2018廣西柳州市三支一扶招募公告（200人）(3)

　　(七)體檢。2018年11月25日前由各縣區(qū)人力資源和社會保障局組織招募畢業(yè)生進行體檢。

　　(八)簽訂服務(wù)協(xié)議。2018年12月1 日前，各縣區(qū)人力資源和社會保障局組織用人單位與“三支一扶”大學(xué)生簽訂《柳州市高校畢業(yè)生志愿服務(wù)“三支一扶”計劃協(xié)議書》一式4份，同時報送一份給市“三支一扶”辦公室。

　　(九)其它事項：“三支一扶”大學(xué)生在報到上崗前，因不可抗力因素或已經(jīng)實現(xiàn)就業(yè)等特殊原因，不能正常參加“三支一扶”計劃的，經(jīng)報柳州市“三支一扶”辦公室批準，取消其招募資格。如因“三支一扶”大學(xué)生體檢不合格或崗前培訓(xùn)不到位出現(xiàn)空崗時，柳州市“三支一扶”辦公室可進行補錄或調(diào)劑。

　　三、福利待遇

　　(一)“三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期間，享受政策規(guī)定的每月2500元的生活補貼、每年500元的交通補貼。按照每人2000元的標準，給予每名新招募且在崗服務(wù)滿6個月以上的“三支一扶”人員一次性安家費補貼。服務(wù)單位為“三支一扶”大學(xué)生安排合適的工作崗位，每月發(fā)放不低于600元的崗位津貼。

　　(二)“三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期間，必須參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及補充醫(yī)療保險。

　　四、政策保障措施

　　(一) “三支一扶”大學(xué)生服務(wù)期為2年，服務(wù)期滿后，進入市場自主擇業(yè)。

　　(二) “三支一扶”大學(xué)生兩年服務(wù)期滿后，符合規(guī)定的，頒發(fā)由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制的《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》(簡稱《服務(wù)證》)，憑《服務(wù)證》享受自治區(qū)有關(guān)高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)、報考公務(wù)員及事業(yè)單位招聘等各項優(yōu)惠政策。鼓勵“三支一扶”大學(xué)生在服務(wù)滿后留在當?shù)鼐蜆I(yè)。

　　(三)按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，符合相應(yīng)條件的，可享受相應(yīng)的學(xué)費補償和國家助學(xué)貸款代償。

　　(四)鼓勵“三支一扶”人員在服務(wù)期滿后留在當?shù)鼐蜆I(yè)。①市、縣(市、區(qū))公開招聘事業(yè)單位工作人員，每年安排一定比例或一定職位，招聘服務(wù)期滿、考核合格的“三支一扶”人員。②鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位或國家確定的集中連片特困地區(qū)的縣、國家和自治區(qū)扶貧開發(fā)工作重點縣、執(zhí)行艱苦邊遠地區(qū)津貼政策縣、少數(shù)民族自治區(qū)縣的事業(yè)單位，在編制限額內(nèi)出現(xiàn)崗位空缺且需要補充工作人員的前提下，可以通過考核方式直接招聘在本單位服務(wù)且符合一定條件的“三支一扶”人員。③鄉(xiāng)鎮(zhèn)及駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位和需要常年在野外作業(yè)的專業(yè)技術(shù)崗位招聘人員，對取得學(xué)士以上學(xué)位、專業(yè)對口的應(yīng)聘人員，經(jīng)設(shè)區(qū)市以上政府人力資源和社會保障部門核準后，可以采取直接面試的方式招聘。④“三支一扶”支醫(yī)類人員服務(wù)期滿后，經(jīng)考核合格，本人愿意，單位同意，在縣范圍內(nèi)可直接聘用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作人員，不再參加面向社會公開招聘的考試，管理按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院現(xiàn)行“定編定崗不定人”有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，合同期內(nèi)享受在編人員相應(yīng)待遇，服務(wù)年限計入工齡。

　　(五)“三支一扶”人員服務(wù)期間，可參加專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格考試。在不影響服務(wù)工作的前提下，可參加研究生、事業(yè)單位公開招聘、公務(wù)員考試。