察情況確定體檢人選。統(tǒng)一組織體檢，體檢參照錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不符合要求的，不予聘用。報考人員對體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個工作日內(nèi)提出申請，并到海南省人力資源和社會保障廳指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)?？疾?、體檢不合格或放棄聘用資格的，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，可從應(yīng)聘同一崗位考試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)或根據(jù)本院實(shí)際情況取消該名額的招聘。

　　(六)公示招聘結(jié)果與聘用

　　由醫(yī)院黨委根據(jù)考試綜合成績排名及體檢結(jié)果，討論確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院官網(wǎng)上公示，公示期為7個工作日。公示期間存在爭議的，報上級主管部門進(jìn)行調(diào)查處理，調(diào)查處理結(jié)果及時報送省人力資源和社會保障廳。公示期滿，無異議或反映的問題不影響聘用的，確定為聘用人員。醫(yī)院與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格者解除聘用。

　　六、監(jiān)督管理

　　本次招聘工作由海南省人力資源和社會保障廳、海南醫(yī)學(xué)院負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督。本次招聘未盡事宜，由海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話：0898-66802269

　　紀(jì)檢監(jiān)督電話：0898-66808241

　　附件：1.《海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2018年公開招聘工作人員崗位需求表》

　　2.《海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院公開招聘工作人員報名信息表》

　　3.《海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院2018年公開招聘工作人員報名須知》

　　海南醫(yī)學(xué)院第二附屬醫(yī)院

　　2018 年 5 月 2 日