2018江西萍鄉(xiāng)市上栗縣公安局公開招聘輔警(編外)公告（30人）(3)

　　(六)體檢和政審

　　(1)體檢：根據(jù)考生的考試總成績高低順序，按照職位擬聘人數(shù)的1：1比例確定體檢人選。若考生總成績相同，則依次按照體能測試成績高低順序確定名次。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號)規(guī)定的人民警察職位要求執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

　　(2)政審：體檢結(jié)束后，組織體檢合格的考生進(jìn)行政審。

　　如出現(xiàn)體檢、政審不合格或放棄體檢、政審、聘用資格的(未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄)，按照考試總成績依次遞補(bǔ)體檢、政審人選。

　　(七)公示

　　體檢、政審合格的人員，確定為擬聘用人選，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在上栗縣政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期間，對受到投訴且經(jīng)查實(shí)不符合應(yīng)聘資格的，不予聘用;對一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　(八)崗前培訓(xùn)

　　公示無異議后，對擬聘用人員進(jìn)行上崗前相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。對崗前培訓(xùn)考核不合格的、難以勝任崗位工作的予以淘汰，不予錄用。

　　五、審批聘用

　　崗前培訓(xùn)結(jié)束后，對合格的應(yīng)聘人員經(jīng)招聘小組研究確定為聘用對象，聘用人員有3個(gè)月的試用期(不含上崗培訓(xùn)時(shí)間)，試用期滿考核合格者，辦理相關(guān)聘用手續(xù)，聘用人員必須服從用人單位的統(tǒng)一工作分配。

　　六、薪酬待遇

　　1、試用期工資1600元;

　　2、聘用期間，輔助工作人員的工資待遇約4萬元/年，包含五險(xiǎn)(即養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn))等，其中個(gè)人繳納部分從上述個(gè)人收入中扣除。具體繳納辦法按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

　　招聘公告由縣公開招聘工作小組負(fù)責(zé)解釋。此次招考工作全權(quán)委托萍鄉(xiāng)市民生人力資源有限公司負(fù)責(zé)。

　　咨詢電話:0799-6234009

　　聯(lián) 絡(luò) 人：黃曉根

　　附 件：上栗縣公安局招聘輔警(編外)報(bào)名信息表.doc

　　萍鄉(xiāng)市民生人力資源有限公司

　　2018年12月13日