2018年吉林省松原市經開區(qū)人才引進招聘20人公告(2)
五、體檢及考察
(一)體檢
體檢由區(qū)人社局安排在指定醫(yī)院進行，在規(guī)定時間內進行體檢。其他時間或其他醫(yī)院體檢結論、鑒定一律不予認可。
(二)考察
體檢合格人員列入考察對象，考察以擬引進人員的現實表現和檔案資料為主要內容。通過查閱檔案資料、走訪、座談等方式，主要了解被考察對象政治素質、工作實績、業(yè)務能力、現實表現等情況。
六、公示
經考試、體檢和考察合格的人員情況，在松原經濟技術開發(fā)區(qū)網站(www.syjkq.gov.cn)等媒體進行為期7天的公示。公示期間有舉報并經查實有嚴重問題影響引進的，取消引進資格，一時尚難查實的，待查實并做出結論后再決定是否引進。
七、聘用
經公示無異議的擬引進人員，與經開區(qū)人力資源和社會保障局簽訂聘用合同。
試用期為1年，試用期滿并考核合格的，予以正式聘用。試用期間考核不合格的，按規(guī)定程序解除聘用。
八、薪酬待遇
薪酬：實行年薪制，本科生每人10萬元，碩士研究生每人15萬元，博士研究生每人20萬元，并提供“五險一金”福利待遇。
待遇：簽訂5年以上正式聘用合同，安家補貼等相關待遇按照《中共吉林省委吉林省人民政府關于激發(fā)人才活力支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干意見》(吉發(fā)〔2018〕4號)文件規(guī)定的ABCDE五類情況執(zhí)行。
九、報名咨詢及監(jiān)督電話
咨詢電話：0438——2160122
監(jiān)督電話：0438——2161055
附件1 重點院校名單
附件2 報名專業(yè)具體要求
附件3 《松原經開區(qū)引進人才報名表》