2018年陜西省咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘教師45名公告(2)
(三)考試：本次公開招聘考試方式依據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)比例確定，具體方法為：①崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比大于1:5的，采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行;②崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比小于或等于1:5的，采取直接面試的方式進(jìn)行。
1.筆試
(1)筆試時(shí)間地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分為100分?？荚嚪秶姟?018年咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師筆試考試大綱》(附件2)。
(2)筆試準(zhǔn)考證的領(lǐng)取。資格審查合格且繳費(fèi)的考生，憑身份證于2018年9月13日(9：00——17：30)在咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院院務(wù)樓418室領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
(3)筆試成績(jī)?cè)谙剃?yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)公布。
2.面試
(1)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比大于1:5的，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:5比例確定面試人員;崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比小于或等于1:5比例的，應(yīng)聘人員直接進(jìn)入面試。面試安排在咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)公布。
(2)教師崗位面試采取試講的方式進(jìn)行，現(xiàn)場(chǎng)抽取試講內(nèi)容、現(xiàn)場(chǎng)備課、現(xiàn)場(chǎng)試講。試講時(shí)間為12分鐘，備課時(shí)間為60分鐘。
(3)輔導(dǎo)員崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、人際溝通能力、舉止儀表及崗位適應(yīng)能力等，面試時(shí)間為10分鐘。
(4)面試滿分100分。計(jì)算成績(jī)時(shí)，7位考官成績(jī)?nèi)サ粢粋€(gè)最高分和最低分，剩余5位考官成績(jī)之和平均值即為考生面試成績(jī)，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)宣布成績(jī)，考生簽字確認(rèn)。面試成績(jī)低于60分的，不得確定為體檢人選。面試成績(jī)?cè)谙剃?yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)公布。
3.綜合成績(jī)：本次公開招聘崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比大于1:5的，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。計(jì)算成績(jī)時(shí)，綜合成績(jī)、筆試成績(jī)、面試成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。綜合成績(jī)保留兩位小數(shù)后如出現(xiàn)并列，按筆試成績(jī)從高分到低分確定排名順序。崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比小于或等于1:5的，面試成績(jī)即為綜合成績(jī);綜合成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列，按所有考官成績(jī)之和平均值計(jì)算綜合成績(jī)。綜合成績(jī)?cè)谙剃?yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)公布。
(四)體檢：根據(jù)考生綜合成績(jī)按1：1的比例，從高分到低分確定體檢對(duì)象。面試成績(jī)低于60分的，不得確定為體檢對(duì)象。體檢對(duì)象在咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)公布。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。
(五)考察：著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況?？疾彀才旁谙剃?yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)公布。對(duì)考察不合格的，取消其錄取資格。因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于60分的人員中，按照綜合成績(jī)從高到低遞補(bǔ)一次人員體檢，對(duì)體檢合格者，再進(jìn)行考察。
(六)公示：根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘人員，擬聘人員名單在咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)和咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間出現(xiàn)放棄或不合格者，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(七)聘用：公示期滿合格后，由市人社局向擬聘人員發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》，辦理人事等手續(xù)，不再辦理派遣、調(diào)動(dòng)手續(xù)。新聘人員因個(gè)人原因或與聘用無關(guān)事項(xiàng)產(chǎn)生糾紛，由本人負(fù)責(zé)。新聘人員實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
四、重要提示
(一)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，關(guān)注咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)相關(guān)公告，以防錯(cuò)過相關(guān)招聘時(shí)間安排和出現(xiàn)遞補(bǔ)時(shí)無法聯(lián)系。因提供的聯(lián)系電話停機(jī)或關(guān)機(jī)造成的后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
(二)本次招聘筆試只公布考試大綱，不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘工作無關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
(三)應(yīng)聘人員應(yīng)妥善保管本人報(bào)名時(shí)所用的身份證、報(bào)名合格回執(zhí)單及《準(zhǔn)考證》，以上證件是參加考試的重要憑證。
考生需要咨詢時(shí)，可直接撥打公布的電話咨詢。
咨詢電話：029-33681623 33680022
咨詢時(shí)間：8:30-12:00;14:30-18:00
附件：1-2下載
咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局
咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2018年8月31日