2018安徽淮北市相山區(qū)人民法院招聘公告（20人）(2)
內容為語文、政治、法律等綜合基礎知識。通過報名資格審查的人員應于10月26日憑有效身份證件到淮北市廣惠人力資源公司領取筆試準考證，并繳納筆試費45 元/人，按準考證規(guī)定的時間及地點參加筆試。筆試成績在淮北人社網、相山區(qū)政府網、淮北廣惠公司網、廣惠招聘公眾號公示。公示期3天。
2、技能測試
報考書記員、司法警察協(xié)警崗位均參加技能測試，報名人員應于11月1日憑有效身份證件到淮北市廣惠人力資源公司領取技能測試準考證，并繳納技能測試費55 元/人。按準考證規(guī)定的時間及地點參加技能測試。
(1)書記員崗位技能測試項目為計算機技能測試，內容主要為漢字速錄。分值100分。
(2)司法警察協(xié)警崗位技能測試項目為體能測試，內容：
男：立定跳遠、1000米跑;
女：立定跳遠、800米跑。
參照《安徽省錄用人民警察體能測試項目和標準(暫行)》，兩項體能測試達到標準的為體能測試合格。
3、面試(分值100分)
書記員崗位根據(jù)筆試(占總成績30%)、技能測試(占總成績40%)折算合成成績，從高分到低分，以1：2的比例確定面試人選;司法警察協(xié)警崗位根據(jù)體能測試合格者筆試成績，從高分到低分，以1：2的比例確定面試人選;行政后勤人員崗位根據(jù)筆試成績，從高分到低分，以1：2的比例確定面試人選。成績計算到小數(shù)點后2位。最后一名成績相同的，一并進入面試。
進入面試人員請于11月8日憑有效身份證件到淮北市廣惠人力資源公司領取面試準考證，并繳納面試費80元/人，按準考證規(guī)定的時間及地點參加面試。
面試采取結構化面試的方法進行。
面試成績在淮北人社網、相山區(qū)政府網、淮北廣惠公司網、廣惠招聘公眾號公示。公示期3天。
五、加分項
1、部隊退伍軍人報考司法警察協(xié)警崗位，筆試加2分。
2、有從事法院工作經驗者，筆試可適當加分，最高不超過2分，需提供相關工作證明。
3、政治面貌為中共黨員的，筆試加1分。
4、累計加分不超過3分。
六、體檢和考察
1、書記員崗位，根據(jù)筆試30%、技能測試40%、面試30%合成成績由高向低等額確定;司法警察協(xié)警、行政后勤人員崗位根據(jù)筆試50%、面試50%合成成績由高向低等額確定。如最后一名成績并列，以面試成績高者為體檢對象。體檢時間另行電話通知。放棄體檢或體檢出現(xiàn)不合格者，按考試總成績依次遞補體檢對象。
2、體檢工作參照錄用安徽省事業(yè)單位招錄人員體檢項目和標準進行。體檢費用由體檢人員自理。
3、體檢合格者為考察人選。通過查閱檔案、實地考察、面談等方式，對考察人選的德、能、勤、績、廉進行全面考察。并由用工單位審核確定擬聘用人選。擬聘用人選在淮北人社網、相山區(qū)政府網、淮北廣惠公司網、廣惠招聘公眾號公示。公示期3天。
3、聘用人員必須進行崗前培訓和上崗實操培訓，培訓期間工資按淮北市最低工資標準發(fā)放。培訓合格者由廣惠公司與其簽訂勞動合同，培訓不合格者不予聘用。
4、聘用人員實行勞務派遣制。由廣惠公司與用工單位簽訂勞務派遣協(xié)議。派遣至相山區(qū)人民法院工作，勞動合同期限為二年，試用期二個月。期滿根據(jù)用工單位需要，可續(xù)簽勞動合同或予以辭退。聘用人員接到聘用通知后必須在規(guī)定的時間內辦理相關手續(xù)，按時報到。對本人無正當理由不報到者，取消其聘用資格，按考試總成績依次遞補。
七、工資、福利待遇
聘用人員月工資為淮北市最低工資標準+績效考核工資，五項社會保險和住房公積金按相山區(qū)同類人員標準繳納。
八、其他事項
本《公告》由淮北市相山區(qū)人民法院和淮北市廣惠公司負責解釋;
咨詢電話：淮北市相山區(qū)人民法院 2326223
淮北市廣惠人力資源公司 3022233、 3045521
監(jiān)督電話：相山區(qū)紀委監(jiān)委 12388-2
附件：
淮北市廣惠人力資源公司
2018年10月12日