2020年山西省太原市尖草坪區(qū)工業(yè)和信息化局招聘48人公告

　　2020年山西省太原市尖草坪區(qū)工業(yè)和信息化局招聘48人公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間為2020年6月22日至27日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　根據(jù)工作需要，太原市尖草坪區(qū)工業(yè)和信息化局現(xiàn)面向社會(huì)招聘48名勞務(wù)派遣制工作人員，主要從事尖草坪區(qū)國(guó)有企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作，本次招聘委托山西眾瑞人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　一、招聘原則

　　按照“面向社會(huì)、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則實(shí)施本次招聘工作。

　　二、報(bào)名條件

　　1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律法規(guī);思想政治素質(zhì)好，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，服從組織安排;

　　2、要求報(bào)考人員年齡在35周歲以下(1984年7月1日以后出生);

　　3、具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限;

　　4、熱愛(ài)群眾工作，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力;能夠熟練操作計(jì)算機(jī)和使用各類辦公軟件;

　　5、身體健康，具有正常履職的身體條件，能適應(yīng)基層工作。

　　有以下情形之一的，不得報(bào)名：

　　1、受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;

　　2、曾因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的;

　　3、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　4、同時(shí)與其他單位保持勞動(dòng)關(guān)系的;

　　5、本人或者家庭成員、近親屬因故意犯罪被判處刑罰的;

　　6、本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

　　7、身上有紋身或有吸毒史等不良嗜好的;

　　8、其他不宜從事上述工作情形的。

　　三、工資待遇及保險(xiǎn)

　　1、試用期2個(gè)月，工資2200元/月。

　　2、繳納社會(huì)保險(xiǎn)(包含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、大病)。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2020年6月22日上午9:00—2020年6月27日下午17:00

　　報(bào)名方式：采取線上報(bào)名方式，考生需用微信搜索公眾號(hào)“sxzrzp”或“山西眾瑞人力資源”并關(guān)注公眾號(hào)，進(jìn)入公眾號(hào)首頁(yè)后點(diǎn)擊下方“公開(kāi)招聘-考試報(bào)名”填寫(xiě)報(bào)名資料，要求如實(shí)、完整填寫(xiě)。

　　報(bào)名流程：

　　1、在線填寫(xiě)報(bào)名資料(操作步驟詳見(jiàn)報(bào)名系統(tǒng)和公眾號(hào));

　　2、我司工作人員對(duì)考生提交的報(bào)名資料進(jìn)行審核;

　　3、報(bào)名資料審核通過(guò)的考生可以進(jìn)入“山西眾瑞人力資源”公眾號(hào)首頁(yè)，點(diǎn)擊下方“公開(kāi)招聘-考試?yán)U費(fèi)”繳納考試費(fèi)(200元/人)完成報(bào)名;考生也可以在報(bào)名資料通過(guò)審核后，本人憑收到的“繳費(fèi)驗(yàn)證碼”和身份證原件來(lái)我司現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi);

　　4、考生須在2020年6月29日下午17:00前完成繳費(fèi)，逾期未繳納考試費(fèi)的考生視為放棄考試資格;

　　5、考生資料審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程中，請(qǐng)考生保證提交資料的真實(shí)性;

　　6、以上流程如有變化，以我司通知為準(zhǔn)。

　　(二)考試及錄取

　　本次招聘考試分為筆試和面試，兩項(xiàng)考試滿分均為100分，筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

　　招聘崗位不設(shè)開(kāi)考比例，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開(kāi)考，筆試成績(jī)按所占比例核算后，按分?jǐn)?shù)由高到低排序，按照招聘人數(shù)1：2的比例確定進(jìn)入面試的人員;如實(shí)際參加筆試人數(shù)不足招聘人數(shù)1:2比例的，參加筆試的所有人員全部進(jìn)入面試;如筆試成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試。

　　1、筆試

　　(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)：待報(bào)名結(jié)束后，山西眾瑞人力資源管理有限公司會(huì)在官方微信服務(wù)號(hào)“山西眾瑞人力資源”上公布，請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注，以免錯(cuò)過(guò)筆試。

　　(2)筆試內(nèi)容和形式：筆試形式采用閉卷考試形式，主要測(cè)試考生的基礎(chǔ)知識(shí)儲(chǔ)備、公文寫(xiě)作能力、時(shí)事政治。

　　2、面試

　　面試由山西眾瑞人力資源管理有限公司組織實(shí)施，采用半結(jié)構(gòu)化面試的形式，考察內(nèi)容包括儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、組織協(xié)調(diào)，人崗匹配。面試時(shí)間、地點(diǎn)、進(jìn)入面試的人員名單都會(huì)通過(guò)山西眾瑞人力資源管理有限公司官方微信服務(wù)號(hào)“山西眾瑞人力資源”公布，請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注，以免錯(cuò)過(guò)面試。

　　3、錄取

　　按考試總成績(jī)的分?jǐn)?shù)由高到低排序，按照招聘人數(shù)1:1的比例確定48人擬聘用人員名單(若出現(xiàn)總成績(jī)分?jǐn)?shù)相同，不能確定擬聘用人員的，參考筆試成績(jī)，分高者聘用);如參加考試人數(shù)不足招聘人數(shù)或不構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)比例時(shí)，擬聘用人員按照其考試總成績(jī)的分?jǐn)?shù)由高到低排序確定，且最終擬聘用人員人數(shù)不低于參加考試人數(shù)的80%。

　　(三)政審

　　對(duì)擬聘用名單的人員進(jìn)行政審。重點(diǎn)考核其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)情況，需提供本人《無(wú)犯罪記錄證明》。如出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄者，按照考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

　　(四)體檢

　　體檢由山西眾瑞人力資源管理有限公司統(tǒng)一組織安排。參加體檢的人員需在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢合格者聘用，因體檢不合格或放棄體檢出現(xiàn)空缺名額的，按照考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。不按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員，視作放棄體檢資格，不予聘用。

　　五、注意事項(xiàng)

　　1、考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合報(bào)名條件、崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，造成的后果由考生本人承擔(dān)。

　　2、關(guān)于本次招聘的所有相關(guān)通知、公告、詳細(xì)信息均需掃描下方二維碼或用微信搜索公眾號(hào)“sxzrzp”關(guān)注山西眾瑞人力資源管理有限公司官方微信服務(wù)號(hào)“山西眾瑞人力資源”后獲取，請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注公眾號(hào)內(nèi)容，以免錯(cuò)過(guò)考試;如有變化，以山西眾瑞人力資源管理有限公司通知為準(zhǔn)，且具有最終解釋權(quán)。

　　公司地址：山西眾瑞人力資源管理有限公司(太原市杏花嶺區(qū)肖墻路9號(hào)御花園金悅酒店寫(xiě)字樓12層)

　　聯(lián)系人：馬先生

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