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2020年黑龍江省伊春市伊美區(qū)招聘幼兒教師公告(41人)

2020-09-04 13:48  |  伊美區(qū)人民政府  |  責(zé)編:何妍 點(diǎn)擊收藏

  為促進(jìn)伊美區(qū)教育事業(yè)發(fā)展,滿足幼兒園用人需要,結(jié)合我區(qū)師資隊(duì)伍的實(shí)際情況,現(xiàn)面向社會招聘教育系統(tǒng)臨時聘用幼兒教師(不帶編制),現(xiàn)就相關(guān)事宜公告如下:

  一、招聘人數(shù)

  幼兒教師41名。

  二、工資待遇

  臨時聘用幼兒教師工資為每人每月1800元(含“五險”個人承擔(dān)部分),“五險”用人單位應(yīng)承擔(dān)的部分由區(qū)財政承擔(dān)。

  三、招聘條件

  (一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策。

  (二)熱愛教育事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法,具有優(yōu)良的職業(yè)道德素質(zhì)。

  (三)身體健康,五官端正,無精神疾病、無傳染病、無肢體殘疾。

  (四)年齡35周歲及以下(1984年9月3日以后出生),有相關(guān)工作經(jīng)歷的,年齡可適當(dāng)放寬。

  (五)具備全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷。

  (六)具有與招聘崗位所需專業(yè)相同的相應(yīng)層次及以上教師資格,或按照人社部發(fā)[2020]24號文件規(guī)定,符合幼兒園教師資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段措施要求的高校畢業(yè)生。

  (七)下列人員不能報考:

  1、曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;

  2、在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報考不誠信記錄,且處理期未滿的;

  3、曾受過警告以上處分至畢業(yè)時還未撤銷的和未能正常畢業(yè)的,有過非法上訪行為的;

  4、2020年及以后畢業(yè)的在校學(xué)生;

  5、法定其他不符合報考條件的。

  (八)本次公開招聘堅(jiān)持擇優(yōu)錄用,不設(shè)開考比例。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  通過伊美發(fā)布微信公眾號發(fā)布公告。公告時間為2020年9月3日至2020年9月6日。

  (二)報名與資格審查

  1、報名時間:2020年9月3日至9月6日上午8:30-11:00;下午14:00-17:30,逾期不予受理。

  2、報名方式:采取現(xiàn)場報名方式。應(yīng)試人員根據(jù)發(fā)布的招聘公告,攜帶相關(guān)材料,到現(xiàn)場直接報名,現(xiàn)場確認(rèn)申報資格。

  3、報名地點(diǎn):伊美區(qū)人力資源和社會保障局檔案室,地址:伊美區(qū)人民政府(大商東側(cè))后院東廂房一樓,報名電話:15304580201。

  4、報名要求:報名時,需本人攜帶二代居民身份證或有效期內(nèi)的臨時居民身份證、畢業(yè)證、幼兒教師資格證原件及復(fù)印件各1份;學(xué)信網(wǎng)上打印的學(xué)歷證明1份;網(wǎng)上下載打印的《2020年伊美區(qū)公開招聘臨時聘用幼兒教師報名表》一式兩份和近期免冠二寸照片2張。按照“先上崗、再考證”階段措施要求報名的考生,要符合教師資格考試報名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等。

  5、資格審查:伊美區(qū)人社局、區(qū)教育局共同對報名人員提交的證件進(jìn)行資格審查,資格審查合格人員確定為參加考試人員。

  6、發(fā)放準(zhǔn)考證:具體時間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)另行通知,以準(zhǔn)考證為準(zhǔn),考生考試時須攜帶身份證、準(zhǔn)考證入考場。

  (三)筆試

  筆試內(nèi)容以專業(yè)知識和理論知識為主,采取閉卷考試形式,滿分100分,筆試成績不能低于60分,筆試成績按50%計(jì)入總分。

  (四)面試

  1、面試資格的取得:擬招聘各崗位依照筆試成績,按照1:2的比例由高分到低分確定面試入圍人員名單(如達(dá)不到面試比例的,經(jīng)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,可適當(dāng)放寬面試比例)。面試人員要按時到達(dá)指定面試場所,遲到超過10分鐘者,視為自動放棄面試資格。

  2、面試方式:面試采取招聘崗位專業(yè)微型課的形式;面試滿分100分,面試成績低于60分者不予錄取。微型課組織專家現(xiàn)場打分,計(jì)算出平均分做為面試得分,按50%比例計(jì)入總分。

  3、面試具體事宜、微型課參考書目等信息另行通知。

  (五)確定人選

  筆試、面試后,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例,按照筆試、面試綜合成績由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和政審的人選。

  (六)體檢和政審

  體檢由區(qū)衛(wèi)生健康局組織實(shí)施,體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;政審由區(qū)人社局組織實(shí)施。體檢、政審不合格或有過非法上訪行為的人員不予聘用。招聘各環(huán)節(jié)中被發(fā)現(xiàn)有不符合報名條件,或提供虛假材料等違反誠信協(xié)議、考試紀(jì)律等行為被查實(shí)的考生不予聘用。由于上述或其他原因出現(xiàn)空缺崗位的,按照總成績依次順延遞補(bǔ)。

  (七)公示與聘用

  筆試、面試、體檢、政審合格后,在一定范圍內(nèi)對擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期3個工作日。公示無異議者,統(tǒng)一簽訂聘用合同,聘期三年,具有幼兒教師資格證的錄取人員試用期六個月,試用期不合格的,解除聘用合同;符合“先上崗、再考證”階段措施的錄取人員試用期一年,在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格或試用期不合格的,解除聘用合同。

  五、考試紀(jì)律

  報考人員必須提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個人信息、證明、證件等相關(guān)材料,遵守招聘的有關(guān)規(guī)定,遵守考試紀(jì)律,服從考試安排,不舞弊,不協(xié)助他人舞弊。對在報名、考試、體檢、考核過程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)【2009】26號)規(guī)定,由招聘主管部門對其進(jìn)行處理。

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