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2021山西省呂梁應(yīng)急管理局招聘森林草原消防綜合救援員公告(30人)

2021-08-31 15:39  |  互聯(lián)網(wǎng)  |  責(zé)編:何妍 點(diǎn)擊收藏

  為進(jìn)一步加強(qiáng)呂梁市應(yīng)急綜合救援支隊(duì)隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)工作需求,決定委托山西鑫智遠(yuǎn)人力資源有限責(zé)任公司(簡稱人力資源公司)面向社會公開招聘森林草原消防綜合救援崗位人員。為保證招聘工作公開、公平、公正進(jìn)行,現(xiàn)公告如下:

  一、招聘原則

  堅(jiān)持“面向社會、公開招聘、公平競爭、擇優(yōu)錄取”的原則,按照國家公開招聘人員的有關(guān)規(guī)定,采取體能測試和面試相結(jié)合的辦法,面向社會公開招聘。

  二、招聘崗位

  以森林草原消防為主、其他自然災(zāi)害和安全生產(chǎn)事故救援為輔的綜合應(yīng)急救援崗位隊(duì)員30名,限男性。

  三、招聘對象

  符合招聘基本條件和招聘崗位具體資格條件的院校畢業(yè)生及退伍軍人。

  四、報(bào)考條件

  (一)招聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

  1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛應(yīng)急管理事業(yè),熱愛消防救援工作,具有吃苦耐勞、甘于奉獻(xiàn)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的品質(zhì)。遵紀(jì)守法,品行端正,具備履行森林草原消防等自然災(zāi)害和安全生產(chǎn)事故綜合救援工作的身體條件及心理素質(zhì)。

  2.呂梁市戶籍,男性。

  3.具有高中(含職高、中專、技校)及以上學(xué)歷,綜合素質(zhì)較好。

  4.18周歲至25周歲(即:2003年以前、1996年以后出生,具體日期截止發(fā)布公告之日起算)。退伍軍人、有一年及以上救援經(jīng)歷、有體育特長、可操作高科技救援設(shè)備者可放寬至28周歲。

  5.身體健康,五官端正,無紋身或紋身印記,無殘疾、無口吃、無重聽、無重度扁平足,身高170cm(含170cm)以上。

  (二)有下列情形之一的不得報(bào)考:

  1.受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教;

  2.正接受司法機(jī)關(guān)立案偵察或紀(jì)委監(jiān)委部門立案審查的;

  3.曾被開除公職的;

  4.服役期未滿退出現(xiàn)役的;

  5.有紋身或刺字刺點(diǎn)的;

  6.偽造報(bào)名材料的;

  7.與其它單位存在勞動關(guān)系的;

  8.法律法規(guī)規(guī)定的其它情形。

  五、發(fā)布招聘公告

  招聘崗位及名額、應(yīng)聘人員條件、招聘程序及步驟、聘用待遇等事項(xiàng),通過“呂梁人事人才網(wǎng)”(www.llrc.com.cn)及“山西鑫智遠(yuǎn)人力資源有限責(zé)任公司”微信公眾號發(fā)布,時(shí)間為5個(gè)工作日。

  六、招聘流程

  本次公開招聘采取現(xiàn)場報(bào)名與資格審查、體能測試、面試、體檢、考察、公示、聘用、簽訂勞動合同等程序進(jìn)行。

  1.報(bào)名

  (1)報(bào)名時(shí)間:共3天。自2021年9月7日至2021年9月9日(上午8:30--11:30,下午3:30--6:30);

  (2)現(xiàn)場報(bào)名地址:山西鑫智遠(yuǎn)人力資源有限責(zé)任公司(離石區(qū)興盛路38號七天酒店7樓709室);

  咨詢電話:0358-2232295、0358-2235577

  聯(lián)系人:任宏霞15536407166

  于鳳霞15386788772

  (3)報(bào)名所需材料,請按照以下順序攜帶齊全:

 ?、佟∠螺d填寫《報(bào)名登記表》一式兩份(見附件1);

  ② 一寸近期紅底照片4張(背面用鉛筆寫上名字);

 ?、邸∩矸葑C、畢業(yè)證、戶口本(首頁和本人頁)原件及復(fù)印件各2份;

  ④ 大專及以上學(xué)歷提供原件及復(fù)印件和在學(xué)信網(wǎng)打印學(xué)歷注冊備案表各2份;

 ?、荨⊥宋檐娙颂峁┩宋樽C原件及復(fù)印件2份;

  ⑥ 有救援經(jīng)歷、有體育特長、可操作高科技救援設(shè)備者提供獲得獎項(xiàng)和相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件2份;

 ?、摺£P(guān)注微信“山西公安”公眾號,自行打印《無違法犯罪記錄證明》一份;

  ⑧ 本人攜帶身份證原件至中國人民銀行查詢并打印《個(gè)人征信報(bào)告》一份;

 ?、帷】紕?wù)費(fèi):110元/人,由山西鑫智遠(yuǎn)人力資源有限責(zé)任公司收取。

  提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的,后果由報(bào)名者自負(fù)。資格審核貫穿于招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有任何不符合報(bào)名條件的情形,取消資格不予聘用。

  2.資格審查

  現(xiàn)場報(bào)名同步進(jìn)行資格審查并確定考試人選。

  3.考試

  考試包括體能測試、面試兩部分。

  (1)體能測試

  體能測試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《國家綜合性消防救援隊(duì)伍消防員招錄辦法》和《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行。體能測試包括單杠引體向上、縱跳摸高、1000米跑三項(xiàng)。1000米跑項(xiàng)目只測試一次,縱跳摸高、引體向上測試最多不超過三次。測試三個(gè)項(xiàng)目均實(shí)行百分制,體能測試成績=各項(xiàng)目測試成績之和除以3,體能測試成績不達(dá)60分者予以淘汰。測試結(jié)果得出后均不進(jìn)行復(fù)測(具體體能測試項(xiàng)目、合格標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施規(guī)則見附件3)。

  受測者須嚴(yán)格遵守體能測試的有關(guān)規(guī)定,由本人獨(dú)立、逐項(xiàng)完成各項(xiàng)測試。在參加體能測試前,須簽訂本人身體狀況確認(rèn)書。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測試有關(guān)規(guī)定的,將取消其體能測試資格。體能測試人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參加體能測試的,視為放棄體能測試。

  體能測試時(shí)著運(yùn)動鞋、運(yùn)動服。體能測試時(shí)間、地點(diǎn)及要求將在“呂梁人事人才網(wǎng)”和“山西鑫智遠(yuǎn)人力資源有限責(zé)任公司”微信公眾號另行通知。

  (2)面試

  ① 面試人選確定:在體能測試合格人員中,根據(jù)體能測試成績由高分到低分排序,按1:1.5的比例確定入圍參加面試人員;不達(dá)比例的,按實(shí)有人數(shù)確定。若入圍成績最后一名出現(xiàn)并列,并列人員一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

  ② 面試形式∶采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘人員的形象儀表、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、應(yīng)變能力等方面的素質(zhì)和能力。

 ?、邸∶嬖嚂r(shí)間:10分鐘。

  ④ 評分標(biāo)準(zhǔn)∶面試分值為100分,合格線為70分。各評委的分值去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分,剩余分值相加后的平均值,即為考生面試成績(保留兩位小數(shù)點(diǎn))。

  參加面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)等將在“呂梁人事人才網(wǎng)”和“山西鑫智遠(yuǎn)人力資源有限責(zé)任公司”微信公眾號另行通知。面試成績當(dāng)天張榜公布。

  面試全程錄音錄像。

  考試總成績=體能測試成績×70%+面試成績×30%(保留兩位小數(shù))。

  4.體檢

 ?、佟◇w檢人員確定:根據(jù)考生考試總成績按照1:1的比例確定參加體檢人員。如出現(xiàn)2名以上考生考試總成績相同時(shí),按體能測試成績由高分到低分的順序確定體檢人選;如體能測試成績?nèi)韵嗤釉囈粓雒嬖?,?yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排列。

 ?、凇◇w檢入圍人員的身高必須達(dá)到1.7米及以上,否則視為體檢不合格。

  ③ 其他項(xiàng)目體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用和復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。

  ④ 體檢不合格的取消招聘資格。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員,視為自動放棄。

 ?、荨?bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的,取消資格。如對體檢結(jié)果存在異議,報(bào)考人員可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請復(fù)查,經(jīng)同意后,在另一醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織復(fù)檢,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn),復(fù)檢只能進(jìn)行一次,最終體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

 ?、蕖◇w檢統(tǒng)一組織進(jìn)行,時(shí)間、地點(diǎn)等事宜將在“呂梁人事人才網(wǎng)”和“山西鑫智遠(yuǎn)人力資源有限責(zé)任公司”微信公眾號另行通知。

  5.考察

  對體檢合格人員進(jìn)行全面考察??疾靸?nèi)容主要包括報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法,主要社會關(guān)系以及工作經(jīng)歷等進(jìn)行綜合考察,不合格者,取消其聘用資格??疾祀A段結(jié)束后,因自愿放棄體檢、考察資格或因體檢、考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的集中遞補(bǔ)一次,遞補(bǔ)按照考生考試總成績由高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ),如考生考試總成績相等時(shí),以體能測試成績?yōu)闇?zhǔn),確定遞補(bǔ)人選。

  (1)應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時(shí)思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準(zhǔn);

  (2)已就業(yè)的畢業(yè)生,可由單位出具應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等材料;

  (3)未就業(yè)的應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所、社區(qū)或村委會出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料;

  (4)對證明材料有疑義的,可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)或村委會進(jìn)行實(shí)地調(diào)查,對報(bào)考者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行審核,對考生的應(yīng)聘資格進(jìn)行再次確認(rèn)。

  (5)擬考察對象按要求及時(shí)提交本人人事檔案(密封)。

  (6)不按規(guī)定提供個(gè)人完整考察材料的人員,視為自動放棄。

  6.公示

  擬聘用人員名單在“呂梁人事人才網(wǎng)”和“山西鑫智遠(yuǎn)人力資源有限責(zé)任公司”微信公眾號進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日,接受社會監(jiān)督。

  7.聘用與管理

  公示無異議的報(bào)考人員確定為擬聘用人員,擬聘用人員試用期為3個(gè)月,試用期不合格者不予聘用,公司不與其簽訂勞動合同。試用期滿合格后,擬聘用人員與山西鑫智遠(yuǎn)人力資源有限責(zé)任公司簽訂勞動合同,合同期限二年,并建立個(gè)人檔案。

  呂梁市應(yīng)急管理局委托呂梁市應(yīng)急綜合救援支隊(duì)與該公司簽訂《勞務(wù)派遣協(xié)議》。聘用人員由呂梁市應(yīng)急綜合救援支隊(duì)和人力資源公司實(shí)行雙重管理,工資、社會保險(xiǎn)、個(gè)人人事檔案資料由人力資源公司負(fù)責(zé)管理。呂梁市應(yīng)急綜合救援支隊(duì)對聘用人員的工作能力、工作業(yè)績和工作紀(jì)律等情況進(jìn)行考核,并將考核結(jié)果報(bào)送人力資源公司。對于考核不合格或違反其他相關(guān)規(guī)定的,由人力資源公司與其解除勞動關(guān)系,其工資及社會保險(xiǎn)等待遇同時(shí)終止。合同期滿后根據(jù)單位需求,經(jīng)考核合格可續(xù)簽合同。

  七、工資待遇及保險(xiǎn)

  1.試用期3個(gè)月,試用期月工資2800元,繳納個(gè)人意外傷害險(xiǎn),試用期從正式上崗工作開始計(jì)算。

  2.試用期滿后,月平均工資3500元(含個(gè)人社保繳納部分),每人每月實(shí)發(fā)3200元,其余部份按年終績效考核分檔次分發(fā)。

  3.轉(zhuǎn)正后繳納社會保險(xiǎn),包括:養(yǎng)老、醫(yī)療(生育)、工傷、失業(yè)四險(xiǎn)及商業(yè)補(bǔ)充意外傷害險(xiǎn)。社會保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)按山西省規(guī)定的最低繳費(fèi)基數(shù)執(zhí)行。

  八、其他

  為扎實(shí)做好疫情防控常態(tài)化下的考試聘用工作,疫情防控注意事項(xiàng)如下:

  1.考生自行下載《健康管理信息承諾書》填寫簽字,具體見附件2)。對于刻意隱瞞病情或者不如實(shí)報(bào)告發(fā)熱史、旅行史和接觸史的考生,以及在考試疫情防控中拒不配合的人員,將依法依規(guī)予以處理并取消考試資格。

  2.考生應(yīng)當(dāng)切實(shí)增強(qiáng)疫情防控意識,如非必要,不要前往疫情風(fēng)險(xiǎn)等級為中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)。盡量少去人員密集的公共場所,減少在公共場所逗留的時(shí)間,保持人與人之間的安全距離,最大限度的減少參加聚會、聚集等有傳染風(fēng)險(xiǎn)的活動,并做好有關(guān)防護(hù)工作。

  3.考生在各環(huán)節(jié)須全程佩戴一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩,核驗(yàn)身份時(shí)方可摘下口罩。

  4.考生要服從現(xiàn)場管理,在現(xiàn)場保持1米以上距離,避免近距離接觸交流,嚴(yán)禁聚集和逗留。

  5.考生在報(bào)名及考前1小時(shí),需在考點(diǎn)指定地點(diǎn)進(jìn)行體溫檢測,并提供“健康碼”、“行程卡”(來自中、高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)的考生還需出示有效的3天內(nèi)新冠病毒核酸檢測為陰性的報(bào)告)。體溫正常且“健康碼”、“行程卡”無疑義,方可參加考試。

  6.考試當(dāng)天,若考生在進(jìn)入考點(diǎn)或考試過程中出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀,由考點(diǎn)醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行初步診斷,并視情況安排到隔離備用考場參加考試,或者立即采取隔離措施,送往定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行醫(yī)治。不按照疫情防控要求提供相關(guān)健康證明的考生,不得參加考試。

  受新冠肺炎疫情影響,招聘有關(guān)要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整,請報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注“呂梁人事人才網(wǎng)”和“山西鑫智遠(yuǎn)人力資源有限責(zé)任公司”微信公眾號相關(guān)公告。 本公告解釋權(quán)歸山西鑫智遠(yuǎn)人力資源有限責(zé)任公司。

  附件1、《呂梁市應(yīng)急管理局應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》

  附件2、《呂梁市應(yīng)急管理局公開招聘人員健康管理信息承諾書》

  附件3、《體能測評項(xiàng)目及合格標(biāo)準(zhǔn)》

  附件4、《體能測試實(shí)施規(guī)則》

  附件5、《體能測試評分標(biāo)準(zhǔn)表》

  招聘工作咨詢電話:0358-2232295、0358-2235577

  山西鑫智遠(yuǎn)人力資源有限責(zé)任公司

  2021年8月31日

標(biāo)簽: 山西招警    2021招警    

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