近幾年，隨著就業(yè)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻，公務(wù)員考試的熱度有增無(wú)減，考試人數(shù)從2007年的53萬(wàn)，逐步增加到今年的百萬(wàn)規(guī)模，而錄取率則只有1.5%左右。11月29日，中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員錄用考試公共科目筆試正式開考。約104萬(wàn)人報(bào)名確認(rèn)參加公共科目筆試，實(shí)際參考人數(shù)首次突破百萬(wàn)大關(guān)，考錄比約為69∶1。今年的“國(guó)考”為何如此熱，作為職場(chǎng)的您又是如何看待這一現(xiàn)象的？國(guó)考熱的背后隱藏著什么？關(guān)注職場(chǎng)人生存和發(fā)展，智聯(lián)招聘展開了國(guó)考熱特別調(diào)查，共有3000余名職場(chǎng)人參與了調(diào)查。調(diào)查結(jié)果顯示，九成職場(chǎng)人對(duì)國(guó)家公務(wù)員說(shuō)“YES”。
一、公務(wù)員工作穩(wěn)定是人們報(bào)考的主要原因
智聯(lián)招聘調(diào)查顯示，三成職場(chǎng)人表示自己參加過(guò)國(guó)家公務(wù)員考試，其中13.5%的職場(chǎng)人是在大學(xué)時(shí)候報(bào)考的，12.4%的職場(chǎng)人在工作后進(jìn)行的報(bào)考。還有5.6%的職場(chǎng)人在大學(xué)和畢業(yè)后都報(bào)考過(guò)國(guó)家公務(wù)員考試。
二、“國(guó)考熱”背后的原因到底是什么？
今年國(guó)家公務(wù)員的實(shí)際參考人數(shù)首次突破百萬(wàn)大關(guān)，大家如何看待“國(guó)考熱”？四成職場(chǎng)人認(rèn)為公務(wù)員待遇好，社會(huì)地位高，大家都爭(zhēng)著考是正常現(xiàn)象。看來(lái)多數(shù)職場(chǎng)人已經(jīng)習(xí)慣了每年出現(xiàn)的國(guó)考大軍，而并不想去深究國(guó)考熱背后的原因。
兩成職場(chǎng)人認(rèn)為就業(yè)壓力大是國(guó)考熱的主要原因，如前所述國(guó)家公務(wù)員考試給了大家就業(yè)的一次機(jī)會(huì)。還有15.8%的職場(chǎng)人表示國(guó)考熱從一個(gè)側(cè)面反映了官本位的思想依舊盛行，而參加國(guó)家公務(wù)員考試是普通人當(dāng)官的一個(gè)重要途徑。智聯(lián)招聘職業(yè)顧問(wèn)指出，造成今年國(guó)家公務(wù)員熱的原因是多樣的。就業(yè)難、職場(chǎng)壓力增大，是導(dǎo)致公務(wù)員熱的重要原因。同時(shí)公務(wù)員福利待遇、社會(huì)地位的進(jìn)一步提高，也是人們“擠破頭”想要擁有一席之地的原因。當(dāng)很多求職者放大了國(guó)家公務(wù)員工作優(yōu)點(diǎn)的同時(shí)，忽略了思考自己為何要去考國(guó)家公務(wù)員，自己是否適合國(guó)家公務(wù)員的工作？
三、九成職場(chǎng)人對(duì)國(guó)家公務(wù)員職位說(shuō)“YES”
智聯(lián)調(diào)查顯示，如果現(xiàn)在的工作不如意，七成職場(chǎng)人會(huì)考慮報(bào)考國(guó)家公務(wù)員。這個(gè)如此高的比例也表明了人們?cè)诮?jīng)濟(jì)危機(jī)影響下急切期待穩(wěn)定的心態(tài)，來(lái)自內(nèi)心的焦慮和擔(dān)憂使得職場(chǎng)人并不愿意放棄這次機(jī)會(huì)。
當(dāng)問(wèn)及如果有機(jī)會(huì)被錄取您是否愿意成為國(guó)家公務(wù)員，智聯(lián)招聘調(diào)查顯示，超過(guò)九成職場(chǎng)人表示自己愿意。僅有不到一成的職場(chǎng)人拒絕了這個(gè)“誘惑”。
