2014遼寧本溪市建設(shè)“智慧城市、活力本溪”事業(yè)單位招聘(2)

　　3、資格初審

　　資格初審在網(wǎng)上進行，請報名者及時查詢初審結(jié)果。網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^的人員，由本溪市人力資源和社會保障局電話通知參加資格復(fù)審。

　　4、資格復(fù)審

　　初審?fù)ㄟ^的考生須在規(guī)定時間內(nèi)，攜帶近期同一底版2寸免冠照片4張、身份證、學歷學位證、資格證原件和崗位所需其他條件材料到本溪市人力資源和社會保障局(地址：本溪市平山區(qū)水塔路22號 軍轉(zhuǎn)大廈6樓 錄用流動處)進行資格復(fù)審。經(jīng)審查合格后領(lǐng)取面試準考證，審查不合格人員不能參加面試。未在規(guī)定時間接受資格審查人員，視為自動放棄面試資格。

　　5、面試

　　面試內(nèi)容以考察專業(yè)知識實踐能力為主，滿分為100分,面試合格分數(shù)為60分，面試成績未達到合格分數(shù)者，取消聘用資格。根據(jù)招聘計劃，各招聘崗位按面試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員。

　　面試時間、地點另行通知。

　　五、體檢和考核

　　體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知)》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的，不能聘用。體檢合格人員確定為考核人選。

　　考核工作由招聘單位主管部門組織，重點對思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考核，并復(fù)查報考資格。

　　六、公示和聘用

　　體檢合格后確定的擬聘用人員將在本溪市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.lnbxhrss.gov.cn/)進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，公示無疑義人員按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期一般不超過六個月，國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用，否則取消聘用。

　　七、有關(guān)政策

　　(一)在招聘期間，考生如不按規(guī)定參加面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動棄權(quán)。

　　(二)此次考試不收取費用。

　　咨詢電話： 024-42808614

　　地址：本溪市平山區(qū)22號 軍轉(zhuǎn)大廈6樓 錄用流動處

　　附件：建設(shè)“智慧城市、活力本溪”選配信息管理人員招聘計劃.doc

　　本溪市人力資源和社會保障局

　　2014年9月22日