為進(jìn)一步加強(qiáng)我市衛(wèi)生健康事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，提高衛(wèi)生健康人才隊(duì)伍素質(zhì)，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，根據(jù)《江西省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》及省人社廳、省衛(wèi)健委《關(guān)于做好2022年全省衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公開招聘工作的通知》(贛人社字〔2022〕103號(hào))等文件精神，決定組織開展南昌市2022年衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘崗位

　　具體招聘崗位及招聘人數(shù)請(qǐng)查看《南昌市2022年衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘崗位表》(見附件1)。

　　二、招聘對(duì)象和要求 

　　應(yīng)聘人員必須符合下列要求：

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法和法律;

　　(三)熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，品行端正，無不良行為記錄;

　　(四)符合招聘崗位條件;

　　(五)身體條件符合崗位體檢要求(如無備注則統(tǒng)一為公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn))，年齡符合崗位要求;

　　(六)我省各級(jí)各類衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)在編在崗的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)考，必須在原單位服務(wù)滿5年(即2017年4月及以前進(jìn)入單位工作)，且由原單位及主管部門出具同意報(bào)考證明，作為資格審查的依據(jù)之一。服務(wù)不滿5年或處于試用期的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)考，須在網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束前與所在單位解除聘用關(guān)系(以解除聘用合同書的簽訂時(shí)間為準(zhǔn))。

　　其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員及三支一扶等各類項(xiàng)目人員報(bào)考，需按干部人事管理權(quán)限提供所在單位及同級(jí)組織人社部門出具的同意報(bào)考證明，不得隱瞞實(shí)情進(jìn)行報(bào)考。服務(wù)期未滿的農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生不得報(bào)考。

　　(七)正在進(jìn)行臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的報(bào)考人員，需征得招聘單位同意繼續(xù)規(guī)培或自行申請(qǐng)放棄規(guī)培，否則不予聘用。

　　(八)有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：曾受過刑事處罰的;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;被開除公職的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的;在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制在校生不能以過去取得的學(xué)歷報(bào)考;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

　　此外，報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位。

　　(九)一經(jīng)聘用，服務(wù)期不得少于5年。

　　(十)學(xué)歷、專業(yè)、年齡及其他條件。

　　崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)技術(shù)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格、均指本崗位招聘最低條件(含本條件)。

　　1、關(guān)于專業(yè)和學(xué)歷要求的說明。涉及專業(yè)和學(xué)歷請(qǐng)參考《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》(見附件2)。崗位中如要求“大專及以上學(xué)歷”的學(xué)歷學(xué)位，考生可以以大專階段所學(xué)專業(yè)進(jìn)行報(bào)考，也可以以本科階段所學(xué)專業(yè)報(bào)考;要求“本科學(xué)歷”，考生本科階段所學(xué)專業(yè)須與崗位條件要求一致方可報(bào)考。往屆畢業(yè)生中新舊專業(yè)名稱不一致的，可對(duì)照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》和《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》,按照對(duì)應(yīng)的新專業(yè)名稱進(jìn)行報(bào)考。例：崗位要求“護(hù)理專業(yè)(620201)，大專及以上學(xué)歷”，對(duì)照《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄》，符合條件的除護(hù)理專業(yè)大專學(xué)歷外，“該專業(yè)接續(xù)本科專業(yè)舉例”中列出的護(hù)理學(xué)專業(yè)大學(xué)本科畢業(yè)生也符合崗位條件，另根據(jù)《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》，護(hù)理(620201)專業(yè)對(duì)應(yīng)的原專業(yè)除護(hù)理(630201)外，還有涉外護(hù)理(630203)，也可以報(bào)考。

　　報(bào)考者取得學(xué)歷(或?qū)W位)的時(shí)間須為網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束之前，但對(duì)國家統(tǒng)一招生的普通高校2022年畢業(yè)生，如能在2022年9月30日之前取得學(xué)歷(或?qū)W位)證書的，可按畢業(yè)時(shí)的學(xué)歷(學(xué)位)報(bào)考。

　　取得高級(jí)工職業(yè)資格的高級(jí)技校、技師學(xué)院全日制高級(jí)工班畢業(yè)生，可視同大專學(xué)歷報(bào)考;取得預(yù)備技師職業(yè)資格的技師學(xué)院全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生，可視同本科學(xué)歷報(bào)考。

　　2、關(guān)于年齡要求的說明。報(bào)考人員須年滿18周歲，且不超過崗位表中注明的年齡上限。年齡計(jì)算方法為：年滿18周歲，指2004年4月13日(含)前出生;25周歲及以下指1996年4月13日(含)以后出生;30周歲及以下指1991年4月13日(含)以后出生;35周歲及以下指1986年4月13日(含)以后出生;以此類推。 

　　3、關(guān)于資格證書的說明。參加了2022年護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名的考生，如資格審查時(shí)仍未進(jìn)行考試，相關(guān)考生可憑今年的護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名表和繳費(fèi)截圖進(jìn)行預(yù)審，待考辦出成績后再進(jìn)行辦理，成績達(dá)到國家規(guī)定分?jǐn)?shù)線的考生，視同取得了護(hù)士執(zhí)業(yè)資格。

　　4、限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生(即國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的2020年、2021年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考。

　　三、網(wǎng)上報(bào)名

　　網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：4月13日9:00-4月15日17:00。報(bào)名網(wǎng)站為南昌市人事考試網(wǎng)(http://0791.jxpta.com)。每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)多個(gè)崗位的，所有報(bào)名信息無效。

　　(一)網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名。考生應(yīng)在網(wǎng)上報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄南昌市人事考試網(wǎng)(http://0791.jxpta.com)，進(jìn)入考生注冊(cè)頁面，如實(shí)填寫個(gè)人報(bào)考信息，并上傳考生本人近期(6個(gè)月以內(nèi))電子照片進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè)，核對(duì)信息無誤后，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。考生報(bào)名完成后，需打印《南昌市2022年衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘考試報(bào)名登記表》一式三份(面試前資格審查用)。

　　本次考試實(shí)行誠信報(bào)考制度，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)不進(jìn)行資格審查，面試前再對(duì)入闈面試人員進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員在報(bào)考時(shí)要填寫誠信報(bào)考承諾書，如因不符合條件被取消考試或聘用資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。誠信報(bào)考主要包括三個(gè)方面的內(nèi)容：一是應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位資格條件，認(rèn)真對(duì)照專業(yè)目錄，選報(bào)符合條件的崗位。如對(duì)自己是否符合崗位資格條件有疑問，應(yīng)先向招聘單位或主管部門咨詢，確認(rèn)符合條件后再填報(bào)。二是應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料，如因弄虛作假或疏忽錯(cuò)報(bào)被取消考試或聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自己承擔(dān)。三是應(yīng)聘人員應(yīng)遵守事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和政策，認(rèn)真履行各項(xiàng)義務(wù)，保證遵守考試紀(jì)律，服從考試安排，絕不舞弊，絕不協(xié)助他人舞弊。

　　(二)網(wǎng)上繳費(fèi)。完成資料登記并提交報(bào)考信息的考生直接進(jìn)入繳費(fèi)頁面進(jìn)行繳費(fèi)。已繳費(fèi)的考生可使用賬戶名及密碼登錄報(bào)名系統(tǒng)詳細(xì)信息頁面，查看繳費(fèi)是否成功。未繳費(fèi)或繳費(fèi)不成功的，報(bào)名無效。網(wǎng)上繳費(fèi)截止時(shí)間為2022年4月16日17:00。筆試?yán)U費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)〔2017〕340號(hào)文件規(guī)定，每人100元(每人每科50元)。

　　農(nóng)村建檔立卡貧困戶人員和城市低保人員，可免收筆試費(fèi)。此類人員報(bào)名時(shí)先進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，于筆試前將以下材料交給南昌市人事考試中心(南昌市紅谷灘區(qū)豐和北大道369號(hào))審核確認(rèn)后退還報(bào)名費(fèi)：享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員提供其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村建檔立卡貧困戶報(bào)考人員提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)發(fā)放的檔案卡、手冊(cè)或所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)出具的貧困證明。

　　(三)網(wǎng)上改報(bào)。報(bào)名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)的比例一般不低于3:1方可開考。如達(dá)不到開考比例的，則核減或取消該招聘崗位招聘數(shù)量。未達(dá)到開考比例被取消的崗位將于2022年4月20日在南昌市人社局、南昌市衛(wèi)健委網(wǎng)站予以公布，已報(bào)考此類崗位的考生在2022年4月21日9:00—17:00時(shí)間內(nèi)選擇已達(dá)到開考比例的崗位進(jìn)行一次網(wǎng)上改報(bào)，未改報(bào)或改報(bào)不成功的退還報(bào)名費(fèi)。

　　(四)網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證。完成報(bào)名、繳費(fèi)流程的報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(2022年5月16日9：00- 5月20日17：00)登錄南昌市人事考試網(wǎng)(http://0791.jxpta.com)打印筆試準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證上的要求參加考試。

　　四、筆試、資格審查及面試

　　公開招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試成績占總成績的60%,面試成績占40%。各項(xiàng)成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

　　(一)筆試

　　1、時(shí)間及地點(diǎn)。筆試時(shí)間為5月21日(上午8:30-10:00職業(yè)能力傾向測驗(yàn)，上午10:00-12:00綜合應(yīng)用能力)。考點(diǎn)設(shè)在南昌市市區(qū)。

　　2、筆試科目和分值。筆試考試科目為衛(wèi)生類職業(yè)能力傾向測驗(yàn)和綜合應(yīng)用能力兩科,每科滿分150分。其中衛(wèi)生類綜合應(yīng)用能力題本共包含6個(gè)類別,分別為:中醫(yī)臨床類,代碼51;西醫(yī)臨床類,代碼52;藥劑類,代碼53;護(hù)理類,代碼54;醫(yī)學(xué)技術(shù)類,代碼55;公共衛(wèi)生管理類,代碼56,由考生按報(bào)考職位作答相應(yīng)部分。筆試主要測查應(yīng)試人員運(yùn)用專業(yè)知識(shí)進(jìn)行分析、判斷和解決實(shí)際問題的能力,以及實(shí)際操作技能、溝通技能、臨床思維技能和應(yīng)具備的個(gè)人素養(yǎng)?？荚嚪秶浴妒聵I(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》(附件3)醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)大綱為準(zhǔn)。

　　3、筆試注意事項(xiàng)。此項(xiàng)考試兩個(gè)筆試科目連續(xù)進(jìn)行,中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本,考試開始前發(fā)放,各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間結(jié)束后,收取第一科考試的答題卡,第二科考試時(shí)間截止后,收取所有發(fā)放的考試資料。

　　4、違紀(jì)處理規(guī)定。對(duì)在招聘考試過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的考生,依據(jù)相關(guān)文件進(jìn)行處理,并記入本人誠信檔案。對(duì)以虛假信息騙取考試資格、聘用審批后放棄報(bào)到等不誠信行為,將記入考生誠信檔案,并通報(bào)其所在單位。對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,取消本次報(bào)考資格。上述人員中,觸犯刑律的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

　　5、筆試閱卷結(jié)束后,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按1:3的比例確定入闈面試人員(末位同分者一并列入)。筆試成績、入闈面試人員名單及入闈面試資格審查等事項(xiàng)將在南昌市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、南昌市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站、南昌人事考試網(wǎng)上進(jìn)行公告。

　　(二)資格審查

　　入闈面試人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),持規(guī)定的相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格審查,審查合格方可參加面試。面試入闈人員在資格審查時(shí)須提供考試報(bào)名表(一式三份)、本人身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、筆試準(zhǔn)考證、招聘崗位要求的其他證件(證明)原件和復(fù)印件各一份。下列人員還需提供：

　　(1)國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2022年畢業(yè)生，資格審核時(shí)若未取得畢業(yè)證，要提供所在學(xué)校開具的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

　　(2)留學(xué)回國人員報(bào)考的，要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可上(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

　　(3)我省各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在編在崗的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員、其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員及“三支一扶”等各類項(xiàng)目服務(wù)人員還須提供原工作單位和主管部門及同級(jí)組織人社部門出具的同意報(bào)考證明原件進(jìn)行資格審核。

　　(4)2020年或2021年畢業(yè)報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的，需提供擇業(yè)期有關(guān)證明(包括原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等開具的《檔案保管證明》等)。

　　(5)參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目的，要提供我省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(此證書由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制)原件和復(fù)印件。

　　因面試入闈人員資格審查不合格、自動(dòng)放棄(包括未按時(shí)參加資格審查人員)等原因產(chǎn)生的缺額，按筆試成績從高分到低分遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員須通過資格審查后方能參加面試。

　　無人可遞補(bǔ)時(shí)，組織現(xiàn)有入闈且資格審查合格人員面試。

　　資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符或弄虛作假的,將取消其聘用資格。

　　 (三)面試

　　面試主要考察考生與崗位相關(guān)知識(shí)的應(yīng)用能力與操作水平。面試總分為100分。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容詳見后續(xù)公告。

　　實(shí)際面試人員(不含違紀(jì)零分、面試零分人員)少于或等于招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，其中總成績排名在該職位末位的考生面試成績須達(dá)到70分，方能進(jìn)入體檢程序。

　　面試后，因考生放棄、體檢或考察不合格等原因產(chǎn)生的缺額均不予遞補(bǔ)。

　　五、體檢和考察

　　(一)體檢人員名單按考試總成績由高到低以各擬聘用崗位人數(shù)1：1的比例確定。如遇名次并列的，取筆試成績高者入闈體檢，若筆試成績相同則取綜合應(yīng)用能力成績高者入闈體檢。如成績均相同的，由用人單位采取加試方式確定體檢人員。筆試或面試缺考，包括筆試只考一門考生視為放棄聘用資格。

　　(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)。

　　(三)考察主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審?？疾炜刹扇『{(diào)或?qū)嵉乜疾旆绞竭M(jìn)行。

　　六、公示和聘用上崗

　　(一)經(jīng)體檢、考察，公示無異議后，公示期不少于7個(gè)工作日，由市人社局下達(dá)聘用批復(fù)，辦理聘用備案等相關(guān)手續(xù)。

　　(二)正式聘用人員與招聘單位簽訂聘用合同，由用人單位按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。聘用人員服務(wù)期不少于5年。

　　七、其他

　　(一)本次招聘將按照南昌市疫情防控常態(tài)化工作要求，嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控措施，確保招聘工作安全、有序進(jìn)行。

　　(二)南昌市人力資源和社會(huì)保障局、南昌市衛(wèi)生健康委員會(huì)不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班,也不組織編寫、出版任何考試用書。

　　(三)考生報(bào)考咨詢時(shí),屬資格審查及具體崗位條件問題,請(qǐng)直接撥打崗位表中對(duì)應(yīng)的聯(lián)系電話咨詢(附件1);

　　政策咨詢電話：

　　南昌市衛(wèi)生健康委員會(huì)：19318515310

　　南昌市人力資源和社會(huì)保障局：0791-83880312

　　網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢：19100229807;19100229571

　　南昌市人事考試中心：19100229807;19100229571

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0791-83986760

　　附件：

　　2022年4月11日