報(bào)名者提供的各類證件及填寫的信息必須真實(shí)、有效。提供虛假、無效證件或不如實(shí)填寫有關(guān)信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，取消考試、聘用資格。

　　六、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　(一) 筆試。筆試考《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》、《法律基礎(chǔ)知識和公文寫作》兩科?！缎姓殬I(yè)能力測驗(yàn)》主要包括語言理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識 判斷;《法律基礎(chǔ)知識和公文寫作》主要包括法律基礎(chǔ)知識和公文基礎(chǔ)知識及簡單公文寫作。《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》考試時(shí)間為90分鐘，《法律基礎(chǔ)知識和公文寫 作》考試時(shí)間為 120分鐘，每科成績滿分均為100分。

　　筆試時(shí)間： 7月14日(星期六)

　　上午：09：00 - 11：00 考《法律基礎(chǔ)知識和公文寫作》

　　下午：13：30 - 15：00考《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》

　　筆試地點(diǎn)另行通知。筆試成績通過市人社局網(wǎng)站直接向社會公布。

　　(二) 面試。依據(jù)筆試成績，按招聘崗位計(jì)劃1:1.5的比例由高分至低分順序確定面試人員，如筆試合格人數(shù)低于1:1.5的比例，則按實(shí)際筆試合格人數(shù)確定面試人員。如最后1名面試人員的筆試成績出現(xiàn)并列者，則同為面試人員。

　　對報(bào)考非特長生崗位的面試，采用結(jié)構(gòu)化面談的方法，主要考察考生的綜合素質(zhì);對報(bào)考遼陽中級法院(八)、(九)崗位的面試，采用專業(yè)展示的方法，主要 考察考生專業(yè)技能和綜合素質(zhì);對報(bào)考遼陽中級法院(十)、(十一)、(十二)崗位的面試，采用結(jié)構(gòu)化面談和上機(jī)速錄的方法，成績各占面試成績的50%，主 要考察考生的綜合素質(zhì)和微機(jī)基本操作、打字速度等。每個(gè)面試小組由7名評委組成(包括1名主任評委)，面試成績滿分為100分。面試成績除當(dāng)場向考生公布 外，在面試結(jié)束后還要通過市人社局網(wǎng)站直接向社會公布。

　　面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　七、體檢和資格審查(政審)

　　依據(jù)筆試、面試權(quán)重成績，按招聘崗位計(jì)劃1:1的比例,由高分至低分依次確定體檢和資格審查(政審)人員。對報(bào)考非特長生崗位考生的筆試、面試成績權(quán) 重計(jì)算公式為：權(quán)重成績(權(quán)重分?jǐn)?shù))=筆試總成績÷2(筆試科目數(shù))×50%+面試成績×50%;對報(bào)考特長生崗位考生的筆試、面試成績權(quán)重計(jì)算公式為： 權(quán)重成績(權(quán)重分?jǐn)?shù))=筆試總成績÷2(筆試科目數(shù))×30%+面試成績×70%。權(quán)重成績并列者，按面試成績由高到低排序確定參加體檢、資格審查(政 審)人員。未參加面試的考生不能作為體檢和資格審查(政審)人員。

　　體檢和資格審查(政審)人選確定后向社會公告。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行，資格審查(政審)參照遼寧省錄用公務(wù)員考察的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

　　體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為自動放棄聘用資格。