【預(yù)測(cè)演練】

　　【預(yù)測(cè)題 原創(chuàng)】關(guān)于公務(wù)員法，下列說法正確的是：

　　A.公務(wù)員最本質(zhì)的特征是納入國(guó)家行政編制

　　B.某國(guó)有企業(yè)員工小王被調(diào)入某行政機(jī)關(guān)擔(dān)任主任科員

　　C.曾受過行政處罰的小張，可以被錄用為公務(wù)員

　　D.公務(wù)員小李解除撤職處分后，自動(dòng)恢復(fù)原職務(wù)

　　【答案】C

　　【解析】第一步，本題考查法律知識(shí)。

　　第二步，《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第26條規(guī)定，下列人員不得錄用為公務(wù)員：(一)因犯罪受過刑事處罰的;(二)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;(三)被開除公職的;(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;(五)有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的。不包括曾受過行政處罰的情形。

　　因此，選擇C選項(xiàng)。

　　【拓展】

　　A項(xiàng): 《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第2條規(guī)定，公務(wù)員是指依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。其中依法履行公職是中國(guó)公務(wù)員最本質(zhì)的特征。

　　B項(xiàng)：主任科員是中國(guó)公務(wù)員職務(wù)的一種，屬于綜合管理類非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)序列。主任科員是正科級(jí)，屬于非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，職責(zé)略低于正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第70條規(guī)定，國(guó)有企業(yè)、高等院校和科研院所以及其他不參照本法管理的事業(yè)單位中從事公務(wù)的人員,可以調(diào)入機(jī)關(guān)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者四級(jí)調(diào)研員以上及其他相當(dāng)層次的職級(jí)。主任科員既非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，又低于四級(jí)調(diào)研員，因此B項(xiàng)錯(cuò)誤。

　　D項(xiàng)：《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第59條第2款規(guī)定，解除處分后，晉升工資檔次、級(jí)別和職務(wù)、職級(jí)不再受原處分的影響。但是，解除降級(jí)、撤職處分的，不視為恢復(fù)原級(jí)別、原職務(wù)、原職級(jí)。

　　【預(yù)測(cè)題 原創(chuàng)】關(guān)于公務(wù)員法，下列說法正確的是：

　　A.公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核、專項(xiàng)考核和年度考核等方式

　　B.公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)實(shí)行考任制、委任制和聘任制

　　C.擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員不得在機(jī)關(guān)外兼職

　　D.公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)、職級(jí)和級(jí)別

　　【答案】D

　　【解析】第一步，本題考查公務(wù)員法。

　　第二步，《公務(wù)員法》第64條規(guī)定，公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)、職級(jí)和級(jí)別，其中受記過、記大過、降級(jí)、撤職處分的，不得晉升工資檔次。受處分的期間為：警告，六個(gè)月;記過，十二個(gè)月;記大過，十八個(gè)月;降級(jí)、撤職，二十四個(gè)月。受撤職處分的，按照規(guī)定降低級(jí)別。

　　因此，選擇D選項(xiàng)。

　　【拓展】A項(xiàng)：《公務(wù)員法》第36條規(guī)定，公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核、專項(xiàng)考核和定期考核等方式。定期考核以平時(shí)考核、專項(xiàng)考核為基礎(chǔ)。

　　B項(xiàng)：《公務(wù)員法》第40條規(guī)定，公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)實(shí)行選任制、委任制和聘任制。公務(wù)員職級(jí)實(shí)行委任制和聘任制。領(lǐng)導(dǎo)成員職務(wù)按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行任期制。

　　C項(xiàng)：《公務(wù)員法》第44條規(guī)定，公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并不得領(lǐng)取兼職報(bào)酬。所以，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員可以在機(jī)關(guān)外兼職。

　　【預(yù)測(cè)題 原創(chuàng)】科舉制是我國(guó)古代重要的選官制度。下列關(guān)于明清時(shí)期的科舉制說法正確的是：

　　A.辛酉年舉行過鄉(xiāng)試后，接下來的會(huì)試應(yīng)于癸戌年舉行

　　B.殿試通常在槐月舉行，由皇帝親自主持

　　C.殿試后分為三甲，其中二甲賜進(jìn)士及第

　　D.科舉制在戊戌變法中被廢除

　　【答案】B

　　【拓展】第一步，本題考查科舉制。

　　第二步，在明清時(shí)，于四月二十一日在保和殿由皇帝親自主持殿試。農(nóng)歷四月萬物枝長(zhǎng)葉茂青翠欲滴，槐樹也綻開了黃白色的花瓣兒，故稱四月為“槐月”。

　　因此，選擇B選項(xiàng)。

　　【拓展】A項(xiàng)：鄉(xiāng)試于子卯午酉年八月舉行，會(huì)試于鄉(xiāng)試次年三月舉行。辛酉年的下一年應(yīng)該是壬戌年而非癸戌年。

　　C項(xiàng)：殿試后分為三甲，其中一甲賜進(jìn)士及第，二甲賜進(jìn)士出身，三甲賜同進(jìn)士出身。

　　D項(xiàng)：明代成化年間(1465-1487) ，科舉考試之法大大變更，用排偶文體闡發(fā)經(jīng)義，稱為“八股”，亦稱“時(shí)文”、“制義”或“制藝”。以后便承襲下來，格式愈益嚴(yán)格，文章越發(fā)空虛，直至清末光緒二十四年(1898)戊戌變法時(shí)才廢除，光緒三十一年(1905)科舉制被廢除。因此戊戌變法沒有廢除科舉制而是廢除的八股取士。

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