南通市2020年考試錄用公務(wù)員公告(847人)
三、考試
考試包括筆試、面試和專業(yè)能力測試。
(一)筆試
1.筆試類別
公共科目筆試實行分級分類考試,考試類別分為A、B、C三類,考試科目均為行政職業(yè)能力測驗和申論兩科,所有報考人員均需參加??荚嚪秶姽珓?wù)員主管部門網(wǎng)站公布的《江蘇省2020年考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》。
報考公安機關(guān)人民警察B類職位的人員,除了要參加公共科目筆試外,還需參加公安專業(yè)科目考試,考試大綱請在公務(wù)員主管部門網(wǎng)站、省公安廳網(wǎng)站查詢。
2.筆試時間安排
公共科目筆試時間為2019年12月7日,具體安排為:
上午 09:00~11:00 行政職業(yè)能力測驗
下午 14:00~16:30 申論
公安專業(yè)科目筆試時間為2019年12月8日。具體安排為:
上午 9∶00-11∶00
公安專業(yè)科目考試在南京、無錫、泰州、淮安設(shè)置考點。
報考人員應(yīng)攜帶準考證和在有效期內(nèi)的二代身份證,按照規(guī)定的時間和地點參加考試。報考人員參加筆試時持有的身份證必須與報名時所使用的身份證姓名、公民身份證號碼相一致,否則不得進入考場參加筆試。
3.筆試成績查詢
筆試成績及最低合格分數(shù)線可于2020年1月上旬在南通人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺查詢。
(二)面試和專業(yè)能力測試
市公務(wù)員主管部門在公共科目筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績從高分到低分按計劃錄用人數(shù)3倍的比例確定參加面試(專業(yè)能力測試)的人選。其中,公安機關(guān)人民警察B類職位按照行政職業(yè)能力測驗、申論、公安專業(yè)科目考試成績各占40%、30%、30%比例合成的筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選。
筆試合格人數(shù)達不到規(guī)定的面試比例時,應(yīng)組織現(xiàn)有的筆試合格人員進行面試。
報考公安人民警察、法院司法警察及監(jiān)獄管理機關(guān)人民警察職位的,按《江蘇省2020年考試錄用公務(wù)員工作實施方案》和《江蘇省公安機關(guān)2020年考試錄用公務(wù)員(人民警察)簡章》及《江蘇省司法行政系統(tǒng)2020年考試錄用公務(wù)員(人民警察)簡章》規(guī)定,在面試前對筆試合格人員按照招錄計劃數(shù)1:5的比例,從高分到低分確定參加體能測評人員,體能測評按《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)執(zhí)行,然后從體能測評合格人員中按公共科目筆試成績由高分到低分的順序,按計劃錄用人數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。因體能測評不合格導致面試人選出現(xiàn)缺額時,按公共科目筆試成績從高分到低分進行一次性遞補。
面試成績合格線為60分,報考人員面試成績必須達到60分以上,方可進入下一個考錄程序。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后,由現(xiàn)場工作人員通知報考人員。
部分職位按要求設(shè)置面試階段的專業(yè)能力測試,專業(yè)能力測試設(shè)置情況及相關(guān)事項在省、市公務(wù)員主管部門網(wǎng)站上統(tǒng)一公布。
(三)總成績計算方法
面試結(jié)束后,總成績按百分制計算,具體方法為:一般職位筆試成績、面試成績各占50%;進行專業(yè)能力測試的,原則上筆試成績占50%、面試成績占35%、專業(yè)能力測試成績占15%。筆試成績、面試成績、專業(yè)能力測試成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。
四、體檢和考察(政審)
根據(jù)報考人員的總成績,按職位擬錄用人員計劃數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人選??偝煽兿嗤?,按筆試成績由高分到低分排序;筆試成績?nèi)韵嗤?,按行政職業(yè)能力測驗成績由高分到低分排序。
錄用體檢工作按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、體檢操作手冊、《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》和《江蘇省公務(wù)員錄用體檢工作辦法(試行)》等文件規(guī)定組織實施,并選擇由省指定的體檢醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。
對體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察(政審)。考察工作按照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》等相關(guān)文件規(guī)定和擬錄用職位的要求進行。對報考公安、法院、檢察院、司法系統(tǒng)職位的人員,還要按有關(guān)規(guī)定進行政審。
體檢(體能測評)、考察(政審)工作由市、縣(市)區(qū)公務(wù)員主管部門會同考錄單位組織實施。