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2019年陜西省神木職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘教師公告(60人)

2019-09-25 17:45  |  神木職業(yè)技術(shù)學(xué)院  |  責(zé)編:何妍 點(diǎn)擊收藏

  神木職業(yè)技術(shù)學(xué)院是經(jīng)陜西省人民政府批準(zhǔn),教育部備案的一所全日制公辦大專層次的高等職業(yè)院校。學(xué)院于2018年5月經(jīng)教育部備案通過,實(shí)現(xiàn)獨(dú)立辦學(xué),正式納入陜西省高校序列,開始獨(dú)立承擔(dān)教育教學(xué)的各項(xiàng)職責(zé)。為使學(xué)校教育教學(xué)工作順利進(jìn)行,保證教育教學(xué)質(zhì)量,建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、專兼互補(bǔ)、水平較高的教學(xué)隊(duì)伍,現(xiàn)需補(bǔ)充教師60名(具體見附表)。

  一、招聘原則

  1.堅(jiān)持公開原則。面向應(yīng)聘人員公開本次專業(yè)綜合素質(zhì)考核方式、授課范圍、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核成績等;

  2.堅(jiān)持公平公正、擇優(yōu)錄取原則。合理組化、統(tǒng)一時限、統(tǒng)一評價指標(biāo)體系、綜合評價、量化打分。

  二、招聘對象及基本條件

  (一)應(yīng)聘人員須同時具備下列條件:

  1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正;

  2.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

  3.熱愛教育教學(xué)工作,具有良好的素質(zhì)、溝通和表達(dá)能力;

  4.教學(xué)人員須具有國家計劃內(nèi)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷(國外學(xué)歷需經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證),取得相應(yīng)學(xué)位,同等條件下碩士研究生優(yōu)先;

  5.年齡在45周歲以下(即1974年1月1日后出生),以身份證和戶口本為準(zhǔn);

  6.同等條件下,具有企業(yè)實(shí)踐工作經(jīng)歷或高校工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  7.下列人員不得報考應(yīng)聘:

  現(xiàn)役軍人;在讀的全日制學(xué)生;在編在崗的事業(yè)單位人員;神木市教體局聘用的合同期內(nèi)小學(xué)輔導(dǎo)教師和幼兒園輔導(dǎo)員;曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

  (二)其他具體崗位條件見《神木職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年公開招聘教師專業(yè)、數(shù)量及崗位條件表》

  四、招聘程序

  本次招聘按照發(fā)布公告、報名、資格初審、筆試考核、資格復(fù)審、面試考核、考察、體檢、公示及聘用等程序?qū)嵤?,具體程序及辦法如下:

  1.發(fā)布招聘公告(2019年9月25日)

  在神木職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.smzy.edu.cn/)、神木職業(yè)技術(shù)學(xué)院微信公眾號、神木論壇等媒體發(fā)布招聘公告。

  2.報名(2019年9月30日-10月10日)

  應(yīng)聘人員在網(wǎng)上下載并填寫報名登記表,于2019年9月30日—10月10日下午18:00點(diǎn)前在網(wǎng)上報名(報名所需資料以“專業(yè)+本人名字”命名,打包發(fā)送至407253611@qq.com郵箱),每人限報一個崗位。報名需提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(考生自行登錄學(xué)信網(wǎng)下載:http://www.chsi.com.cn)及其它所需證件的原件掃描件。

  3.資格初審(2019年10月11日-10月12日)

  2019年10月11日-10月12日對報名對象進(jìn)行資格初審,資格初審合格者發(fā)放準(zhǔn)考證參加筆試考核。

  4.筆試考核(2019年10月13日15:00)

  筆試1科,內(nèi)容涉及《高等教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》、《教師職業(yè)道德》、《教育政策法規(guī)》以及“綜合知識”,分值為100分,作答時間120分鐘。筆試考核成績占總成績的40%,計分取小數(shù)點(diǎn)后一位。同一崗位招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)比例達(dá)到1︰2方可開考。未達(dá)到開考比例的崗位,將調(diào)整或核減該崗位招聘計劃數(shù)。

  5.資格復(fù)審(時間另行通知)

  按照筆試成績從高到低排序,按照崗位招聘計劃1:2的比例確定資格復(fù)審人員,資格復(fù)審合格者參加面試考核。經(jīng)復(fù)審不符合招聘條件者,取消面試考核資格,缺額按各崗位總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

  6.面試考核(2019年10月20日)

  面試考核以模擬課堂講授的形式進(jìn)行,考前45分鐘備課,講授10分鐘,滿分100分??己嗽u委聘請市外的相關(guān)專家教授擔(dān)任。面試考核成績占總成績的60%,計分取小數(shù)點(diǎn)后兩位。

  根據(jù)專業(yè)和學(xué)科性質(zhì),分為人文社科1組、人文社科2組和專業(yè)1組、專業(yè)2組共四大組進(jìn)行。人文社科1組包括學(xué)前教育類、語言文學(xué)類、數(shù)學(xué)類、體育類、音樂類、心理學(xué)類;人文社科2組包括圖檔印刷類、社會學(xué)類、法學(xué)類、財經(jīng)類、護(hù)理類、思政類;專業(yè)1組包括機(jī)械類、電氣類;專業(yè)2組包括化工類、建筑類、礦業(yè)類、計算機(jī)類、數(shù)媒廣電類。

  7.考察及考核成績認(rèn)定

  考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、誠實(shí)正派等方面??己顺煽円怨P試考核占總成績的40%,面試考核占總成績的60%來綜合計算分值,計分取小數(shù)點(diǎn)后兩位,若出現(xiàn)成績相同,以面試成績高者優(yōu)先,若面試成績也相同以學(xué)歷高者優(yōu)先。

  8.體檢

  根據(jù)考核和考察結(jié)果確定參加體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《陜西省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》的規(guī)定進(jìn)行體檢。

  9.公示

  體檢后對擬聘人員公示7天,凡公示有異議且經(jīng)核查不符合招聘條件者,一律取消聘用資格,缺額按各崗位總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

  五、聘用及待遇

  1.招聘的教師屬于臨時聘用人員,通過購買公共服務(wù)方式使用。公示合格人員與人力資源公司簽訂聘用合同,一年一聘,在聘期內(nèi)要服從學(xué)校工作安排和崗位調(diào)整,經(jīng)學(xué)校考核良好,學(xué)生、社會評價滿意,根據(jù)用人單位需要進(jìn)入下一年度聘用,否則不再續(xù)聘。

  2.教學(xué)人員工資研究生每月4200元、本科每月4000元,其中基礎(chǔ)工資占60%,績效工資占40%,并為其繳納各項(xiàng)社會保險費(fèi)用的單位部分,享受神木市級的獎金福利等待遇。

  3.受聘人員聘用期間按照“誰用人、誰管理”的原則,由學(xué)校負(fù)責(zé)日常管理工作,確定崗位職責(zé),制定管理制度和考核獎懲辦法,實(shí)行學(xué)期考評、學(xué)年考核,凡不履行聘用合同或考核不合格者,將解除聘用合同。

  六、相關(guān)說明

  1.應(yīng)聘人員報名時必須提供準(zhǔn)確暢通的聯(lián)系電話,并關(guān)注招聘相關(guān)公告,防止錯過招聘相關(guān)工作的時間安排。

  2.本次考試不指定教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個人舉辦考試培訓(xùn)班。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

  咨詢電話:0912—8513018,8513028

  神木職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師招聘

  領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(借章)

  2019年9月25日

  附件1:神木職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年公開招聘教師專業(yè)、數(shù)量及崗位條件表.xlsx(點(diǎn)擊查看)

  附件2:神木職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員報名表.doc(點(diǎn)擊下載)

  附件3:神木職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員報名信息匯總表.xlsx(點(diǎn)擊下載)

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