2022年山東淄博市淄川區(qū)事業(yè)單位公開教師招聘公告（205人）
為進(jìn)一步加強(qiáng)淄川區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)教育高質(zhì)量發(fā)展，打造“學(xué)在淄川”教育品牌，建設(shè)教育強(qiáng)區(qū)，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2022〕13號(hào))和省、市事業(yè)單位公開招聘及人員控制總量備案管理等有關(guān)規(guī)定，根據(jù)淄川區(qū)教師崗位空缺和工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)(含特殊教育學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校)教師89名、幼兒園教師116名，共計(jì)招聘205名教師，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見《2022年淄川區(qū)公開招聘教師崗位一覽表》(附件1)。
二、招聘范圍及條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍(含具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的香港和澳門居民)。
(二)遵守憲法和法律，無(wú)違法犯罪記錄。
(三)熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德。
(四)身心健康，符合招聘崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)和心理素質(zhì)。
(五)應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲以下(1981年6月21日及以后出生)。
(六)符合招聘崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、資格要求等條件，具體內(nèi)容詳見《2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師應(yīng)聘須知》(附件2)。
1.時(shí)限要求。國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生的相關(guān)證書及材料須在2022年7月31日及以前取得;國(guó)(境)外高校應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證一般應(yīng)在2022年8月31日及以前取得，其他材料須在2022年7月31日及以前取得。其他應(yīng)聘人員的相關(guān)證書及材料一般應(yīng)在2022年6月20日及以前取得。
2.教師資格證。對(duì)于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)，可以參加教師招聘，通過(guò)教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加考試并取得教師資格。高校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘被聘用從事教育教學(xué)相關(guān)工作的，事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期;先上崗的高校畢業(yè)生，在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。其余人員應(yīng)在2022年6月20日及以前取得應(yīng)聘崗位具體要求的教師資格證。
其他未明確的時(shí)間計(jì)算截止日均為2022年6月20日。
(七)不能應(yīng)聘的情形詳見《2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師應(yīng)聘須知》(附件2)。
三、招聘辦法及程序
本次招聘采取報(bào)名、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、考察、體檢、選崗、公示聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
報(bào)名工作采取統(tǒng)一時(shí)間網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：淄川區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.zichuan.gov.cn/)“政務(wù)公開”中的“公示公告”欄目。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2022年6月21日09:00-6月23日16:00。
網(wǎng)上初審時(shí)間：2022年6月21日09:00-6月24日12:00。
網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2022年6月21日09:00-6月24日16:00。
1.職位查詢
根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)，本公告招聘崗位為C類教師類崗位。其中：C1類、C2類崗位考試采取先筆試后面試的方式進(jìn)行，C2類崗位在面試時(shí)還需進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試。
各招聘崗位的招錄人數(shù)、資格條件等，詳見《2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師崗位一覽表》(附件1)。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)是否符合招聘崗位要求，由主管部門認(rèn)定。報(bào)考人員在報(bào)名前，請(qǐng)仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章、崗位一覽表及有關(guān)政策規(guī)定，確保符合擬報(bào)考職位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。對(duì)招聘職位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形、資格條件等內(nèi)容需要咨詢時(shí)，報(bào)考人員可撥打崗位一覽表中的咨詢電話。
2.網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀招聘公告及附件內(nèi)容，按規(guī)定的報(bào)名時(shí)間(以報(bào)名系統(tǒng)時(shí)間為準(zhǔn))登錄指定報(bào)名網(wǎng)站，全面、準(zhǔn)確、詳實(shí)地填寫、提交個(gè)人相關(guān)應(yīng)聘信息，上傳規(guī)范電子照片，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提交，每人限報(bào)1個(gè)崗位。應(yīng)聘人員對(duì)審核結(jié)果有疑問(wèn)的，可撥打電話(0533-5180349)核實(shí)。
應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中的誠(chéng)信承諾書，確認(rèn)承諾事項(xiàng)后方可報(bào)名。
應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，姓名、身份證號(hào)碼必須真實(shí)一致;提交的應(yīng)聘信息必須真實(shí)、有效、完整，網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的表項(xiàng)中未能涵蓋招聘條件和崗位要求的，須在“備注欄”中如實(shí)填寫。因未按規(guī)定時(shí)間、要求提交應(yīng)聘信息影響報(bào)名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。應(yīng)聘人員的信息、材料不實(shí)或者不符合招聘條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)有關(guān)要求，個(gè)人簡(jiǎn)介須填寫高中及以后的學(xué)習(xí)、工作(簡(jiǎn)歷時(shí)間需連續(xù)且至今)和家庭主要成員情況，須填寫直系血親、夫妻、公婆(岳父母)的姓名、工作單位及職務(wù)。
應(yīng)聘人員的報(bào)名信息，在初審前可進(jìn)行修改，后一次自動(dòng)替換前一次信息;在初審?fù)ㄟ^(guò)后不能更改。在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，初審不通過(guò)的應(yīng)聘人員，可根據(jù)情況修改完善信息后繼續(xù)填報(bào)原崗位或改報(bào)其他崗位。報(bào)名截止后，初審不通過(guò)的應(yīng)聘人員不能改報(bào)其他崗位，但可在審核截止2小時(shí)前(即6月24日10:00前)修改完善原崗位報(bào)名信息。
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或偽造變?cè)熳C件、其他材料騙取考試資格的，查實(shí)后取消本次應(yīng)聘資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。
招聘各環(huán)節(jié)信息均在淄川區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布，應(yīng)聘人員應(yīng)注意及時(shí)登錄網(wǎng)站查看。由于應(yīng)聘人員未及時(shí)查看相關(guān)信息而造成的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
3.網(wǎng)上初審
招聘主管部門指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行網(wǎng)上初審，同時(shí)做好相關(guān)咨詢工作。對(duì)符合應(yīng)聘條件的，應(yīng)初審?fù)ㄟ^(guò);對(duì)不符合應(yīng)聘條件的，應(yīng)初審不通過(guò)并說(shuō)明原因，其中提交材料不全的應(yīng)注明缺失的材料。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員可在報(bào)名期間隨時(shí)登錄報(bào)名平臺(tái)，查詢是否通過(guò)資格初審。
4.網(wǎng)上繳費(fèi)
根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)為每人每科40元。通過(guò)初審的應(yīng)聘人員，除經(jīng)認(rèn)定符合免筆試考務(wù)費(fèi)條件的應(yīng)聘人員外，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間登錄報(bào)名平臺(tái)繳納筆試考務(wù)費(fèi)，逾期未交費(fèi)的，視為棄權(quán)。
建檔立卡脫貧享受政策人口和即時(shí)幫扶人口、城鄉(xiāng)低保對(duì)象和特困人員、殘疾人應(yīng)聘的，可免筆試考務(wù)費(fèi)。符合免筆試考務(wù)費(fèi)條件的應(yīng)聘人員在網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^(guò)后，于報(bào)名截止前(6月23日16:00前)將免筆試考務(wù)費(fèi)有關(guān)材料發(fā)送至指定電子郵箱(zcjtrsk@zb.shandong.cn)，并撥打指定電話(0533-5180349)進(jìn)行確認(rèn)，具體材料詳見《2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師應(yīng)聘須知》(附件2)。
5.計(jì)劃調(diào)整
報(bào)名繳費(fèi)截止后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，按照開考比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃或取消招聘崗位。核減和取消結(jié)果將在繳費(fèi)截止后在淄川區(qū)人民政府官方網(wǎng)站公告。取消招聘計(jì)劃崗位的應(yīng)聘人員將做退費(fèi)處理，不能改報(bào)。
應(yīng)聘人員在整個(gè)招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系招聘主管部門變更聯(lián)系電話。如因通訊不暢原因?qū)е聼o(wú)法應(yīng)聘，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
6.網(wǎng)上打印報(bào)名資料和準(zhǔn)考證
報(bào)名繳費(fèi)成功后，報(bào)考者應(yīng)按照規(guī)定時(shí)間從報(bào)名系統(tǒng)中打印《2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師報(bào)名登記表》等報(bào)名資料(在面試前資格審查時(shí)提供)，簽署《誠(chéng)信承諾書》等，并于指定時(shí)間登錄報(bào)名平臺(tái)打印筆試準(zhǔn)考證。
準(zhǔn)考證作為進(jìn)入考場(chǎng)的必備證件之一，上面有考場(chǎng)地點(diǎn)、考號(hào)等重要信息，應(yīng)聘人員應(yīng)妥善保管并按時(shí)帶至考場(chǎng)。筆試準(zhǔn)考證應(yīng)保存到擬錄用人員公示階段。
(二)筆試
筆試采取統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一試卷、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
1.筆試時(shí)間
筆試時(shí)間為2022年7月9日上午9：00-11：30。應(yīng)聘人員可于7月5日9：00-7月9日9：30登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。
2.筆試內(nèi)容
筆試只考一科，內(nèi)容為教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)科知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%、70%。其中∶教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識(shí);學(xué)科知識(shí)包括學(xué)科素養(yǎng)、運(yùn)用學(xué)科知識(shí)分析和解決教育教學(xué)實(shí)際問(wèn)題的能力。為保證招聘人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由招聘主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)，按照同一崗位招聘計(jì)劃(以核減后為準(zhǔn))10人以下的1:3、10人及以上的1:2(其中招聘計(jì)劃為10-13人的，定為28人)比例確定進(jìn)入資格審查范圍人員，最后一名筆試成績(jī)并列的，筆試成績(jī)并列人員全部進(jìn)入資格審查范圍，不滿上述比例的按實(shí)有人員確定進(jìn)入資格審查范圍人員。上述進(jìn)入資格審查范圍的人員，筆試成績(jī)不得低于最低合格分?jǐn)?shù)線。
(三)資格審查
資格審查工作由招聘主管部門具體負(fù)責(zé)?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查所需提交的主要材料詳見《2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師應(yīng)聘須知》(附件2)，具體要求及時(shí)間以資格審查公告為準(zhǔn)。
進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員，須由本人按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求提交相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，否則視為棄權(quán)。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。在招聘工作中發(fā)現(xiàn)審核通過(guò)人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。
對(duì)于棄權(quán)和資格審查不通過(guò)的應(yīng)聘人員，取消面試資格，因此造成的空缺按筆試成績(jī)不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員依次遞補(bǔ)。
(四)面試
1.面試方式
根據(jù)崗位特點(diǎn)，面試采用試講(模擬課堂)、試講(模擬課堂)+專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行。面試工作由招聘主管部門組織實(shí)施，具體要求以面試公告為準(zhǔn)。
如果同一招聘崗位面試人員因?yàn)槿藬?shù)較多在多個(gè)考評(píng)組或場(chǎng)次進(jìn)行面試，則面試分?jǐn)?shù)需按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修正，具體修正辦法詳見應(yīng)聘須知，面試成績(jī)以修正后的成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。為保證招聘人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分。
2.面試考務(wù)費(fèi)
根據(jù)物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)每人70元。建檔立卡脫貧享受政策人口和即時(shí)幫扶人口、城鄉(xiāng)低保對(duì)象和特困人員、殘疾人應(yīng)聘的，可免面試考務(wù)費(fèi)，繳費(fèi)方式及時(shí)間見面試公告。
3.總成績(jī)計(jì)算與排名
筆試和面試均采用百分制計(jì)算成績(jī)，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算考試總成績(jī)，成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試成績(jī)不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的人員，根據(jù)考試總成績(jī)，分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由高分到低分確定排名順序;筆試成績(jī)?nèi)韵嗤膷徫煌ㄟ^(guò)加試面試確定排名順序。
(五)考察和體檢
根據(jù)考試總成績(jī)排名順序，按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍的人員，由招聘單位主管部門成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。
考察體檢先按1:1的比例進(jìn)行。因考察體檢不合格、棄權(quán)、未按要求提交同意應(yīng)聘或解聘材料等原因造成空缺的崗位，可從應(yīng)聘同一崗位進(jìn)入考察體檢范圍的人員中，按考試總成績(jī)排名順序依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后，如有空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行檔案審核。
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為棄權(quán)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時(shí)，對(duì)于已經(jīng)懷孕的應(yīng)聘人員，可延期進(jìn)行胸透等檢查項(xiàng)目。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(六)選崗
考察體檢合格人員按照崗位招聘計(jì)劃和考試總成績(jī)從高到低依次自主選擇崗位。
(七)公示和聘用
根據(jù)考試、考察、體檢、選崗等情況，確定擬聘用人員名單，在淄川區(qū)人民政府網(wǎng)站公示擬聘用人員名單，公示期為7個(gè)工作日。
公示期滿，對(duì)無(wú)問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，確定為聘用人員，對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。
對(duì)于符合條件的聘用人員，事業(yè)單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。招聘公告中規(guī)定最低服務(wù)年限的，簽訂合同時(shí)按規(guī)定執(zhí)行。
新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。新聘用人員具有在同一單位連續(xù)一年及以上工作經(jīng)歷(以勞動(dòng)合同等正式手續(xù)和社保繳費(fèi)明細(xì)為準(zhǔn))的，試用期一般為6個(gè)月;屬初次就業(yè)的，試用期一般為12個(gè)月。新聘用人員試用期滿合格的，原則上按照招聘崗位類別及層次聘用;不合格的解除聘用合同。
為保障正常教育教學(xué)秩序，新招聘人員應(yīng)聘到教師崗位后，在最低服務(wù)年限內(nèi)不允許辭聘，不得參加公務(wù)員或其他事業(yè)單位招聘考試。服務(wù)期滿后在本學(xué)年度內(nèi)，不允許辭聘。
實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位新聘用人員的管理工作，按照人員控制總量備案管理有關(guān)人事管理規(guī)定執(zhí)行。
四、其他
(一)疫情防控要求
根據(jù)新冠肺炎疫情常態(tài)化防控有關(guān)規(guī)定，凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。在公開招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照疫情防控形勢(shì)和專 家研判意見，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘人員理解、支持和配合。按照我市新冠肺炎疫情常態(tài)化防控有關(guān)規(guī)定，返回我市務(wù)必提前報(bào)備。具體要求詳細(xì)請(qǐng)見《2022年淄博市淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師筆試疫情防控告知書》(附件4)、《2022年淄博市淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師筆試考生健康承諾書》(附件5)。請(qǐng)廣大考生注意做好自我健康管理，因個(gè)人原因無(wú)法參加考試和資格審查等招考環(huán)節(jié)的，后果自負(fù)。根據(jù)疫情防控工作實(shí)際，須對(duì)疫情防控要求進(jìn)行調(diào)整的，另行通知。
筆試前其他疫情防控要求，將在淄川區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，請(qǐng)考生及時(shí)查看。
(二)其他要求
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
招聘全程接受紀(jì)檢部門及社會(huì)各界監(jiān)督，具體部門和電話詳見《咨詢、監(jiān)督電話及公告網(wǎng)址》(附件3)。應(yīng)聘人員如認(rèn)為招聘過(guò)程中的具體行政行為影響了自身合法權(quán)益，可在具體行政行為公告之日起60日內(nèi)申請(qǐng)行政復(fù)議，或者6個(gè)月內(nèi)提起行政訴訟。
應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告及附件，及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息;應(yīng)聘人員要保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過(guò)招聘程序的，責(zé)任自負(fù)。
應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開招聘的相關(guān)政策規(guī)定，遵從事業(yè)單位公開招聘主管部門的統(tǒng)一安排。在應(yīng)聘過(guò)程中不服從正常工作安排、無(wú)理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，招聘主管部門可對(duì)其作出取消本次考試、聘用資格處理。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理，對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。
所有崗位的招聘網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示、聘用工作由淄川區(qū)教育和體育局在淄川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)監(jiān)督下組織實(shí)施。
其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本公告由淄川區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。
2.2022年淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師應(yīng)聘須知
4.2022年淄博市淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師筆試疫情防控告知書
5.2022年淄博市淄川區(qū)事業(yè)單位公開招聘教師筆試考生健康承諾書
淄川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
淄川區(qū)教育和體育局
2022年6月14日
