2022新疆鐵門關(guān)市人民醫(yī)院面向社會公開招聘工作人員公告（56人）
為及時補(bǔ)充鐵門關(guān)市人民醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)力量，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和《關(guān)于做好2021年度兵團(tuán)事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(兵人社發(fā)電〔2021〕10號)、《關(guān)于兵團(tuán)醫(yī)聯(lián)(共)體建設(shè)人事管理工作實(shí)施意見(試行)》(兵人社發(fā)〔2020〕60號)文件精神等有關(guān)法規(guī)政策，鐵門關(guān)市人民醫(yī)院決定組織開展編制備案制工作人員公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、醫(yī)院簡介
鐵門關(guān)市人民醫(yī)院，又稱河北醫(yī)科大學(xué)第三醫(yī)院鐵門關(guān)醫(yī)院(以下簡稱鐵門關(guān)醫(yī)院)，坐落在新疆自治區(qū)巴音郭楞蒙古自治州鐵門關(guān)市，距巴州首府庫爾勒市僅40多公里。鐵門關(guān)市是新疆建設(shè)兵團(tuán)第二師師部所在地，位于天山南麓，塔里木盆地東部，北依天山，南依阿爾金山，是一座美麗的新興城市。
鐵門關(guān)醫(yī)院是新疆建設(shè)兵團(tuán)第二師鐵門關(guān)市直屬醫(yī)院，是河北醫(yī)科大學(xué)第三醫(yī)院鐵門關(guān)分院，目前是一所二級綜合醫(yī)院。醫(yī)院前身為第二師29團(tuán)醫(yī)院，為響應(yīng)國家的援疆戰(zhàn)略，落實(shí)習(xí)近平總書記的第三次中央新疆工作座談會精神，2019年9月河北醫(yī)科大學(xué)第三醫(yī)院與第二師鐵門關(guān)市人民政府簽署了托管協(xié)議，對鐵門關(guān)市人民醫(yī)院的醫(yī)教研、人財(cái)物等進(jìn)行了全方位托管。河北醫(yī)科大學(xué)第三醫(yī)院選派精干管理團(tuán)隊(duì)擔(dān)任醫(yī)院的黨委書記、院長、常務(wù)副院長等職務(wù)，同時選派20余名專業(yè)技術(shù)人員，同河北省其他三甲醫(yī)院選派的8名專家組成強(qiáng)大的醫(yī)療專家團(tuán)隊(duì)進(jìn)駐醫(yī)院，進(jìn)行組團(tuán)援疆，深度幫扶。從此，醫(yī)院進(jìn)入快速發(fā)展期。
醫(yī)院現(xiàn)有事業(yè)編制509個，現(xiàn)有職工180名，其中，河北省援疆專業(yè)技術(shù)人才32名。醫(yī)院現(xiàn)開設(shè)骨科、普通外科、胸外科、急診科、婦產(chǎn)科、心內(nèi)科、呼吸科、兒科、眼科、口腔科、中醫(yī)科、心電超聲科、檢驗(yàn)科、影像科等14個臨床醫(yī)技科室，編制床位250張。按照長期合作、優(yōu)勢互補(bǔ)的原則，通過醫(yī)療團(tuán)隊(duì)整體幫扶、省級持續(xù)對口支援等措施，到“十四五”末，打造成擁有床位250張、以骨科為特色的二級甲等綜合醫(yī)院。到“十五五”末，打造成具有500張床位的三級綜合醫(yī)院，使骨科專業(yè)領(lǐng)先全疆，成為西北五省骨科中心。
醫(yī)院占地128.6畝，建筑面積57612.26㎡，布局合理，環(huán)境優(yōu)美。
醫(yī)療設(shè)備先進(jìn)，門類齊全，均為國際一線主流品牌，有德國西門子公司生產(chǎn)的1.5T磁共振、高速CT、雙平板DR、乳腺鉬靶機(jī)、血管造影機(jī)、大平板術(shù)中C型臂;飛利浦公司生產(chǎn)的高端超聲、加拿大銳科公司生產(chǎn)的移動DR等先進(jìn)設(shè)備，配備救護(hù)車5輛，其中全順負(fù)壓救護(hù)車2輛。體檢中心購置的人體疾病早期篩查和風(fēng)險(xiǎn)評估系統(tǒng)是新疆唯一的全身各系統(tǒng)疾病監(jiān)測系統(tǒng)，可用于全身快速體檢、健康風(fēng)險(xiǎn)評估、慢性病調(diào)養(yǎng)指導(dǎo)、疾病早期篩查等。
醫(yī)院將借助河北省優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療資源，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記提出的健康中國戰(zhàn)略，把醫(yī)院打造成為骨科技術(shù)全疆領(lǐng)先的三級綜合性醫(yī)院，為邊疆人民健康幸福作出更大貢獻(xiàn)。
二、招聘原則和方法
招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取“筆試+面試+體檢考察”相結(jié)合的方法進(jìn)行。
三、招聘計(jì)劃
2022年上半年鐵門關(guān)市人民醫(yī)院擬公開招聘工作人員56名，涉及16個崗位。其中，綜合管理崗2名，醫(yī)療衛(wèi)生崗14名。具體崗位及招聘條件詳見《鐵門關(guān)市人民醫(yī)院2022年上半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》。
四、招聘對象和條件
(一)招聘對象
面向社會公開招聘各類普通高校畢業(yè)生。
(二)招聘條件
1.符合招聘的年齡條件：招聘?？萍氨究茖W(xué)歷年齡要求在35周歲及以下;招聘碩士研究生學(xué)歷或具有中級職稱年齡放寬至40周歲，招聘博士學(xué)歷或具有高級職稱的年齡放寬至45周歲。年齡計(jì)算截止日期為招聘公告發(fā)布之日。
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守法律法規(guī);
3.具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件;
4.具有符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位與工作能力;
5.具備崗位所要求的其他資格條件;
6.機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位工作人員報(bào)考，須經(jīng)原工作單位同意，在資格審核時需提供單位同意報(bào)考證明。
(三)下列人員不屬于招聘范圍
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為;
5.現(xiàn)役軍人;
6.在公務(wù)員、事業(yè)單位錄(聘)用后，未按規(guī)定時間到崗，或錄(聘)用后，因故取消錄(聘)用資格后，未滿3年的人員。
7.在公務(wù)員和事業(yè)單位的公職人員被辭退未滿5年的。
8.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。其中，報(bào)考人員不得報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。
(四)以下報(bào)考人員免筆試：
招聘碩士及以上學(xué)歷高校畢業(yè)生的崗位或具有副高級以上職稱專業(yè)技術(shù)人員。
五、信息發(fā)布平臺
第二師鐵門關(guān)市政務(wù)網(wǎng)(http://www.tmg.gov.cn/)為此次招聘工作各類信息發(fā)布的官方平臺?？忌部稍阼F門關(guān)市人民醫(yī)院微信公眾號查詢相關(guān)信息。前程無憂網(wǎng)站為指定報(bào)名網(wǎng)站。報(bào)考人員可在規(guī)定的報(bào)名時間段登錄前程無憂網(wǎng)站(www.51job.com)進(jìn)行報(bào)名。
六、招聘工作時間安排(北京時間)
(一)報(bào)名、資格審查時間
網(wǎng)上報(bào)名時間：截止到2022年3月8日18:00。
資格初審時間：截止到2022年3月8日20:00。
崗位改報(bào)時間：另行通知。
(二)筆試時間、方式
筆試方式：線上筆試。
模擬筆試時間：2022年3月12日(星期六)10:00-22:00
筆試時間：2022年3月13日(星期日)10:00-11:00
(三)面試時間、方式
面試方式：線上面試。
面試時間：2022年3月20日
七、招聘工作程序及相關(guān)政策
招聘工作程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢考察、公示、審批聘用。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)考人員可通過第二師鐵門關(guān)市政務(wù)網(wǎng)查詢《鐵門關(guān)市人民醫(yī)院2022年上半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。
2.報(bào)考人員在規(guī)定的報(bào)名時間段登錄前程無憂網(wǎng)站(www.51job.com)，通過網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)如實(shí)填寫《鐵門關(guān)市人民醫(yī)院2022年上半年面向社會招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(以下簡稱《報(bào)名表》)，并上傳以下材料：
(1)有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、報(bào)考崗位要求的資格證書掃描件等材料。
(2)國家機(jī)關(guān)和國有企事業(yè)單位在職人員報(bào)考的，須提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。
(3)崗位要求需中共黨員(含預(yù)備)的，應(yīng)提供黨員證明。
(4)崗位需要專業(yè)技術(shù)職稱及資格證的，需提供相關(guān)證明。
(5)取得國(境)外學(xué)歷的人員，需在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證，并上傳認(rèn)證證明材料。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(www.cscse.edu.cn)查詢國(境)外學(xué)歷認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
(6)崗位所需的其他材料。
報(bào)考人員只能選報(bào)一個崗位。報(bào)考人員要結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真閱讀報(bào)考崗位設(shè)定的條件，選報(bào)自己適合的崗位，防止錯報(bào)、誤報(bào)。報(bào)名時，報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按相關(guān)規(guī)定取消考試資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格及惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部第35號令)的有關(guān)規(guī)定予以處理。
此次招聘考試采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。筆試崗位招聘程序?yàn)閳?bào)名、網(wǎng)上資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢考察和聘用7個環(huán)節(jié)。免筆試崗位招聘程序?yàn)閳?bào)名、網(wǎng)上資格初審、資格復(fù)審、面試、體檢考察和聘用6個環(huán)節(jié)。
3.網(wǎng)上資格初審結(jié)果查詢
報(bào)考人員登錄前程無憂網(wǎng)站(www.51job.com)查詢是否通過網(wǎng)上資格初審。如未通過，請及時補(bǔ)全資料或改報(bào)其他
職位。
4.筆試開考比例
醫(yī)療衛(wèi)生崗位不設(shè)開考比例，綜合管理崗位開考比例為1:2。
5.崗位取消
報(bào)名結(jié)束后，達(dá)不到開考比例的，根據(jù)崗位報(bào)名情況取消或核減崗位招聘計(jì)劃。取消或核減招聘計(jì)劃的崗位于 3月9日在第二師鐵門關(guān)市政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示。
6. 崗位改報(bào)
被取消招聘崗位的報(bào)考人員可于3月10日登錄前程無憂網(wǎng)站進(jìn)行崗位改報(bào)。其他崗位資格初審合格人員不得再參與崗位改報(bào)。
(二)筆試
1.筆試科目
筆試包括《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩部分內(nèi)容(國家通用語言試卷)，試卷滿分為100分。
醫(yī)療衛(wèi)生類崗位筆試主要側(cè)重于考察醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)知識;綜合管理崗類崗位筆試主要側(cè)重于考察綜合能力素質(zhì)。
2.筆試成績
筆試結(jié)束后由鐵門關(guān)市人民醫(yī)院根據(jù)筆試總體情況統(tǒng)一劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線者，不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試成績可通過前程無憂網(wǎng)站(www.51job.com)報(bào)名系統(tǒng)查詢。
(三)資格復(fù)審
根據(jù)崗位要求的資格條件，對報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。凡與報(bào)考條件不符的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。資格復(fù)審合格及進(jìn)入面試人員在第二師鐵門關(guān)市政務(wù)網(wǎng)公布。
(四)面試
1.筆試崗位按照報(bào)考人員筆試成績由高到低的順序，以職位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員，進(jìn)入面試的最后一名如有數(shù)名應(yīng)聘人員筆試成績相同，一并確定為參加面試人選;達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定;因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)。免筆試崗位資格復(fù)審合格的人員一并確定為進(jìn)入面試人選。
2.綜合管理類、醫(yī)療衛(wèi)生類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試(線上)的方式進(jìn)行。面試成績滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(五)總成績
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
免筆試人員總成績以面試成績?yōu)闇?zhǔn)。
如出現(xiàn)總成績相同情況，依次按照筆試成績、面試成績由高到低的順序確定人選。
面試通過進(jìn)入體檢人員名單在第二師鐵門關(guān)市政務(wù)網(wǎng)公布。
(六)體檢
按照面試成績由高到低的順序，以職位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號，詳見國家人力資源和社會保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站)等規(guī)定組織實(shí)施。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用。招聘單位在與考生簽訂誠信承諾書的前提下，體檢可以采取委托的方式進(jìn)行，并約定到崗后進(jìn)行復(fù)核，如存在不誠信行為，取消考生聘用資格。
(七)遞補(bǔ)
在考察環(huán)節(jié)之前，如有考生放棄本次招聘考試，視情況依次遞補(bǔ)后續(xù)考生。體檢環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次。后續(xù)環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)考生。
(八)考察
體檢合格的報(bào)考人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。在考察中，經(jīng)審定不符合招聘要求、截止公示前未能提交人事檔案和崗位所需相關(guān)證明材料的人員，考察定為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。招聘單位在與考生簽訂誠信承諾書的前提下，考察可以采取委托的方式進(jìn)行，并約定到崗后進(jìn)行復(fù)核，如存在不誠信行為，取消考生聘用資格。
(九)公示
鐵門關(guān)市人民醫(yī)院按照崗位擬招聘計(jì)劃數(shù)，根據(jù)報(bào)考人員的考試成績、體檢結(jié)果、考察情況等，確定擬聘用人員，并在第二師鐵門關(guān)政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行為期7天(5個工作日)的公示。
(十)審批聘用
公示期滿未收到舉報(bào)或舉報(bào)問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，同時將招聘結(jié)果報(bào)師市黨委編辦、師市人力資源和社會保障局備案。鐵門關(guān)市人民醫(yī)院與受聘人員及時簽訂聘用合同，初次聘期為5年，初次就業(yè)試用期為12個月，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。聘用人員納入機(jī)構(gòu)備案制編制實(shí)名制管理。
(十一)到崗后資格復(fù)核
擬聘用人員報(bào)到后，鐵門關(guān)市人民醫(yī)院對考生相關(guān)情況進(jìn)行資格復(fù)核，如存在不誠信的行為，取消其聘用資格。
八、監(jiān)督
第二師鐵門關(guān)市紀(jì)委監(jiān)委對本次招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員要嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對于違反規(guī)定的考官、工作人員，將按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追責(zé)問責(zé)。報(bào)考人員違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格;有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的，按照上述有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報(bào)考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。
監(jiān)督電話：0996-2028474
九、招聘有關(guān)事項(xiàng)
1.請各位報(bào)考人員務(wù)必按時參加各項(xiàng)考務(wù)活動，超過時限未參加者，視為自動放棄。
2.本《公告》確定的時間、地點(diǎn)，因特殊情況發(fā)生變化另行通知。公告及有關(guān)通知發(fā)布的官方網(wǎng)站為兵團(tuán)考試信息網(wǎng)和第二師鐵門關(guān)市政務(wù)網(wǎng)。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
4.報(bào)考人員對自己報(bào)名時填寫的信息負(fù)責(zé)。報(bào)考人員應(yīng)信守誠信承諾，在網(wǎng)上報(bào)名時如實(shí)填寫、上傳個人信息，如報(bào)名填寫信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致，將被視為失信行為，由此帶來的資格審查不合格及其他后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
5.對考生的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。
6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，敬請廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
7.本《公告》由鐵門關(guān)市人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：0996-2938154
報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)支持電話：
028-86616978-400(張老師)、
028-86616978-39113522570224(唐老師)
報(bào)名鏈接：
http://companyads.51job.com/companyads/2021/cd/tmgyy/index.htm
鐵門關(guān)市人民醫(yī)院
附件1：2022年鐵門關(guān)市人民醫(yī)院面向社會公開招聘工作人員崗位計(jì)劃.xls
附件2：鐵門關(guān)市人民醫(yī)院2022年上半年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.docx
