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2019河南省消防救援隊(duì)伍第二次招錄消防員公告(900名)

2019-09-23 09:20  |  河南省應(yīng)急管理廳  |  責(zé)編:許巖 點(diǎn)擊收藏

  (四)心理測(cè)試和面試。心理測(cè)試采用消防員招錄心理測(cè)查系統(tǒng)進(jìn)行,由系統(tǒng)自動(dòng)評(píng)判“合格”或“不合格”。面試參考事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員做法實(shí)施,實(shí)行量化評(píng)分,滿分100分,低于60分的為“不合格”。心理測(cè)試和面試結(jié)果有一項(xiàng)為“不合格”的予以淘汰。

  五、公示及錄用

  (一)公示。按照“退役士兵”、“社會(huì)青年”招錄計(jì)劃和兩類(lèi)招錄對(duì)象的個(gè)人體能測(cè)試和面試總成績(jī)分別排名,綜合體格檢查、政治考核、崗位適應(yīng)性測(cè)試情況,分類(lèi)擇優(yōu)確定擬錄用人員和擬補(bǔ)錄人員(不超過(guò)招錄計(jì)劃的20%,具體由省招錄辦確定)名單,在招錄平臺(tái)通知通告欄目向社會(huì)公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。招錄對(duì)象公示前須簽訂入隊(duì)承諾書(shū),拒不承諾的取消錄用資格。

  對(duì)經(jīng)省(自治區(qū)、直轄市)招生辦公室統(tǒng)一錄取且取得大學(xué)本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位的普通高等學(xué)校畢業(yè)生,參加全國(guó)普通高等學(xué)校、研究生培養(yǎng)單位招生統(tǒng)一考試且取得研究生學(xué)歷和碩士以上學(xué)位的畢業(yè)生,榮立三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的退役士兵,國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍榮立三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的退出消防員,生源地河南的解約定向培養(yǎng)士官,考核測(cè)試面試合格的直接公示錄用。三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)為按照《中國(guó)人民解放軍紀(jì)律條令》或應(yīng)急管理系統(tǒng)相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定組織實(shí)施的立功受獎(jiǎng)項(xiàng)目。對(duì)中共黨員和榮獲“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀團(tuán)員”等表彰人員,放寬報(bào)名年齡條件的特殊專(zhuān)業(yè)人才,同等條件下優(yōu)先錄用。

  (二)錄用。根據(jù)公示情況,確定錄用人員名單。對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響錄用的,按照規(guī)定程序辦理錄用手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。

  (三)入職培訓(xùn)。新錄用的消防員,參加為期一年的入職培訓(xùn)。培訓(xùn)考核不合格,或有其他不適宜從事消防救援工作情形,予以退回。培訓(xùn)合格的,正式簽訂接收協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。

  對(duì)錄用后未報(bào)到,或入職培訓(xùn)1個(gè)月內(nèi)退出的,從公示的擬補(bǔ)錄人員中按成績(jī)排名擇優(yōu)補(bǔ)錄。入職培訓(xùn)3個(gè)月內(nèi),組織開(kāi)展政治考核、體格檢查復(fù)查工作,將腰椎間盤(pán)突出、半月板損傷、韌帶損傷、強(qiáng)直性脊柱炎等影響從事消防救援工作的疾病納入體檢復(fù)查范圍,不合格的,取消錄用資格。公示錄用后未報(bào)到的,取消下一批次消防員招錄資格。入職培訓(xùn)期間,非正當(dāng)原因退出的,須返還個(gè)人工資,補(bǔ)繳體格復(fù)檢費(fèi)、入隊(duì)交通費(fèi)、培訓(xùn)伙食費(fèi),不得參加今后消防員招錄。對(duì)正式簽訂接收協(xié)議后,非正當(dāng)原因提前離職的,此后不得參加國(guó)家公職人員招錄(聘),并記入公民征信系統(tǒng)。

  六、職業(yè)發(fā)展和保障

  經(jīng)批準(zhǔn)錄用的消防員,培訓(xùn)合格后按《中華人民共和國(guó)消防救援銜條例》規(guī)定,授予相應(yīng)消防救援銜。工作滿規(guī)定年限,根據(jù)個(gè)人能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和崗位空缺情況,可按規(guī)定比例逐級(jí)晉升。消防員中的優(yōu)秀業(yè)務(wù)骨干,通過(guò)單獨(dú)招生擇優(yōu)選拔到消防院校定向培養(yǎng),畢業(yè)后提任為指揮員。具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷的消防員還可通過(guò)專(zhuān)門(mén)錄用干部考試直接提任為指揮員。

  消防員實(shí)行與其職務(wù)職級(jí)序列相銜接、符合消防救援隊(duì)伍高強(qiáng)度、高風(fēng)險(xiǎn)和24小時(shí)駐勤備戰(zhàn)等職業(yè)特點(diǎn)的工資待遇政策。目前,首批新錄用消防員預(yù)發(fā)工資4000元/月,待工資政策出臺(tái)后,統(tǒng)一按照新的標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)發(fā)工資差額,并綜合銜級(jí)、工作年限等發(fā)放工資。按規(guī)定參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、屬地基本醫(yī)療保險(xiǎn),享受?chē)?guó)家機(jī)關(guān)工作人員傷亡撫恤待遇,并根據(jù)消防救援工作特點(diǎn)建立傷亡附加保險(xiǎn)制度(在國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍社會(huì)保險(xiǎn)、撫恤優(yōu)待等相關(guān)政策出臺(tái)前,按轉(zhuǎn)制前政策執(zhí)行)。

  國(guó)家發(fā)展改革委員會(huì)、教育部、財(cái)政部、人力資源社會(huì)保障部、交通運(yùn)輸部、退役軍人事務(wù)部等部委與應(yīng)急管理部聯(lián)合出臺(tái)的《關(guān)于做好國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍人員有關(guān)優(yōu)待工作的通知》(應(yīng)急〔2019〕84號(hào))、《關(guān)于保障國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍人員交通出行優(yōu)待權(quán)益有關(guān)事項(xiàng)的通知》(交運(yùn)規(guī)〔2019〕4號(hào))等文件,明確國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍人員在傷亡撫恤、退出安置、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、家庭優(yōu)待、子女入學(xué)、住房醫(yī)療、交通出行、參觀游覽等方面享受專(zhuān)門(mén)優(yōu)待政策。

  消防員實(shí)行全程退出機(jī)制。不適合繼續(xù)從事消防救援工作,以及因其他原因經(jīng)組織批準(zhǔn)的,安排退出。其中工作不滿12年、需要安排退出的按規(guī)定給予補(bǔ)助;工作滿12年以上、不滿退休年齡的由政府安排工作,根據(jù)本人意愿也可選擇領(lǐng)取補(bǔ)助自主就業(yè);達(dá)到退休條件的安排退休。

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