浙江省公務(wù)員錄用實(shí)施辦法（試行）(2)
第三章 錄用計(jì)劃與招考公告
第十一條 錄用公務(wù)員一般每年舉行一次。
第十二條 招錄機(jī)關(guān)應(yīng)根據(jù)規(guī)定的編制數(shù)額和職位空缺情況，按照優(yōu)化結(jié)構(gòu)、適量補(bǔ)充原則和實(shí)際工作需要，擬定公務(wù)員錄用計(jì)劃。
第十三條 公務(wù)員錄用計(jì)劃包括下列內(nèi)容：
(一)招錄機(jī)關(guān)名稱、編制數(shù)額、實(shí)有人數(shù);
(二)擬錄用名額、職位及職位所需的資格條件。
第十四條 省級(jí)招錄機(jī)關(guān)和省級(jí)直屬機(jī)構(gòu)的公務(wù)員錄用計(jì)劃，由省級(jí)公務(wù)員主管部門審定。
設(shè)區(qū)的市級(jí)招錄機(jī)關(guān)的公務(wù)員錄用計(jì)劃，由同級(jí)公務(wù)員主管部門審核，報(bào)省級(jí)公務(wù)員主管部門審定。
縣級(jí)以下招錄機(jī)關(guān)的公務(wù)員錄用計(jì)劃，由縣級(jí)公務(wù)員主管部門審核，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)公務(wù)員主管部門審核并匯總后，報(bào)省級(jí)公務(wù)員主管部門審定。
第十五條 省以下垂直管理部門公務(wù)員錄用計(jì)劃，應(yīng)商同級(jí)公務(wù)員主管部門同意后，逐級(jí)審核匯總，由省級(jí)垂直管理主管部門報(bào)省級(jí)公務(wù)員主管部門審定。
第十六條 省級(jí)公務(wù)員主管部門依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定，制定招考工作方案。
設(shè)區(qū)的市級(jí)公務(wù)員主管部門經(jīng)授權(quán)組織本轄區(qū)公務(wù)員錄用時(shí)，其招考工作方案應(yīng)報(bào)經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門審核同意。
第十七條 公務(wù)員主管部門依據(jù)招考工作方案，制定招考公告，在組織報(bào)名7天前，通過(guò)公務(wù)員主管部門門戶網(wǎng)站和當(dāng)?shù)刂饕侣劽襟w等面向社會(huì)發(fā)布。招考公告應(yīng)當(dāng)載明下列內(nèi)容：
(一)招錄機(jī)關(guān)、招考職位和錄用名額;
(二)招考的范圍、對(duì)象，報(bào)考的資格條件及報(bào)考時(shí)需提交的申請(qǐng)材料;
(三)招考的方法和主要程序;
(四)筆試開(kāi)考比例、面試比例、體檢考察比例;
(五)報(bào)名時(shí)間、方法以及筆試日期;
(六)筆試科目及筆試、面試后考試總成績(jī)合成的計(jì)算方法;
(七)遞補(bǔ)的情形和方法;
(八)其他須公布的相關(guān)事項(xiàng)。
設(shè)區(qū)的市級(jí)及以下公務(wù)員主管部門的招考公告應(yīng)報(bào)經(jīng)上一級(jí)公務(wù)員主管部門備案后發(fā)布。
第四章 報(bào)名及資格審查
第十八條 報(bào)考公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)年齡為18周歲以上、35周歲以下;
(三)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(六)具有符合職位要求的基本素質(zhì)和能力;
(七)具有大專以上學(xué)歷;
(八)省級(jí)公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求的資格條件;
(九)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他條件。
前款第(二)、(七)項(xiàng)所列條件，省級(jí)公務(wù)員主管部門可根據(jù)實(shí)際需要作適當(dāng)調(diào)整。
公務(wù)員主管部門和招錄機(jī)關(guān)不得設(shè)置與職位要求無(wú)關(guān)的報(bào)考資格條件。
第十九條 下列人員不得報(bào)考公務(wù)員：
(一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
(二)曾被開(kāi)除公職的;
(三)有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的。
第二十條 報(bào)考者不得報(bào)考與招錄機(jī)關(guān)公務(wù)員有公務(wù)員法第六十八條所列回避情形的職位。
第二十一條 報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按招考公告規(guī)定參加報(bào)名。報(bào)考者向招錄機(jī)關(guān)提交的申請(qǐng)材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，并負(fù)全部責(zé)任。
第二十二條 招錄機(jī)關(guān)根據(jù)招考職位規(guī)定的資格條件對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格初審，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確定其是否具有報(bào)考資格。通過(guò)初審的報(bào)考者，應(yīng)按招考公告的規(guī)定確認(rèn)其報(bào)考申請(qǐng)。
招考職位的確認(rèn)人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例要求的，省、設(shè)區(qū)的市級(jí)公務(wù)員主管部門可以適當(dāng)調(diào)整該職位的錄用名額，并通知有關(guān)報(bào)考者。