2018年湖南省常德市市直學校招聘教師50名公告(2)
2.本人有效身份證、學歷證的原件及復印件(2019年畢業(yè)生提供《大學生就業(yè)推薦表》)、教育部學歷證書電子注冊表(2019年畢業(yè)生提供《教育部學籍在線驗證報告》)、相應教師資格證(2019年畢業(yè)生須在2019年7月31日前提供);
3.本人近期一寸同底免冠彩色照片3張;
4.崗位所要求提供的其他資料;
5.報名人員現(xiàn)場資格初審時間：2018年12月24日至12月26日;
6.資格現(xiàn)場初審地點為現(xiàn)場報名地點。
應聘人員提交的各種資料和信息應當真實、準確，確保誠信參考。資格審查貫穿招聘工作全過程，如有弄虛作假或不符合報名條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時取消資格。
(五)確定開考崗位。一般按資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)不低于3：1的比例確定。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)市人社局批準，適當降低開考比例。
六、考試
資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)超過5：1的崗位，需進行筆試和面試，未超過5：1的崗位，只進行面試。
(一)筆試
1.筆試形式：筆試采取統(tǒng)一閉卷考試的形式進行;
2.筆試內(nèi)容：筆試總分為100分，內(nèi)容為教育基礎知識，包括教育學、心理學、教材教法、教師職業(yè)道德、教育法規(guī)、時事政治、新課程改革等內(nèi)容，不指定考試指導用書。
3.筆試時間：2018年12月28日上午9:00—10:30，總時量90分鐘，筆試地點見《筆試準考證》;
4.需要進行筆試的招聘崗位12月27日上午12點前在常德教育網(wǎng)進行公布，請報考相應崗位的應聘人員于12月27日下午2:00—5:00到湖南師范大學紅樓賓館1509房間領取《筆試準考證》，并在筆試當天攜帶《筆試準考證》和本人有效身份證準時參考;
5.筆試成績、面試入圍人員名單及分組安排12月28日下午3:00前在常德教育網(wǎng)予以公布。
(二)面試
1.面試人選的確定：筆試后，根據(jù)同一崗位筆試成績從高分到低分按1：3的比例確定面試對象。資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)未超過5：1的崗位，資格初審合格人員直接進入面試。
2.面試方式：面試方式為教學試講，時間為10分鐘，備課時限為30分鐘。試講內(nèi)容為應聘崗位對應學段學科現(xiàn)行使用教材，主要考察應聘人員理解和處理教材、重點難點把握、課堂教學設計、教學方法與模式運用、教師儀表及教態(tài)、教學效果和教師基本功等情況。試講教材由用人單位提供?，F(xiàn)場打分，現(xiàn)場公布成績。進入簽約環(huán)節(jié)人員的面試成績不得低于60分。
3.面試時間和地點：2018年12月29日，請面試入圍人員攜帶本人有效身份證(參加了筆試的還需帶上《筆試準考證》)于面試當日上午8：00以前趕到指定地點集合，不能按時趕到者視為自動棄權。面試地點另行通知。
七、成績合成
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
綜合成績計算按四舍五入法取小數(shù)點后兩位。綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名。只進行面試的崗位，面試成績即為綜合成績，面試成績相同的，以不去除最高分和最低分排名。綜合成績及排名情況12月30日上午12點前在常德教育網(wǎng)進行公布。
八、簽約
根據(jù)應聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分按照招聘崗位計劃，由應聘者自主選擇對應招聘學校，確定簽約人員，并當場簽訂就業(yè)意向書。
九、考核
由市教育局和用人單位采取走訪調(diào)查、查閱資料等形式，對簽約人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學業(yè)成績等方面進行考核，并對其資格條件進行復審。考核時間根據(jù)簽約人員實際情況確定后另行通知。
十、公示
根據(jù)考試、簽約和考核結果，由招聘領導小組集體確定擬聘人員名單，并將擬聘人員名單按要求報市人社局審查。審查合格擬聘人員名單在常德教育網(wǎng)和市人社局網(wǎng)站公示，公示期不少于7個工作日。
十一、體檢
(一)公示期滿無異議的，由招聘單位和主管部門根據(jù)實際情況確定上班時間并統(tǒng)一組織體檢，體檢費用由個人承擔。
(二)體檢參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
(三)對體檢結果有異議者，可在體檢結果出來后兩天內(nèi)申請一次復查。
十二、遞補
如面試或簽約環(huán)節(jié)出現(xiàn)主動放棄者，可按考試成績從高分到低分依次等額遞補一次，其他環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺崗位，不予遞補。
十三、聘用審批
對體檢合格人員，由用人單位按相關規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期，初次就業(yè)的新聘用人員試用期為12個月。2019年畢業(yè)生須在2019年7月31日前提供相應畢業(yè)證和教師資格證，否則，取消聘用資格。
十四、應聘人員注意事項
(一)應聘人員請及時在指定網(wǎng)站查看招考各環(huán)節(jié)相關信息，整個招聘工作期間電話應注意保持暢通。
(二)通過資格審查的應聘人員參加筆試、面試時，必須攜帶要求提供的相關證件，缺少相關證件的考生不得參加筆試、面試。
(三)實行誠信考試。報考人員需按照誠信考試承諾的要求，誠信參與招聘考試的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀違規(guī)，不隨意放棄。
(四)本次考試不收取任何費用，不指定考試輔導用書，不舉辦且不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
其他未盡事宜，按照國家、省、市有關文件規(guī)定執(zhí)行，并由市教育局負責解釋。
咨詢電話：0736-7721158(市教育局就業(yè)辦)
0736-7719012(市教育局人事科)
監(jiān)督電話：0736-7718307(市教育局黨風辦)
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常德市教育局
2018年12月13日