一、招聘原則：按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則組織招聘。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　(一)公安局執(zhí)法辦案管理中心警務(wù)輔助人員24人1、男性：16人。2、女性：8人。

　　(二)派駐縣信訪局警務(wù)輔助人員6人1、男性：5人。2、女性：1人。

　　三、招聘條件

　　(一)報(bào)名基本條件

　　1、擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī);

　　2、品行端正，吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心;

　　3、自愿從事公安警務(wù)輔助工作，具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

　　4、岫巖縣戶籍居民，高中以上文化程度;年齡在18周歲以上，35周歲以下(出生日期：1985年5月31日后，2002年5月31日前);符合政審條件;身體健康，身高在1.70米以上、女性身高在1.60米以上、單眼矯正視力5.0以上，實(shí)際體重不超過標(biāo)準(zhǔn)體重25%或低于標(biāo)準(zhǔn)體重15%;全身不得有紋身。

　　(二)優(yōu)先條件同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT技能的人員。

　　(三)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1、受過刑事或者治安處罰;因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的人員;

　　2、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄;

　　3、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰以及被立案偵查尚無結(jié)論;

　　4、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或有從事其他危害國家安全活動的人員;

　　5、其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的情形。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告在岫巖縣人民政府網(wǎng)站或《岫巖融媒體》等媒體上，面向社會發(fā)布招聘公告。

　　(二)報(bào)名與資格審查報(bào)名人員需攜帶本人身份證、戶口薄、畢業(yè)證、個(gè)人信用報(bào)告原件(縣中國人民銀行一樓大廳，持本人身份證自行打印);復(fù)員退伍軍人需持復(fù)員證。報(bào)名時(shí)持上述證件的原件及復(fù)印件一式一份，近期1寸同版免冠照片6張。

　　報(bào)名時(shí)間：2020年6月1日9時(shí)--6月5日12時(shí)。

　　報(bào)名地點(diǎn)：岫巖縣公安局705室。

　　(三)政審、體能測試、筆試、面試、體檢

　　1、政審。公安局按照法定程序，對報(bào)名人員開展政審，不合格者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　2、體能測試。對報(bào)名人員進(jìn)行體能測試，體能測試內(nèi)容為男：1000米徒手跑、10米×4往返跑;女：800米徒手跑、10米×4往返跑。按照《公安民警體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》達(dá)標(biāo)為合格進(jìn)行考核，體能測試不達(dá)標(biāo)者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　3、筆試(1)時(shí)事政治(30分);(2)基本法律法規(guī)(70分)。筆試成績按百分制計(jì)算，權(quán)重分比例為60%。

　　4、面試。由縣公安局負(fù)責(zé)組織面試。體能測試合格后，按照筆試得分從高到低排序，確定招錄人數(shù)的1:1.5比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(面試人員不足1:1.5比例時(shí)，全部進(jìn)入面試人數(shù)進(jìn)行面試)。面試主要測評應(yīng)試人員適應(yīng)職位要求的基本素質(zhì)和應(yīng)具備的綜合分析、言語表達(dá)、應(yīng)變能力、舉止儀表等內(nèi)容，面試成績也實(shí)行百分制，權(quán)重分比例為40%。

　　5、體檢。委托縣中心醫(yī)院體檢中心進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、公安部《關(guān)于公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行，錄用與否均體檢費(fèi)用自理。體檢后，縣中心醫(yī)院出具體檢單，體檢不合格的，不予錄用。

　　6、總成績計(jì)算。實(shí)行筆試成績、面試成績權(quán)重計(jì)分法。筆試成績的權(quán)重比例為60%，面試成績的權(quán)重比例為40%，即：考生總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%體檢結(jié)束后公布總成績，從高分到低分依次排列錄用，總成績相同者，面試成績高的優(yōu)先錄用。

　　(四)公示對擬聘人員名單在岫巖縣人民政府網(wǎng)站或《岫巖融媒體》上進(jìn)行公示，接受社會監(jiān)督，對有問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。

　　(五)聘用

　　1、簽訂《勞動合同》。由岫巖縣公安局與被聘用人員簽訂為期三年的勞動合同。合同期滿后，對表現(xiàn)突出、各方面考核合格人員，經(jīng)研究同意，續(xù)簽勞動合同。

　　2、試用期。試用期為一個(gè)月，由岫巖縣公安局對擬聘人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，經(jīng)考察合格后，統(tǒng)一分配上崗;考察不合格者不予聘用。

　　五、工資待遇

　　(一)工資待遇為第一年每人每月1480元(含養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，個(gè)人應(yīng)繳納保險(xiǎn)費(fèi)從1480元中扣除)，以后工資每年遞增至每月1850元。

　　(二)聘用后按公安輔警統(tǒng)一配發(fā)輔警服裝、標(biāo)志。

　　聯(lián)系電話：7822310

　　聯(lián)系人：董方明(13942252345)

　　岫巖縣公安局

　　2020年5月29日

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