2019年河北省唐山市古冶區(qū)第二次招聘事業(yè)單位人員137人公告

　　河北省事業(yè)單位招聘_2019年唐山市古冶區(qū)第二次招聘事業(yè)單位人員137人公告已經(jīng)公布，報名時間為2020年1月2日至6日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關注華圖在線招考資訊。

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，為滿足我區(qū)部分事業(yè)單位用人需求，擬面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員(事業(yè)編制)137名。具體招聘事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持德才兼?zhèn)洌裰?、公開、競爭、擇優(yōu)，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘基本條件及具體崗位條件

　　(一)招聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.年齡一般在18周歲以上35周歲以下(2000年12月25日--1983年12月25日期間出生)，招聘崗位對年齡有具體要求的從其要求;

　　3.遵守憲法和法律;

　　4.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　5.具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業(yè)、戶籍等條件，招聘崗位對戶籍有具體要求的從其要求，限古冶區(qū)戶籍的戶籍時間截止到2020年1月2日;

　　6.適應崗位需要的身體條件;

　　7.具備崗位需要的其他條件。

　　曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人不得應聘;試用期(服務期)內(nèi)的公務員以及現(xiàn)役軍人、2020年及以后畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學生不得應聘;法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得應聘。此外，應聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關系的招聘崗位。

　　(二)崗位條件

　　詳見《2019年古冶區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》。每名報考人員只能報考一個崗位，不同崗位之間不得兼報。

　　(三)信息發(fā)布

　　2019年12月25日在古冶千里馬人才網(wǎng)和唐山事業(yè)單位招聘網(wǎng)發(fā)布。

　　三、招聘程序

　　(一)報名和資格審查

　　采取現(xiàn)場報名方式，由古冶區(qū)人社局受理。

　　1.報名時間：2020年1月2日--6日。上午8:30--11:30，下午2:00--5:00。

　　(1)2020年1月2日上午受理“崗位1--崗位5”類人員的報名工作。

　　(2)2020年1 月2 日下午受理“崗位6--崗位11”類人員的報名工作。

　　(3)2020年1 月3 日受理“崗位12--崗位15”類人員的報名工作。

　　(4)2020年1 月4 日-- 5日受理“崗位16--崗位29”類人員的報名工作。

　　(5)2020年1月6日上午受理“崗位30--崗位32”類人員的報名工作。

　　2.報名地點：財富中心12#6號底商京唐電子商務創(chuàng)業(yè)園服務中心二層(古冶區(qū)政府正對面205國道南)。

　　3.報名所需材料：所有報名人員均需填寫《古冶區(qū)事業(yè)單位2019年公開招聘工作人員報名表》(簡稱報名表)(下載網(wǎng)址：https://pan.baidu.com/s/1gKe5tnjIIb2d-BWLB6oJKQ)?！秷竺怼沸杼崆跋螺d并完成打印，手填無效，表中相片可上傳電子版或粘貼。

　　(1)報考“崗位1--崗位5”的人員所需材料

　　本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證;本人非古冶區(qū)戶籍但配偶為古冶區(qū)戶籍的，還需提供配偶方的戶口本和結(jié)婚證

　　(2)報考 “崗位6--崗位11”的人員所需材料

　　本人有效身份證、戶口本(2019年畢業(yè)研究生不需提供)、畢業(yè)證。

　　(3)報考 “崗位12--崗位15”的人員所需材料

　　本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證。

　　(4)報考“崗位16--崗位29”的人員所需材料

　　本人有效身份證、戶口本、畢業(yè)證。以古冶機關事業(yè)單位人事代理和勞務派遣人員身份報名的，還須提供現(xiàn)工作單位在職證明信。

　　(5)報考“崗位30--崗位32”的人員所需材料

　　本人有效身份證、畢業(yè)證。大學生退役士兵須由區(qū)退役軍人事務局提供身份證明;“三支一扶”人員須由區(qū)人才中心提供身份證明。

　　注：上述所有報名材料均需提供原件及復印件，資格審查結(jié)束后原件退回。

　　4.資格審查及繳費：依據(jù)招聘崗位設置的條件進行資格審查，資格審查通過的繳納報名考試費100元、近期同版小二寸免冠照片3張。

　　5.開考比例：各崗位報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于2:1(招聘崗位對開考比例有具體要求的從其要求)，報考人數(shù)達不到開考比例的核減或取消該崗位的招聘計劃，同時通知考生改報其它崗位，改報不了的放棄報考。

　　(二)考試

　　考試期間的筆試、面試等相關事宜均由古冶千里馬人才網(wǎng)(http://www.qlmrc.net/)發(fā)布，不通過其它渠道通知，不能按時參加考試的后果自負。

　　1.筆試

　　筆試內(nèi)容為《職業(yè)能力測試》、《公共基礎知識》。筆試采取閉卷的方式，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。筆試實行百分制，滿分100分。筆試結(jié)束后區(qū)公開招聘工作領導小組辦公室依據(jù)筆試總體情況劃定筆試最低控制分數(shù)線。

　　2.面試

　　(1)面試人選確定。筆試成績在最低控制分數(shù)線以上的考生，按照各崗位進入面試人數(shù)與招聘人數(shù)2:1的比例從高分到低分確定參加面試人選(招聘崗位對開考比例有具體要求的從其要求)，比例內(nèi)末位筆試成績并列的都進入面試。

　　(2)面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。面試主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)和相關能力，滿分100分，最低合格分數(shù)線60分。面試成績于當日下午20:00前在面試考點張貼。

　　(3)總成績合成。面試結(jié)束后，面試成績在最低合格分數(shù)線以上人員，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分。其中，筆試成績、面試成績分別占40%、60%。