2022浙江臺州市黃巖區(qū)專職社區(qū)工作者招聘公告（123人）
為加快推進現(xiàn)代社區(qū)建設，進一步充實專職社區(qū)工作者隊伍，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，黃巖區(qū)面向社會公開招聘專職社區(qū)工作者，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及條件
(一)人員性質
專職社區(qū)工作者是指在社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會、社區(qū)黨群服務中心(社區(qū)公共服務工作站、社區(qū)服務中心)等從事黨建和社區(qū)服務管理工作，與街道簽訂勞動合同，納入專職管理的就業(yè)年齡段的全日制工作人員。
(二)招聘崗位
本次黃巖區(qū)計劃招聘專職社區(qū)工作者123名，其中東城街道專職社區(qū)工作者53名、西城街道專職社區(qū)工作者52名、北城街道專職社區(qū)工作者9名、新前街道專職社區(qū)工作者9名。具體的崗位分配和報考資格條件詳見附件1《2022年黃巖區(qū)專職社區(qū)工作者招聘計劃崗位一覽表》(以下簡稱《崗位一覽表》)。臺州市黃巖區(qū)人民政府網(http://www.zjhy.gov.cn/)為本次公開招聘相關信息的指定發(fā)布平臺，敬請廣大報考人員及時關注相關信息。
(三)招聘崗位所需資格條件
1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
2.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，愿意履行社區(qū)工作者的義務。
3.具備適應崗位要求的身體條件。
4.具有與招聘崗位要求相適應的身份、年齡、學歷、戶籍、工作經歷等條件，具體資格條件以《崗位一覽表》為準。
(四)招聘條件有關說明
1.黃巖生源是指2022年畢業(yè)的且生源地為黃巖的普通高校畢業(yè)生;生源地是指經高考，被高校錄取時戶口所在地。
2.面向在城市社區(qū)全職工作的非專職社區(qū)工作人員招聘崗位，要求報考人員是未納入專職社區(qū)工作者的社區(qū)兩委干部、專職網格員、流動人口管理員、社區(qū)矯正工作者、社區(qū)臨聘雇員，且在黃巖區(qū)城市社區(qū)全職工作滿2年、近3年獲得過一次以上年度考核優(yōu)秀等次。
二、報考程序
1.報名和資格初審
本次招聘采取網絡報名的形式，不設現(xiàn)場報名。
報名時間：2022年7月1日9時—7月4日17時。
報名系統(tǒng)網址：http://qssy.zjks.com(浙江省通用招聘網報平臺)。
資格初審時間：2022年7月1日9時—7月4日21時。
請報考人員仔細閱讀誠信承諾書，按崗位要求和網上報名系統(tǒng)提示，如實、準確、完整地填寫有關信息，上傳使用官方網站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。
每人只能報考一個崗位。報考人員選擇符合條件的崗位進行報名并確認提交后，面向在城市社區(qū)全職工作的非專職社區(qū)工作人員招聘崗位由黃巖區(qū)委政法委對報考人員是否符合崗位資格條件進行資格初審，其他崗位由黃巖區(qū)民政局對報考人員是否符合選定的崗位資格條件進行資格初審。
報名與資格初審同步進行。報考人員報名并確認提交后，到報名截止時間前，請及時關注是否通過資格初審。已通過資格初審的考生不能再報其他崗位，未通過資格初審的考生根據審核未通過意見，可在報名時間內如實準確地修正完善報名信息后再次報名或改報其他符合條件的崗位并接受資格初審。
本次社區(qū)工作者招聘崗位筆試開考比例為1:3，招聘計劃4人及以上的筆試開考比例為1:2，資格初審合格人數達不到筆試開考比例的崗位，相應核減或取消該崗位招聘計劃。東城街道專職社區(qū)工作者D崗位和西城街道專職社區(qū)工作者D崗位如報名人數不足開考比例，則該崗位數取消或核減，取消或核減的崗位數分別補充到東城街道專職社區(qū)工作者C崗位和西城街道專職社區(qū)工作者C崗位。招聘計劃調整情況將在指定發(fā)布平臺(臺州市黃巖區(qū)人民政府網)上及時公布。
因資格初審合格人數達不到開考比例而取消招聘計劃的報考人員，請務必在2022年7月5日(上午8:30—12：00)聯(lián)系黃巖區(qū)民政局基政科(0576-84121313)改報其他符合條件的崗位。因報考人員自身原因，無法正常聯(lián)絡或接到通知后逾期未改報的，視作放棄改報權。
2.下載并打印準考證
打印準考證時間：2022年7月8日9時—7月10日12時。
請已通過資格初審的報考人員及時登錄浙江省通用招聘網報平臺，下載并打印《準考證》。
三、筆試時間和科目
筆試內容為《綜合基礎知識》(政治、法律、管理、公文、寫作和社區(qū)專業(yè)知識)。筆試成績滿分為100分。
筆試安排在2022年7月10日上午舉行，地點及筆試相關信息詳見《準考證》?？荚嚂r間和科目為：
9:00—11:00 《綜合基礎知識》
報考人員須同時攜帶《準考證》和本人有效身份證件，按照《準考證》上規(guī)定的時間和地點參加筆試?！毒C合基礎知識》科目考試不得使用計算器。
四、確定面試對象
筆試成績公布后，根據筆試總成績按招聘計劃人數1:3的比例確定面試對象，招聘計劃4人及以上的崗位按1:2的比例確定面試對象。
對取得社會工作師及以上專業(yè)技術任職資格的報考人員筆試成績加5分，對取得助理社會工作師專業(yè)技術任職資格的報考人員筆試成績加3分，此項不累計加分。
確定面試對象時，若遇最后一名同分的，則一并列入面試對象，不足規(guī)定比例的，按實際人數確定。
五、資格復審
面試前要進行資格復審，資格復審由黃巖區(qū)民政局會同黃巖區(qū)委政法委負責實施。具體時間、地點另行通知，請報考人員及時關注指定的發(fā)布平臺(臺州市黃巖區(qū)人民政府網)上相關通知信息。資格復審合格者方可參加面試。
參加資格復審人員應攜帶本人有效身份證件、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、本人簽名的《報名表》、畢業(yè)證書、學位證書、教育部學歷認證(有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書)以及報考部分崗位所需的其他證件(證明)的原件及復印件。
2022年普通高校應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書、學位證書和教育部學歷認證的，應提供學校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高?？沙质〖壗逃姓块T制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)、有效期內的《教育部學籍在線驗證報告》，但須于2022年9月30日前畢業(yè)并提供報考崗位規(guī)定的學歷(學位)證書和《教育部學歷證書電子注冊備案表》，否則取消聘用資格。
國(境)外留學人員畢業(yè)證書上畢業(yè)時間為2022年1月1日至2022年9月30日的，可視同為國內2022年普通高等院校應屆畢業(yè)生報考相應條件崗位，資格復審時可先提供國(境)外院校畢業(yè)學歷學位或學籍證明，但須于2022年10月31日前提供報考崗位規(guī)定的教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書，否則取消聘用資格。
報考人員證件(證明)不全、所提供的證件(證明)與報考條件不相符，資格復審不合格的，視作不具備招聘資格條件，取消面試資格;未按規(guī)定時間及地點參加資格復審，視作放棄面試資格。上述各類情況以及資格復審前書面確認不參加資格復審的，由黃巖區(qū)民政局在該崗位報考人員中按筆試成績從高分到低分進行遞補，遞補人員資格復審方式方法同上，遞補工作須在面試開始48小時前完成。資格復審結束后放棄面試的，不予遞補。
六、面試
面試采取結構化面試。面試具體時間、地點另行通知，請及時關注指定的發(fā)布平臺(臺州市黃巖區(qū)人民政府網)上相關通知信息。
面試人員放棄面試資格的，相關崗位不再遞補。面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不列入體檢、考察對象。
七、確認體檢、考察對象
筆試、面試結束后，按筆試成績、面試成績折算成最后得分，總成績的計算方式為：總成績=(《綜合基礎知識》+加分項)×50%+《結構化面試》×50%。考試總成績按百分制計算，保留到小數點后三位，尾數四舍五入。根據總成績從高分到低分按招聘計劃人數1：1的比例確定體檢、考察對象。若總成績相同，以筆試成績高者排位在前，若筆試、面試成績均相同，則以取得社會工作師專業(yè)技術任職資格排位在前(中級優(yōu)于初級，若證書等級又相同的，則以取得時間早者優(yōu)先)，若以上均相同，則再加試結構化面試，加試成績高的排位在前。
八、體檢、考察
體檢由黃巖區(qū)民政局組織實施。體檢參照公務員錄用考試體檢標準執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢資格。
體檢合格者進入考察?？疾靺⒄展珓諉T錄用考察辦法執(zhí)行，由黃巖區(qū)民政局會同黃巖區(qū)委政法委、有關街道辦事處聯(lián)合組織實施?？疾旖Y果僅作為本次是否聘用的依據。
體檢、考察工作實施前，國家或省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
若出現(xiàn)報考人員放棄體檢、考察資格或體檢不合格、考察結論為不宜聘用、因提供虛假信息和證件(證明)被取消聘用資格、不能在規(guī)定時間提供報考所需相關證明文件及其他材料的，在面試合格人員中按該崗位考試總成績從高分到低分依次遞補。
九、公示和聘用
體檢、考察后，擬聘用人員名單將在指定發(fā)布平臺(臺州市黃巖區(qū)人民政府網)上公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
被聘用人員必須在規(guī)定的時間內到用人單位報到，無正當理由逾期不報到的，或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄聘用資格的，取消聘用資格。上述情況，由用人單位提出，可在相應崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分遞補，遞補規(guī)則同上。
十、注意事項
1.年齡計算至2022年6月22日。35周歲及以下是指1986年6月21日以后出生(不含6月22日)，以此類推。出生日期以公安機關發(fā)放的身份證為準。
2.本次招聘所涉及的工作經歷指周年。工作經歷以勞動(聘用)合同(或工作經歷證明)為準;在全日制學校就讀期間參加的社會實踐、實習、兼職等屬于勤工儉學，不能計算為工作經歷。
3.戶籍。憑戶口簿或戶籍證明，以2022年6月22日的戶籍所在地為準。截至2022年6月22日戶籍尚在遷移中的人員，不得報考對戶籍有限制的崗位。
4.招聘崗位所需的學歷證書、學位證書、工作經歷證明以及崗位所需的其他有關證書(證件、證明)等取得時間截至2022年6月22日。
5.報考人員須使用第二代居民身份證號碼注冊報名。參加筆試、資格復審、面試、體檢時須出具的本人有效身份證件，包括有效期內的第二代居民身份證、護照(通行證)、臨時身份證、人力社保部門核發(fā)的社會保障卡(市民卡)、駕駛證、公安部門出具的帶有本人照片并加蓋公安機關印章的戶籍證明原件，其他證件(證明)一律不得當作身份證件。
6.在普通高校就讀的非2022年應屆畢業(yè)生不能報考。在普通高校脫產就讀的非2022年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。
7.在各級公務員招考或事業(yè)單位工作人員招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的人員、曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、原為公務員(含參照公務員法管理人員)被辭退未滿5年的人員、未滿國家規(guī)定最低服務年限的公務員(含參照公務員法管理人員)，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。
屬于《公務員錄用考察辦法(試行)》(國家公務員局2021年9月17日發(fā)布)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報考。
8.報考人員在報名時提交的報考信息和證件(證明)應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和證件(證明)獲取報考資格的，一經查實，即取消報考及聘用資格。
9.資格審查工作由黃巖區(qū)委政法委、黃巖區(qū)民政局負責。資格審查貫穿招聘工作全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者存在不得報考的情形或不符合報考資格條件的，將取消其報考資格或聘用資格。
10.本次招聘考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)執(zhí)行。
11.本次招聘考試筆試不指定復習參考用書。相關單位不舉辦也不委托任何機構開展針對本次招聘考試的輔導培訓。
12.在招考組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考者理解、支持和配合。
13.本公告未盡事宜由黃巖區(qū)民政局負責解釋。聯(lián)系科室和電話：黃巖區(qū)民政局基政科，0576-84121313。
敬請廣大報考人員認真閱讀招聘公告。
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