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2019下半年四川省涼山州機(jī)關(guān)第一幼兒園招聘教師公告(10人)

2019-10-22 10:28  |  涼山教育和體育局  |  責(zé)編:何妍 點(diǎn)擊收藏

  報(bào)考者須持本人《準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件按《準(zhǔn)考證》指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試,相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的,責(zé)任自負(fù)。

  2.政策性加分

  凡符合下列加分條件的報(bào)考人員,須于2019年12月6日攜帶有關(guān)材料到?jīng)錾街輽C(jī)關(guān)第一幼兒園進(jìn)行審核加分。逾期未交或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未補(bǔ)齊材料的,視為自動(dòng)放棄加分。

  (1)少數(shù)民族報(bào)考者加1分。

  (2)退役大學(xué)生士兵(指入伍時(shí)取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷、或者入伍時(shí)普通高等教育全日制普通班在校在讀生,且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵),加2分。在此基礎(chǔ)上,被部隊(duì)團(tuán)級(jí)(含)以上機(jī)關(guān)評(píng)為優(yōu)秀士兵或榮立三等功獎(jiǎng)勵(lì)的退役大學(xué)生士兵,或2015年以后被部隊(duì)旅、團(tuán)級(jí)政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn)評(píng)為優(yōu)秀士官、優(yōu)秀學(xué)員、優(yōu)秀義務(wù)兵的退役大學(xué)生士兵,另加2分;榮立二等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加4分。上述加分項(xiàng)目可累積計(jì)算,但最高不超過6分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員,以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報(bào)考時(shí)尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生,不享受加分政策。

  (3)參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”服務(wù)期滿2年且考核合格的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年,加2分。

  (4)國(guó)家和省“三支一扶”計(jì)劃的志愿者服務(wù)人員,服務(wù)期滿且經(jīng)縣級(jí)組織、人事部門考核合格的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年,加2分。

  (5)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿且經(jīng)縣級(jí)組織、人社部門考核合格的志愿者報(bào)考事業(yè)單位的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年,加2分(通過“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位計(jì)劃”已被轉(zhuǎn)聘為正式教師的不再享受該項(xiàng)加分政策)。

  (6)2007年以來全省從高校畢業(yè)生中統(tǒng)籌選聘到村(社區(qū))任職、并與縣(市、區(qū))人事部門簽訂聘用合同、在村(社區(qū))任職滿2年以上、年度考核合格的大學(xué)生村(社區(qū))干部,每工作滿一周年,加2分,被縣以上組織人事部門評(píng)為優(yōu)秀的(非年度考核優(yōu)秀)另加3分。

  以上加分項(xiàng)目可累計(jì)計(jì)算,但累計(jì)加分不超過6分;相同類型的加分只計(jì)算最高項(xiàng)。凡享受加分政策(含少數(shù)民族加分)被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位錄(聘)用的不再享受該項(xiàng)加分政策。在編在職或曾任公職人員,加分須提供錄(聘)用時(shí)未享受加分的證明(證明由組織人事部門開具)。加分須提供以下材料:

  少數(shù)民族加分人員須提供:有效二代居民身份證、準(zhǔn)考證、戶口簿或戶籍證明。

  退役大學(xué)生士兵加分人員須提供:1.本人有效的《退出現(xiàn)役證》;2.??萍耙陨袭厴I(yè)證;3.《優(yōu)秀士兵證》和有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章);4.有效二代居民身份證;5.準(zhǔn)考證。

  服務(wù)基層項(xiàng)目加分人員須提供:1.服務(wù)地所在縣(區(qū))以上項(xiàng)目主管部門(組織部、教育局、人社局、團(tuán)委)出具的服務(wù)期限證明;2.有效二代居民身份證;3.協(xié)議書或服務(wù)證;4.年度考核登記表;5.縣區(qū)以上組織人社部門評(píng)優(yōu)表彰的證書或文件;6.準(zhǔn)考證。

  以上材料是證件的審原件收復(fù)印件,開具的證明材料收原件。

  3.筆試成績(jī)查詢:教育公共科目筆試成績(jī)于12月28日后在考生之家(http://bm.e21cn.com)查詢,筆試總成績(jī)及排名等在涼山州教育和體育局網(wǎng)站[http://jytyj.lsz.gov.cn/]查詢。

  (二)面試

  面試由涼山州機(jī)關(guān)第一幼兒園負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試成績(jī)比例為50%,具體事宜詳見涼山州教育和體育局網(wǎng)站[http://jytyj.lsz.gov.cn/]面試公告。

  1.確定資格復(fù)審人員。根據(jù)崗位的招考人數(shù),按參考人員筆試總成績(jī)從高分到低分按各崗位面試比例(詳見《一覽表》)依次確定面試入圍資格審查人員,最后一名筆試總成績(jī)(含加分)相同的人員,一并確定為資格審查人員。實(shí)際參考達(dá)不到資格復(fù)審比例的崗位,該崗位的有效筆試人員(即不包括任意筆試科目為零分及以下人員)全部進(jìn)入資格復(fù)審,資格復(fù)審合格的人員全部進(jìn)入面試。

  2.資格復(fù)審:面試入圍人員按照規(guī)定的時(shí)間攜帶以下材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

  (1)《畢業(yè)證》、相應(yīng)層次的《教師資格證》、《身份證》、戶口簿、筆試準(zhǔn)考證、報(bào)名信息表。2002年以后畢業(yè)的考生還須提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/,點(diǎn)擊“學(xué)歷查詢”后,按網(wǎng)頁(yè)上相關(guān)提示打印含有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》)。

  (2)在編在職人員須提交單位、主管部門和縣組織人事部門同意報(bào)考證明。

  (3)其他與報(bào)考條件相關(guān)的證明材料。

  以上材料審原件收復(fù)印件。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不補(bǔ)齊證明材料或逾期不參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審中發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考崗位條件或提供虛假證明材料的,取消其報(bào)考資格。

  因資格復(fù)審不合格、考生自動(dòng)放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺,按筆試總成績(jī)從高到低順序依次等額遞補(bǔ)。

  3.面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試的時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試通知書。

  面試當(dāng)日,面試人員憑筆試準(zhǔn)考證、面試通知書、本人有效二代居民身份證按面試通知書規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場(chǎng)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。如因面試缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí),面試正常進(jìn)行。

  4.面試成績(jī)公布。面試工作結(jié)束后,于5日內(nèi)在涼山州教育和體局網(wǎng)站[http://jytyj.lsz.gov.cn/]公布面試成績(jī)、考試總成績(jī)(含筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī))及排名、擬體檢人員名單等。

  五、體檢

  (一)體檢人員確定

  按照考生的考試總成績(jī)及崗位名額從高分到低分依次等額確定體檢人員。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員,若最后一名考生考試總成績(jī)并列的,以筆試總成績(jī)高的進(jìn)入體檢;若筆試總成績(jī)也相同的,則以筆試成績(jī)高的進(jìn)入體檢;若筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?,則進(jìn)行加試(以下遞補(bǔ)程序均按此進(jìn)行)。

  (二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

  體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)進(jìn)行吸食毒品尿液檢驗(yàn)(簡(jiǎn)稱尿毒檢)。

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標(biāo)簽: 2019年四川省教師招聘    
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