2019內(nèi)蒙古錫林郭勒盟錫林浩特市招聘森林公安警務(wù)輔助人員公告（11人）

　　2019錫林浩特市招聘11名森林公安警務(wù)輔助人員簡章

　　根據(jù)森林公安工作需要，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘11名警務(wù)輔助人員，為保證招聘工作順利進(jìn)行，本著“公開、公平、公正”的原則，制定本簡章。

　　一、招聘計(jì)劃

　　錫林浩特市森林公安局根據(jù)崗位需要，計(jì)劃招聘11名男性警務(wù)輔助人員，招聘崗位詳見錫林浩特市面向社會(huì)公開招聘森林公安警務(wù)輔助人員崗位表。

　　在總成績相同且體能測評(píng)合格的情況下，警察類或政法類院校畢業(yè)生，參加過維合任務(wù)的退役士兵優(yōu)先進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　二、報(bào)考條件

　　(一)報(bào)考資格條件

　　1.共性條件：遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛公安事業(yè)，誠實(shí)守信，品德端正，身體健康，能夠堅(jiān)持正常工作，政審合格，無違法違紀(jì)記錄。

　　2.戶籍條件：具有錫林浩特市戶籍(落戶時(shí)間在2019年11月8日前)。

　　3.年齡條件：要求18周歲以上，30周歲以下(2001年11月8日至1989年11月8日期間出生)。

　　4.學(xué)歷條件：城關(guān)派出所外勤崗位要求具有高中及同等學(xué)歷以上，其他崗位均要求具有全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，所學(xué)專業(yè)必須與錫林浩特市面向社會(huì)公開招聘森林公安警務(wù)輔助人員崗位表上提供的專業(yè)相符。

　　5.身高要求170cm及以上，能夠正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　(二)具有下列情形之一的，不得招聘為警務(wù)輔助人員

　　1.在讀全日制普通高校專科生、本科生、研究生、現(xiàn)役軍人。

　　2.試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、事業(yè)單位人員。

　　3.本人或者直系親屬受過刑事處罰、涉嫌違法犯罪尚未查清的、有吸毒史(毒品現(xiàn)場檢測不合格者)的人員。

　　4.曾被行政拘留、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄。

　　5.公務(wù)員和事業(yè)編制人員被辭退的。

　　6.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜招聘的人員。

　　三、薪酬及待遇

　　聘用人員薪酬待遇按《錫林郭勒盟公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法(試行)》(錫署辦發(fā)〔2017〕128號(hào))和《錫林郭勒盟公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員薪酬管理辦法(試行)》(錫署辦發(fā)〔2018〕82號(hào))有關(guān)規(guī)定參照?qǐng)?zhí)行。

　　四、聘用與管理

　　(一) 經(jīng)公示后確定聘用的招聘人員按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法》和《錫林郭勒盟公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員暫行辦法(試行)》進(jìn)行管理，不納入編制管理。

　　(二)招聘人員首次簽訂勞動(dòng)合同期限為一年。試用期為6個(gè)月，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，對(duì)試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。合同期滿經(jīng)考核合格的，由錫林浩特市森林公安局與其續(xù)簽勞動(dòng)合同，達(dá)到法定退休年齡的，勞動(dòng)合同自行終止。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布招考公告

　　2019年 11月8日---- 11月12日在錫林浩特市政府門戶網(wǎng)、平安錫市微信公眾平臺(tái)、錫林浩特市林業(yè)和草原局微信公眾平臺(tái)、錫林浩特市森林公安局微信公眾平臺(tái)公布公開招聘的有關(guān)信息。

　　(二)報(bào)名與資格審查

　　1. 報(bào)名

　　⑴ 報(bào)名工作由錫林浩特市森林公安局負(fù)責(zé)，采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名地點(diǎn)：錫林浩特市森林公安局(重慶路與振興大街交匯處南司法大廈1樓)，報(bào)名時(shí)間：2019年 11 月13日----11 月17日(上午9：00—12：00、下午2：30—5：30，期間遇節(jié)假日不休息)。

　　每位考生只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名前，報(bào)名人員要認(rèn)真閱讀招聘簡章，選擇合適自己的招聘崗位，并在報(bào)名表上(自行下載打印)如實(shí)填寫個(gè)人信息。報(bào)名時(shí)，報(bào)名人員須提供以下材料：

　?、佟跺a林浩特市面向社會(huì)公開招聘森林公安警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》(一式兩份)。

　?、趯W(xué)歷證書原件和復(fù)印件，同時(shí)提供教育部學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告，驗(yàn)證期應(yīng)在現(xiàn)場審核確認(rèn)結(jié)束前有效(中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)。

　?、劭忌毺峁┍救司用裆矸葑C、戶口本原件及復(fù)印件。

　?、苋嗣胥y行出具的征信報(bào)告。

　?、萁谕酌夤诓噬淮缯掌?張。

　?、茍?bào)名費(fèi)每人20元，筆試考務(wù)費(fèi)每人50元。其中貧困家庭高校畢業(yè)生，由扶貧、民政、人社等部門出具證明，可免收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考務(wù)費(fèi);2018年畢業(yè)生減半收取報(bào)名費(fèi)和考務(wù)費(fèi);2019年畢業(yè)生免收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考務(wù)費(fèi)。

　　2.資格審查

　　資格審查工作由錫林浩特市森林公安局負(fù)責(zé)，與報(bào)名工作同時(shí)進(jìn)行。經(jīng)資格審查合格報(bào)名成功的，于2019 年11 月 19日(上午9：00—12：00、下午2：30—5：30)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　(三)考試

　　本次招聘考試采取筆試與體能測評(píng)相結(jié)合方式。

　　1.筆試

　?、殴P試開考比例(報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比，下同)原則上不低于3：1，如達(dá)不到開考比例，經(jīng)錫林浩特市面向社會(huì)公開招聘森林公安警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)，開考比例降低至2：1，仍然達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)核減招聘崗位數(shù)，調(diào)整后的崗位名額以通告的方式予以公布。

　?、乒P試內(nèi)容包括公安專業(yè)知識(shí)和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想兩部分，筆試成績滿分為100分。

　　⑶筆試采用閉卷方式進(jìn)行，考場按照標(biāo)準(zhǔn)化考場設(shè)置。提供蒙漢兩種文字試卷，筆試需要提供蒙文試卷的考生須在報(bào)名表指定位置注明(訂制蒙文試卷的考生，必須用蒙文答卷，選擇漢文試卷的考生必須用漢文作答)。同一試卷出現(xiàn)兩種以上文字的，按零分處理，對(duì)不按規(guī)定文字作答的按零分處理。

　　⑷筆試時(shí)間、地點(diǎn)及應(yīng)攜帶的相關(guān)證件，詳見準(zhǔn)考證。

　?、烧呒臃郑好晒抛?、達(dá)斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族考生在筆試成績上加2.5分。

　　2.考試總成績計(jì)算

　　總成績=筆試成績+政策加分?？荚嚳偝煽儽Ａ粜?shù)點(diǎn)后兩位?？忌荚嚳偝煽儗⒃阱a林浩特市政府門戶網(wǎng)、平安錫市微信公眾平臺(tái)、錫林浩特市林業(yè)和草原局微信公眾平臺(tái)、錫林浩特市森林公安局微信公眾平臺(tái)發(fā)布。

　　3.體能測評(píng)

　　⑴ 進(jìn)入體能測評(píng)人員，根據(jù)總成績由高分向低分排列順序，按照與報(bào)考崗位3：1的比例確定進(jìn)入體能測評(píng)人員，同一崗位因筆試成績相同超過3：1比例的并列人員全部進(jìn)入體能測評(píng)。筆試開考比例調(diào)整到2：1的崗位，體能測評(píng)開考比例相應(yīng)調(diào)整為2：1;進(jìn)入體能測評(píng)范圍人員名單及領(lǐng)取體能測評(píng)通知單時(shí)間、地點(diǎn)與考試總成績一同公布，體能測評(píng)不合格的考生，不能進(jìn)入下一個(gè)程序。

　?、?體能測評(píng)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(人社部發(fā)【2011】48號(hào))執(zhí)行，按相應(yīng)年齡標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照實(shí)施。由錫林浩特市森林公安局組織在指定時(shí)間、指定地點(diǎn)進(jìn)行。凡不參加體能測評(píng)以及不在規(guī)定時(shí)間按要求完成體能測評(píng)的考生，不得進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。凡在體能測評(píng)中弄虛作假的考生，取消其體能測評(píng)資格，并根據(jù)違紀(jì)事實(shí)做出處理;出現(xiàn)考生體能測評(píng)不合格或放棄的情況，按考試總成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

　?、?體能測評(píng)合格考生按考試總成績排名，并按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。如有考試總成績相同人員，按優(yōu)先招聘條件仍不能確定排名的，將依據(jù)體能測評(píng)1000米跑項(xiàng)目時(shí)間成績確定排名。體能測評(píng)合格人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘數(shù)時(shí)，由未進(jìn)入體能測評(píng)人員按比例及考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

　　⑷ 對(duì)體能測評(píng)不合格的考生或因傷病等原因不能在規(guī)定體能測評(píng)時(shí)間參加體能測評(píng)的考生，取消其招聘資格。

　?、?本次公開招聘考試體能測評(píng)后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，按照考試總成績且體能測評(píng)合格人員依次遞補(bǔ)。

　　(四)體檢與考核

　　1.體檢

　　⑴ 經(jīng)體能測評(píng)合格的考生，進(jìn)入體檢階段。體檢時(shí)間地點(diǎn)及其他相關(guān)事宜另行通知。體檢由錫林浩特市面向社會(huì)公開招聘森林公安警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未在規(guī)定時(shí)間、指定醫(yī)院參加體檢或未參加體檢以及體檢不合格的，取消其招聘資格。

　?、?體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》、《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，其中按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》第二十一條：“未納入體檢標(biāo)準(zhǔn)，影響履行職責(zé)的其他嚴(yán)重疾病不合格”的要求，增設(shè)毒品現(xiàn)場檢測?？忌鸁o正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，考生在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消其聘用資格。

　　⑶ 對(duì)體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺崗位的，按考試總成績排名由高至低且體能測評(píng)合格的順序依次等額遞補(bǔ)。

　　2.政審及考察

　　政審及考察工作由錫林浩特市森林公安局組織進(jìn)行。根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》有關(guān)規(guī)定，按照德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，全面、準(zhǔn)確、客觀地評(píng)價(jià)其綜合素質(zhì)，同時(shí)對(duì)其資格條件復(fù)查，核實(shí)是否符合報(bào)名條件，是否適宜此項(xiàng)工作，本人提供的信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，并形成考察材料。對(duì)政審及考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)的空缺崗位，按考試總成績、體能測評(píng)合格、體檢合格由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。

　　(五)確定招聘人員及公示

　　1.根據(jù)考試總成績、體能測評(píng)、體檢和政審考察結(jié)果，研究確定擬招聘人員。

　　2.將擬招聘人員情況在錫林浩特市政府門戶網(wǎng)、平安錫市微信公眾平臺(tái)、錫林浩特市林業(yè)和草原局微信公眾平臺(tái)、錫林浩特市森林公安局微信公眾平臺(tái)上進(jìn)行公示，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)，公示期限為5個(gè)工作日。

　　3.公示期間，對(duì)擬招聘人員有異議的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)調(diào)查核實(shí)，并由錫林浩特市面向社會(huì)公開招聘森林公安警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出處理意見。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究，取消擬招聘人員招聘資格后產(chǎn)生的崗位空缺，按考生總成績且體能、體檢均合格由高到低排序依次遞補(bǔ)。

　　(六)報(bào)到及崗位培訓(xùn)

　　經(jīng)公示確定招聘的考生，由錫林浩特市森林公安局依據(jù)考生考試總成績排名、所填報(bào)考崗位，將其分派到相應(yīng)的工作崗位?？忌氃谝?guī)定的期限內(nèi)到錫林浩特市森林公安局報(bào)到，逾期不報(bào)到的，取消其招聘資格。由此產(chǎn)生的崗位空缺，按考生考試總成績且體能測評(píng)、體檢均合格由高到低排序依次遞補(bǔ)。報(bào)到后由錫林浩特市森林公安局組織進(jìn)行統(tǒng)一的崗前培訓(xùn)。

　　六、紀(jì)律和監(jiān)督

　　(一)公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，凡根據(jù)規(guī)定需要回避的人員必須回避。

　　(二) 對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重予以批評(píng)教育或取消考試、招聘資格;對(duì)違反規(guī)定的已聘用人員，一經(jīng)查實(shí)，解除勞動(dòng)合同，予以清退。

　　(三)本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法》、《內(nèi)蒙古自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》執(zhí)行。

　　七、咨詢和舉報(bào)電話

　　招聘崗位條件和考試程序咨詢電話：

　　0479--8251062(錫林浩特市森林公安局)

　　舉報(bào)電話： 0479--6831766(錫林浩特市公安局紀(jì)委)

　　0479-8114503(錫林浩特市林業(yè)和草原局)

　　0479-8251066(錫林浩特市森林公安局督查室)

　　八、其他

　　(一)考生要認(rèn)真閱讀《簡章》和《錫林浩特市面向社會(huì)公開招聘森林公安警務(wù)輔助人員崗位表》中的有關(guān)報(bào)考要求和資格條件，對(duì)照個(gè)人情況報(bào)考;提醒考生，本著對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真誠信填報(bào)信息。

　　(二)體能測評(píng)標(biāo)準(zhǔn)較高，請(qǐng)傷病和體能差的人員慎重報(bào)考。

　　(三)對(duì)考生的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。

　　(四)考生在報(bào)名時(shí)提供的個(gè)人聯(lián)系方式要在整個(gè)招聘過程中保持暢通。

　　(五)本次招聘考試不劃定考試范圍、不指定參考書目，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班，社會(huì)上針對(duì)此次招聘考試出現(xiàn)專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等均與本次考試無關(guān)，致請(qǐng)廣大考生提高警惕。

　　附件：1、錫林浩特市面向社會(huì)公開招聘森林公安警務(wù)輔助人員崗位表

　　2、2019年錫林浩特市森林公安局面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表

　　錫林浩特市面向社會(huì)公開招聘

　　森林公安警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2019年11月8日

　　附件：

　　錫林浩特市面向社會(huì)公開招聘森林公安警務(wù)輔助人員崗位表.xlsx

　　2019年錫林浩特市森林公安局面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表.xls

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