2020年四川省西昌市考試聘用公立幼兒園臨聘教師公告（166人）

西昌市教育體育和科學(xué)技術(shù)局公開考試聘用公立幼兒園臨聘教師166名

　　為促進西昌市學(xué)前教育的發(fā)展與壯大，我市2020年將新開：一鄉(xiāng)一園15所考聘教師98名，城區(qū)幼兒園6所考聘37名;同時部分已開幼兒園需補充教師31人，共需166名幼兒教師。

　　經(jīng)市政府常務(wù)會議研究決定：以招聘的方式解決我市公立幼兒園教師不足的問題。根據(jù)各園教師配置需求，于2020年7月面向社會公開考試聘用一批臨聘幼兒教師。

　　此次招聘教師為非正式編制人員，凡經(jīng)錄用人員將嚴格依照《勞動合同法》簽訂勞動合同;人員經(jīng)費由市財政每年核定后下?lián)堋，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下(本簡章同時在西昌人才網(wǎng)(www.cnxcrc.com)、西昌市人力資源服務(wù)中心微信公眾號、西昌教育信息業(yè)務(wù)系統(tǒng)http://www.scxcedu.com/發(fā)布)：

　　一、招聘崗位及名額詳見下表：

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、熱愛社會主義祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

　　3、遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè);身心健康，關(guān)心愛護幼兒;

　　4、符合招聘崗位學(xué)歷、專業(yè)等要求。

　　(二)具體條件

　　1、年齡：考生年齡在35周歲以下(即1985年8月31日及以后出生)。

　　2、學(xué)歷及資格證：考生應(yīng)具備報考崗位要求的幼兒教師資格證。安哈長板橋、民勝中心幼兒園、開元幼兒園、東河幼兒園、瑯環(huán)鎮(zhèn)幼兒園、瑪增依烏中心幼兒園、巴汝鎮(zhèn)中心幼兒園、月華鄉(xiāng)幼兒園、黃水鄉(xiāng)幼兒園、阿七鎮(zhèn)中心幼兒園、裕隆鄉(xiāng)中心幼兒園、黃聯(lián)關(guān)鎮(zhèn)中心幼兒園、西溪幼兒園、高草鄉(xiāng)中心幼兒園、佑君鎮(zhèn)中心幼兒園、樟木箐鎮(zhèn)中心幼兒園，學(xué)歷要求為2020年7月以前專科及以上學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè);邛海幼兒園、海南幼兒園、西鄉(xiāng)鄉(xiāng)幼兒園、經(jīng)久幼兒園、丁家壩幼兒園(東風(fēng)分園)、花間桃源幼兒園(紅旗分園)、河?xùn)|苑幼兒園(紅星分園)、四合鄉(xiāng)中心幼兒園、安寧馬坪壩幼兒園、安寧源興幼兒園、大興中心幼兒園、大箐幼兒園、高枧幼兒園、袁家山幼兒園、邦泰花熙府幼兒園學(xué)歷要求為2020年7月以前畢業(yè)普通高等院校全日制?？萍耙陨蠈W(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)。

　　(三)具有下列情形之一者，不得報考：

　　1、受過各類刑事處罰、勞動教養(yǎng)或被開除公職的;

　　2、涉嫌違法犯罪或違紀行為正在接受審查或尚未作出結(jié)論的;

　　3、受過黨紀、政紀及其它處分的;

　　4、有其他違反國家法律法規(guī)行為不適宜報考的。

　　三、報名程序及資格審查

　　本次招聘采用現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查的方式進行。

　　(一)報名

　　1.報名時間：2020年7月27-28日上午8:30-12:00，下午14:30-17:00。

　　2.報名地點：西昌市人力資源服務(wù)中心二樓(西昌市勝利東路101號，原西昌人力資源市場)。

　　3.報名程序：考生填寫《報名表》, 攜帶本人近期二寸免冠彩照3張(照片背面注明報考崗位和姓名)。根據(jù)考聘公告、自身情況選擇完全符合報考條件的幼兒園崗位報名，每人限報一個崗位。

　　(二)資格審查

　　1.考生需提供：《畢業(yè)證》《學(xué)位證》(本科以上畢業(yè)生)《學(xué)前教育教師資格證》《身份證》(或戶口簿)的原件和復(fù)印件進行驗證。

　　2002年以后畢業(yè)的須提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/，點擊“學(xué)歷查詢”后，按網(wǎng)頁上相關(guān)提示打印含有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》)。

　　2、曾經(jīng)在國家行政、事業(yè)單位就業(yè)后辭職的考生，還必須現(xiàn)場出具原工作單位主管部門下發(fā)的書面辭職文件(或解聘文件);目前在我市“一村一幼”幼兒園工作的考生，必須出具隸屬當(dāng)?shù)氐泥l(xiāng)政府、村委會、中心校同意報考的證明。如有虛假，一經(jīng)查實取消錄聘資格。

　　3、資格審查工作貫穿于全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)考生有不符合崗位要求、違反本簡章規(guī)定或使用虛假信息的，均可取消其報考或錄聘資格。

　　四、開考比例

　　筆試不設(shè)置開考比例，凡符合報名條件的，審核通過的考生均可參加筆試。

　　五、考核方式

　　(一)考試和考核方式

　　考試招聘崗位采取筆試和面試相結(jié)合方式進行，考試總成績的計算方法為：

　　筆試成績：專業(yè)知識成績×40%;

　　面試成績：60%;

　　考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　(二)考試內(nèi)容

　　1、筆試

　　筆試時間90分鐘;內(nèi)容為《3--6歲幼兒學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、幼兒教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、幼兒衛(wèi)生學(xué)、幼兒教育所涉及的學(xué)科專業(yè)知識，卷面滿分100分。

　　參加筆試的考生憑《準考證》及本人有效身份證件參加筆試。準考證領(lǐng)取時間：2020年7月31日上午8:30--11:00，筆試具體時間、地點見《準考證》。不在規(guī)定時間領(lǐng)取《準考證》的視為自動放棄，責(zé)任由報考者自行負責(zé)。

　　準考證領(lǐng)取地點：西昌市人力資源服務(wù)中心二樓(西昌市勝利東路101號，原西昌人力資源市場)。

　　2、面試

　　面試采用試講和能力測試相結(jié)合的方式進行，根據(jù)每個崗位的考聘人數(shù)，報名人數(shù)與招聘人數(shù)達到2:1的崗位按照筆試成績從高分到低分按2:1比例依次確定進入面試人員名單。未達到2:1的崗位，筆試成績不低于60分可進入面試。若同一崗位中最后一名筆試成績并列，可一并進入面試。

　　滿分100分。能力測試內(nèi)容為：自彈自唱、舞蹈、繪畫;時間10分鐘。

　　1)面試的時間地點：面試的時間地點待筆試結(jié)束后另行通知。具體事項在西昌人才網(wǎng)(www.cnxcrc.com)、西昌市人力資源服務(wù)中心微信公眾號及西昌教育信息業(yè)務(wù)系統(tǒng)http://www.scxcedu.com/上公告。

　　2)參加面試的報考者憑《面試準考證》及本人有效身份證件參加面試。逾期未領(lǐng)取《面試準考證》，取消其面試資格。

　　3)面試順序：進入面試人員持《面試準考證》于規(guī)定時間前到達指定地點，臨時抽簽決定面試順序;再按面試順序提前抽取面試內(nèi)容，準備30分鐘后，按抽簽順序依次進行面試。

　　4)面試成績、崗位排名及體檢人員名單將于面試結(jié)束后在在西昌人才網(wǎng)(www.cnxcrc.com)、西昌市人力資源服務(wù)中心微信公眾號及西昌教育信息業(yè)務(wù)系統(tǒng)(http://www.scxcedu.com/)公布(考試總成績不足60分者不予聘用)。

　　六、崗位調(diào)配

　　進入面試未被錄取且愿意服從調(diào)配的考生，由西昌市教育體育和科學(xué)技術(shù)局體檢前統(tǒng)一組織崗位調(diào)配，調(diào)配方式按照總成績由高分到低分分層次進行調(diào)配，具體調(diào)配方式參照本簡章招聘條件學(xué)歷要求執(zhí)行。

　　七、體檢

　　(一)體檢費用由報考者本人承擔(dān)，體檢項目和體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》、《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，同時進行吸食毒品尿液檢驗(簡稱尿毒檢或發(fā)毒檢)。

　　(二)未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)。

　　(三)復(fù)檢。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果后在體檢單位規(guī)定的時間書面申請復(fù)檢一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準。復(fù)檢仍不合格的取消其聘用資格。因體檢人員自動棄權(quán)而出現(xiàn)的空額，按各崗位調(diào)配后總成績由高到低順序遞補，因體檢不合格產(chǎn)生空缺的崗位，按體檢后剩余考生從高分到低分依次分層次遞補。

　　八、聘用

　　體檢合格者確定為擬聘用人員，并公示5個工作日。對公示期間有反映并查有實據(jù)有問題的擬聘人員、取消聘用資格。

　　九、審核確認和辦理聘用手續(xù)

　　經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員應(yīng)于規(guī)定時間到崗，逾期未報到的取消聘用資格。

　　新聘用人員執(zhí)行試用期制度，試用期半年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核不合格的取消聘用資格。考核合格的聘用人員正式簽訂勞務(wù)合同，最低服務(wù)年限為5年，期間不得自行辭職，每年定期進行考核。未經(jīng)單位或主管部門批準不得參加其他單位考錄(聘)。如個人單方面違反合同條款將通過法律程序按合同執(zhí)行相應(yīng)違約金賠償。

　　十、相關(guān)事項提示

　　(一) 考生在考聘期間(考試時除外)必須保持通訊暢通，否則因通訊問題(如考生聯(lián)系電話號碼留錯、所留電話無通訊信息、欠費停機等)聯(lián)系不上的，視為自動放棄。所造成的后果，由報考者自行負責(zé)。

　　(二)準考證、面試通知書是報考者參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。

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