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2022年江西省檔案館招聘2人公告

2022-02-16 17:06  |  江西人才服務(wù)網(wǎng)  |  責(zé)編:黎倩 點擊收藏

  2022年江西省檔案館招聘2人公告已經(jīng)公布,報名截止時間至2022年2月20日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

  因工作需要,江西省檔案館決定按照公平、公正、擇優(yōu)的原則面向社會公開招聘檔案業(yè)務(wù)輔助工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

  一、聘用崗位及人數(shù)

  (一)招聘崗位:檔案業(yè)務(wù)輔助人員。

  (二)招聘人數(shù):2名。

  二、崗位職責(zé)

  (一)負(fù)責(zé)檔案業(yè)務(wù)相關(guān)輔助工作。

  (二)協(xié)助做好電子檔案管理處交辦的其他工作。

  三、招聘條件

  (一)自覺遵守國家法律法規(guī);

  (二)服從管理、吃苦耐勞,主動服務(wù)意識強,有良好的團隊協(xié)作能力和溝通能力,具備敬業(yè)精神和職業(yè)道德。

  (三)全日制大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,能熟練操作電腦,中共黨員、具備檔案專業(yè)學(xué)歷或從事過檔案相關(guān)工作者優(yōu)先。

  (四)年齡30—40周歲,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

  有下列情形之一的人員不予錄用:

  (一)曾因犯罪受過刑事處罰的;

  (二)曾被開除公職的;

  (三)曾嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度或因個人過錯給用人單位造成重大損失而被用人單位辭退的;

  (四)曾違法違紀(jì)或涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;

  (五)受處分期間的;

  (六)在中央及地方機關(guān)、事業(yè)單位公開招考過程中被認(rèn)定有作弊行為的;

  (七)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

  四、招聘方式和時間

  (一)報名方式

  通過E-mail方式進(jìn)行報名,填寫《省檔案館公開招聘工作人員報名表》(詳見附件),連同身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證的掃描件發(fā)送至指定電子郵箱(E-mai1:14385985@qq.com)。

  聯(lián)系電話:0791—88916269。

  (二)報名時間

  即日起至2022年2月20日。

  五、聘用程序和工資待遇

  (一)資格審查

  報名截止后,由館電子檔案管理處會同人事教育處根據(jù)招聘職位要求進(jìn)行初審,初審合格后發(fā)出面試通知,未獲面試資格者,不再另行通知。

  (二)面試

  組織獲面試資格的人員進(jìn)行面試,面試當(dāng)天應(yīng)提交本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證等原件及復(fù)印件一式兩份,近期一寸正面免冠照片2張,凡提供材料情況不實者即取消受聘資格。

  (三)體檢

  由招聘單位組織擬聘用人員統(tǒng)一到縣級以上并具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行體檢,費用自理。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的,取消受聘資格。

  (四)聘用

  經(jīng)研究確定為擬聘用人員的,采用勞務(wù)派遣方式簽訂勞動合同。

  (五)工資待遇

  1.對擬聘人員進(jìn)行為期壹個月的試用期考核,試用期間,工資2500元/月,午餐補貼220元。

  2.試用期滿經(jīng)考核達(dá)到崗位要求的簽訂勞動合同,合同期兩年,基本工資2500元/月,午餐補貼220元,享受五險和單位工會福利待遇。

  3.合同期滿后,本單位可根據(jù)工作需要和考核結(jié)果對聘用人員作繼續(xù)聘用或解聘的決定。

  六、其他

  (一)工作時間: 按行政班計算,周末雙休。

  (二)工作地點:紅谷灘區(qū)怡園路808號江西省檔案館。

  (三)本公告由省檔案館人事教育處負(fù)責(zé)解釋。

  江西省檔案館

  2022年2月15日

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