2018黑龍江黑河孫吳縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘98人公告(2)
五、招聘程序
(一)報(bào)名
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，需本人報(bào)名并提供以下材料：
1、有效身份證原件及復(fù)印件
2、學(xué)歷材料
(1)畢業(yè)證、報(bào)到證原件及復(fù)印件;
(2)在學(xué)信網(wǎng)打印有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;
(3)2019年畢業(yè)的考生需提供學(xué)校出具的就讀院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷層次、在讀期間有無(wú)影響畢業(yè)的違紀(jì)及其他行為的證明材料;
(4)留學(xué)回國(guó)人員2019年1月4日(含當(dāng)日)前取得國(guó)外學(xué)歷、學(xué)位，并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證且符合報(bào)考相應(yīng)崗位要求的，可以報(bào)考，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證;
(5)雙學(xué)位報(bào)考人員，其第二學(xué)位專(zhuān)業(yè)與崗位要求專(zhuān)業(yè)一致，可以用第二學(xué)位的專(zhuān)業(yè)報(bào)考相應(yīng)專(zhuān)業(yè)要求的崗位。
3、一寸近期同版免冠照片3張
4、崗位有資質(zhì)要求的提供資質(zhì)證書(shū)原件及復(fù)印件
5、已就業(yè)的考生提供單位同意報(bào)考證明(加蓋單位公章)
6、招考對(duì)象有戶籍限制的，需攜帶戶口本原件及復(fù)印件(首頁(yè)及本人頁(yè)需復(fù)印到同一張紙上)
7、符合黑政發(fā)〔2009〕30號(hào)、黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào)文件要求享受政策加分的報(bào)名人員要進(jìn)行加分確認(rèn)：
屬于項(xiàng)目生的須提供服務(wù)期滿證書(shū)、協(xié)議等佐證材料;屬于高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役期滿的須提供退出現(xiàn)役證書(shū);屬于城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿二年的高校畢業(yè)生須提供所在地勞動(dòng)就業(yè)部門(mén)出具的相關(guān)證明材料，政策性加分只在筆試成績(jī)中計(jì)算。
8、填寫(xiě)《2018年孫吳縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》一式一份(詳見(jiàn)附件2)
9、招聘崗位所設(shè)專(zhuān)業(yè)以2018年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄為準(zhǔn)。
10、報(bào)名費(fèi)每人45元，只支持現(xiàn)金繳費(fèi)
同一崗位資格審查通過(guò)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例應(yīng)不低于2:1，達(dá)不到這一比例的，減少或取消該崗位招聘計(jì)劃，資格審查貫穿招聘全過(guò)程。
報(bào)名時(shí)間：2019年1月2日-2019年1月4日
上 午：8:30-11：00 下 午：14：00-17：00
報(bào)名地址：孫吳縣人社局513室
咨詢電話：0456-7233148
(二)考試
對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行審查，確定符合報(bào)考條件的人選，通知考試，發(fā)放準(zhǔn)考證?？荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，先筆試后面試,考試成績(jī)?cè)趯O吳縣政府網(wǎng)站公布。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及相關(guān)事宜在孫吳縣政府網(wǎng)站通知，請(qǐng)考生關(guān)注孫吳縣政府網(wǎng)公示公告欄。
1、筆試(100分，占總成績(jī)的70%)
根據(jù)崗位類(lèi)別不同，采取不同筆試內(nèi)容。管理崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí);專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位筆試內(nèi)容為報(bào)考崗位所需的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
2、面試(100分，占總成績(jī)的30%)
根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分的順序，以計(jì)劃聘用人數(shù)2倍的比例確定參加面試人選，如進(jìn)入面試范圍最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選范圍。面試成績(jī)100分，采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行。面試成績(jī)達(dá)不到60分者不予聘用。面試時(shí)間、地點(diǎn)將在孫吳縣政府網(wǎng)站上通知。
3、考試總成績(jī)。考生考試總成績(jī)以百分計(jì)算，計(jì)算考生考試總成績(jī)時(shí)，要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，政策性加分只在筆試成績(jī)中計(jì)算。總成績(jī)可在孫吳縣政府網(wǎng)站進(jìn)行查詢。
(三)體檢
面試結(jié)束后，按招聘名額1：1比例由高分到低分確定體檢人選。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，按面試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格或缺檢的取消聘用資格，經(jīng)孫吳縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，按考試總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。
(四)考核
組成考核組對(duì)體檢合格者進(jìn)行考核?？己藢⑼ㄟ^(guò)社區(qū)、學(xué)校、工作單位進(jìn)行了解和個(gè)別談話，并查閱檔案等方式進(jìn)行，重點(diǎn)考核應(yīng)聘者在思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)成績(jī)、業(yè)務(wù)能力等方面的表現(xiàn)，同時(shí)復(fù)查報(bào)名資格?？己瞬缓细裾呷∠赣觅Y格，經(jīng)孫吳縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，按考試總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。
(五)公示和聘用
通過(guò)考核確定擬聘人選，經(jīng)孫吳縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，在孫吳縣政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。2019年畢業(yè)生需于畢業(yè)時(shí)間如期取得畢業(yè)證、報(bào)到證且檔案轉(zhuǎn)回當(dāng)?shù)睾筠k理聘用手續(xù)，如因個(gè)人原因未能如期取得畢業(yè)證、報(bào)到證的，取消聘用資格。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為一年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。
六、相關(guān)待遇
一經(jīng)聘用，享受?chē)?guó)家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇(在孫吳縣最低服務(wù)年限不少于5年)。
七、招聘紀(jì)律
嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))，保證招聘工作公開(kāi)、公平、公正。
八、本公告由孫吳縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋
附件1：2018年孫吳縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表
附件2：2018年孫吳縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表
附件3：2018年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄