為進(jìn)一步加強(qiáng)惠山區(qū)衛(wèi)生健康人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))文件精神，經(jīng)市、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，無(wú)錫市惠山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員35名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)名條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正;

　　3.熱愛(ài)應(yīng)聘崗位工作，具有良好的敬業(yè)精神;

　　4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5.戶籍不限;

　　6.年齡：18周歲以上、35周歲以下(1985年9月1日至 2003年8月31日期間出生);博士研究生年齡可放寬至45周歲;具有衛(wèi)生中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱者，年齡可放寬至40周歲，報(bào)考社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(衛(wèi)生院)崗位的，可放寬至45周歲;具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱者，年齡可放寬至50周歲;報(bào)考社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(衛(wèi)生院)崗位的碩士研究生年齡可放寬至40周歲;

　　7.具備報(bào)考崗位所要求的其它條件(詳見(jiàn)附件，附件中有其他條件的，以附件明確的條件為準(zhǔn));

　　8.2021年畢業(yè)生，指2021年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書，且仍無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2021年12月31日;國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2021年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。2019年和2020年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可按“2021年畢業(yè)生”身份報(bào)考。

　　9.下列人員不得報(bào)考：

　　(1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2021年畢業(yè)生;

　　(2)因犯罪受刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分(包含正在接受處分審查或涉嫌犯罪接受調(diào)查的)，參加非法組織的人員;

　　(3)惠山區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位在編人員;

　　(4)近三年被惠山區(qū)屬公立醫(yī)療衛(wèi)生單位錄用但放棄錄取資格者;

　　(5)2021年9月30日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另行規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　二、有關(guān)說(shuō)明

　　1.工作年限計(jì)算：以與原單位簽訂的合同、社保繳費(fèi)記錄為依據(jù)按實(shí)計(jì)算，從2021年9月30日向前推算。

　　2.學(xué)歷問(wèn)題：本公告所指學(xué)歷為國(guó)民教育序列學(xué)歷。

　　3.獲得國(guó)(境)外大學(xué)學(xué)歷和學(xué)位的，須經(jīng)國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證，并取得認(rèn)證證明。

　　三、報(bào)名辦法

　　(一)報(bào)名方式

　　1、報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式，時(shí)間：2021年9月15日-10月7日(報(bào)名時(shí)間以郵件發(fā)出時(shí)間為準(zhǔn)，逾期不可補(bǔ)報(bào))。

　　2、報(bào)名方式：采用電子報(bào)名的方式，請(qǐng)如實(shí)填寫《報(bào)名表》(附件2)后通過(guò)電子郵件發(fā)送至電子郵箱：18012360802@163.com。

　　3、報(bào)名咨詢電話：(0510)83573113(工作時(shí)間)。

　　(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1.報(bào)考人員應(yīng)按照崗位要求如實(shí)填寫有關(guān)信息，尚未取得畢業(yè)證書的2021年畢業(yè)生所填專業(yè)應(yīng)與所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》上專業(yè)名稱一致，其余報(bào)考人員所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證書上專業(yè)名稱一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格。

　　2.考生只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致(必須是有效期內(nèi)的第二代身份證)。資格審查期間或資格審查未通過(guò)的，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)可以改報(bào)其他符合報(bào)考條件的崗位。

　　3.各崗位開(kāi)考比例為1：3。如果出現(xiàn)崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的情況，經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消招聘崗位。報(bào)考被取消崗位的考生可以重新補(bǔ)報(bào)其他符合報(bào)名條件的崗位，補(bǔ)報(bào)名的時(shí)間為：2021年10月15日9:00-16:00。

　　招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在無(wú)錫市惠山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.huishan.gov.cn/zxzx/gggs/index.shtml)及時(shí)公布。

　　(三)資格初審

　　1、資格初審時(shí)間：2021年9月15日-10月11日。

　　2、資格初審按照?qǐng)?bào)名表填報(bào)內(nèi)容進(jìn)行初審，初審結(jié)果在報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)報(bào)名郵箱回復(fù)，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

　　(四)準(zhǔn)考證發(fā)放

　　考生準(zhǔn)考證將于筆試當(dāng)日予以發(fā)放。

　　四、考試實(shí)施辦法

　　(一)筆試

　　1.考生網(wǎng)上報(bào)名審核通過(guò)后，進(jìn)行筆試。筆試時(shí)間：將視新冠肺炎疫情防控及考前準(zhǔn)備工作情況，提前7日無(wú)錫市惠山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.huishan.gov.cn/zxzx/gggs/index.shtml)另行公告，請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注。

　　2.考生必須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證按照規(guī)定的時(shí)間參加筆試，否則作自動(dòng)放棄處理;證件不齊者，禁止參加筆試。按目前新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”(報(bào)名成功后即可申領(lǐng))，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

　　3.筆試內(nèi)容以招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)為主，不組織考前培訓(xùn)，不制訂考試大綱，不指定專門用書。

　　4.筆試滿分100分，合格線為60分，未達(dá)合格線的考生直接淘汰。

　　5.筆試成績(jī)從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定參加資格復(fù)審人員。在1：3范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

　　(二)資格復(fù)審

　　1.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)將在無(wú)錫市惠山區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

　　2.未在指定時(shí)間參加資格復(fù)審的，視為資格復(fù)審未通過(guò)。

　　3.資格復(fù)審需攜帶以下材料：

　　(1)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;

　　(2)身份證原件及復(fù)印件;

　　(3)2021年畢業(yè)生需提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件;研究生考生提供的學(xué)歷證書或者《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》不能明確專業(yè)方向與報(bào)考崗位專業(yè)要求一致的，必須提供蓋有學(xué)院公章的證明材料，證明材料應(yīng)包含考生本人研究方向、發(fā)表論文等內(nèi)容，考生研究方向應(yīng)與報(bào)考崗位專業(yè)要求一致;

　　(4)要求有專業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格的，需提供專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格證書、注冊(cè)證書等證明材料原件及復(fù)印件;

　　(5)報(bào)考崗位要求有工作經(jīng)歷及年限的，須提供工作經(jīng)歷及年限證明材料原件及復(fù)印件(聘用合同、在職證明、社保繳費(fèi)記錄等佐證材料);

　　(6)其他符合崗位招聘條件的證明材料原件及復(fù)印件。

　　資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的，當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

　　(三)面試

　　1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。

　　2.時(shí)間、地點(diǎn)以面試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　3.面試滿分為100分，合格線為60分，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，未達(dá)合格線的考生直接淘汰。

　　4.面試內(nèi)容：主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合能力素質(zhì)。

　　(四)考生總成績(jī)計(jì)算辦法

　　總成績(jī)采用百分制，考生筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%?？偝煽?jī)相同時(shí)以面試成績(jī)高的為先。

　　五、體檢及考察

　　1.根據(jù)應(yīng)聘人員考核成績(jī)，按招聘崗位人數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定體檢人員名單(總分相同以面試成績(jī)高的為先)，按照有關(guān)規(guī)定組織體檢和考察。

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》在指定醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢前，在職人員必須提供原單位同意報(bào)考的證明。

　　3.考察重點(diǎn)了解應(yīng)聘人員政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。

　　4.在辦理正式錄用手續(xù)前，因體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現(xiàn)空缺的，可按本崗位考生總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)(成績(jī)不合格的不得遞補(bǔ))，并及時(shí)公示。錄用手續(xù)辦理后，不再遞補(bǔ)。

　　六、公示及錄用

　　1.擬錄用人員名單在無(wú)錫市惠山區(qū)人民政府網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響錄取的，由用人單位按規(guī)定為其辦理錄用手續(xù)。

　　2.擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)簽訂聘用合同，辦理進(jìn)編手續(xù)，逾期未辦理者取消聘用資格。擬聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。因考生個(gè)人原因未在規(guī)定日期簽訂聘用合同或未與原單位解除勞動(dòng)(聘用)關(guān)系的，取消聘用資格。

　　3.聘用人員應(yīng)實(shí)行試用期，初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月，試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。聘用人員與招聘單位訂立3年以上聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年。被聘用人員三年(兩個(gè)考試周期)內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格或相應(yīng)技術(shù)職稱的，由聘用單位解除或終止聘用合同。

　　七、誠(chéng)信管理

　　按照《無(wú)錫市事業(yè)單位公開(kāi)招聘誠(chéng)信管理試行辦法》規(guī)定，考生在報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、錄用過(guò)程中的非誠(chéng)實(shí)守信行為，將被記入無(wú)錫市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考生失信行為數(shù)據(jù)庫(kù)，并提供給公共信用信息機(jī)構(gòu);在事業(yè)單位公開(kāi)招聘考察環(huán)節(jié)，考生個(gè)人信用情況將作為考察的重要參考依據(jù)。

　　八、招聘考務(wù)信息發(fā)布

　　招聘崗位、招考條件等信息可通過(guò)以下網(wǎng)站查詢：

　　無(wú)錫市惠山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.huishan.gov.cn/zxzx/gggs/index.shtml)。

　　九、紀(jì)律與監(jiān)督

　　為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：

　　紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)統(tǒng)一舉報(bào)電話：12388。

　　無(wú)錫市惠山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0510-83598176。

　　十、本公告由無(wú)錫市惠山區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

　　政策咨詢電話：0510-83573113(工作時(shí)間)。

　　附件1：2021年無(wú)錫市惠山區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表（普通）.xlsx

　　附件2：報(bào)名表（普通類）.doc

　　無(wú)錫市惠山區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)

　　2021年9月14日