2019年福建省泉州南安市招聘新任教師378名公告(2)

　?、宸霞臃謼l件的人員包括

　　1.符合原福建省人事廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定的通知》(閩人發(fā)〔2006〕10號)、《福建省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好大學(xué)生士兵優(yōu)待工作的通知》(閩政辦〔2013〕87號)規(guī)定的加分條件的退役士兵、退役運動員等。

　　2.符合《福建省公務(wù)員局 福建省人力資源開發(fā)辦公室福建省“三支一扶”辦公室關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計劃等服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》(閩人發(fā)〔2009〕221號)規(guī)定的服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)基層高校畢業(yè)生。

　　3.參加由各縣(市、區(qū))黨委組織部門統(tǒng)一組織的“村村社社有大學(xué)生”計劃，并符合《中共泉州市委辦公室泉州市人民政府辦公室關(guān)于實施“村村社社有大學(xué)生”計劃的意見》(泉委辦〔2007〕68號)規(guī)定的服務(wù)期滿三年且考核合格的村務(wù)(社區(qū))專職工作者。

　　特別說明：

　　曾通過享受各類優(yōu)惠政策待遇被錄(聘)用為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的各類考生，不享受加分優(yōu)惠政策;除閩人發(fā)〔2006〕10號、閩政辦〔2013〕87號規(guī)定可以累加計算的加分項目外，考生若同時具備多項不同加分資格條件的，取加分分值較高的項目予以加分。

　?、婕臃洲k理所需材料

　　1.本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、考生在報考平臺初審成功的《報名登記表》(A4紙自行打印1份)。

　　2.《2019年南安市招聘新任教師筆試成績加分申請表》(附件3)

　　3.服務(wù)證明

　?、偻艘凼勘屯艘圻\動員應(yīng)提供《入伍證》《退伍證》等服役證明;②“三支一扶”、服務(wù)社區(qū)計劃等服務(wù)基層項目的相關(guān)文件、服務(wù)證書、考核情況材料(必須加蓋相關(guān)考核單位的公章)等相關(guān)有效證明材料的原件及復(fù)印件(各一份);③“村村社社有大學(xué)生計劃”報考者(即村務(wù)、社區(qū)專職工作者)應(yīng)同時提供《泉州市“村村社社有大學(xué)生”計劃服務(wù)證明》(附件4)，按要求填寫相關(guān)信息，打印后再交由服務(wù)地所在村(社區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委以及縣(市、區(qū))黨委組織部蓋章。

　　4.其他材料。退役士兵和退役運動員必須提供符合加分條件的獲獎證書(如三等功證書、優(yōu)秀士兵證書等);入伍前為全日制普通高校畢業(yè)生的，應(yīng)提供畢業(yè)證書和學(xué)位證書。

　　5.其他事項

　　⑴考生辦理加分手續(xù)資格條件計算的截止時間為2019年3月10日;⑵考生須如實填寫《申請表》，所提供的材料必須真實有效，如有偽造證明材料等弄虛作假行為者一律取消其聘用資格;⑶考生必須在規(guī)定的時間到規(guī)定的地點辦理加分申請手續(xù)，逾期一律不予辦理。因個人原因無法到現(xiàn)場辦理手續(xù)者可委托他人代為辦理，代辦者需同時提供個人身份證。

　　加分人員名單將在“南安市人民政府”網(wǎng)頁中“招考招聘”欄(http://www.nanan.gov.cn/zwgk/rsxx/zkzp/index.ht)進(jìn)行公示7個工作日。加分分值計入考生折算成百分制后的筆試成績，考生筆試成績及排名以加分后為準(zhǔn)。

　　五、考試

　　每個崗位招聘人數(shù)與實際報名人數(shù)的比例原則上應(yīng)達(dá)到1:3方可開考，未達(dá)到1：3的原則上應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)或取消崗位的招聘計劃。情況特殊的，由南安市教育局商南安市人社局研究后報泉州市人社局同意后方可開考。

　　準(zhǔn)考證(含考試通知單)打印、筆試地點、考試大綱及筆試成績查詢等信息詳見福建省教育考試院網(wǎng)站、“福建省教師公開招聘考試報考平臺”的相關(guān)公告、說明。

　　(一)小學(xué)、幼兒園崗位(崗位代碼：01-12)：小學(xué)、幼兒園崗位考試采取筆試的方式進(jìn)行，不進(jìn)行面試。綜合成績(筆試原始成績折算成百分制+加分，下同)合格線為60分(其中體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)崗位的合格線為55分)，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生將不予復(fù)審、體檢、考察對象。

　　筆試時間為4月14日，筆試科目為“教育綜合知識”和“專業(yè)知識”，筆試原始成績按“教育綜合知識”占40%、“專業(yè)知識”占60%的比例計算。

　　(二)中學(xué)崗位(崗位代碼：13-23)：中學(xué)崗位考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。綜合成績實行百分制，按筆試成績(筆試原始成績折算成百分制+加分)占50%和面試成績占50%合并計算。筆試成績(筆試原始成績折算成百分制+加分)合格線為50分(其中體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)崗位的合格線為45分)。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生將不予確定為面試對象。

　　(一)筆試

　　4月14日全省統(tǒng)一筆試，筆試科目為“教育綜合知識”和“專業(yè)知識”，筆試原始成績按“教育綜合知識”占40%、“專業(yè)知識”占60%的比例計算。

　　(二)面試

　　在筆試合格線上按成績從高分到低分，以擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選;面試人選最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的，取所有并列的考生為面試人選;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)確定面試人選;棄權(quán)面試的空額從筆試成績合格人員中按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。

　　面試主要測試應(yīng)考對象的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，采取片段教學(xué)、現(xiàn)場問答或崗位技能考試等形式進(jìn)行。面試成績實行百分制(片段教學(xué)占90%、現(xiàn)場問答占10%)，考官由7人及以上組成，采取去掉一個最高分、一個最低分，取平均分?jǐn)?shù)的方法確定考生的面試分?jǐn)?shù)。面試成績合格線為60分，若面試人數(shù)少于或等于招聘計劃數(shù)的崗位，考生面試成績必須達(dá)到70分以上方為合格。面試成績和綜合成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生方可確定為體檢、考察對象。

　　面試資格審查時間、面試時間、地點另行通知，面試資格審查需參照資格復(fù)審提供材料，請考生及時關(guān)注南安市人民政府網(wǎng)頁中“招考招聘”欄的相關(guān)通知。

　　特別說明：中小學(xué)、幼兒園崗位的綜合成績60分為合格線(其中體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)崗位的合格線為55分，下同)，達(dá)到合格線及以上者方可資格復(fù)審、體檢、聘用。

　　筆試地點詳見準(zhǔn)考證。筆試原始成績由福建省教育考試院于5月13日前公布。

　　六、資格復(fù)審

　　按每個崗位招聘人數(shù)與資格復(fù)審人數(shù)1∶1的比例(小學(xué)語文學(xué)科分成三個招聘崗位，其中中學(xué)崗位在面試前做好資格審查工作)，在考試合格線上的考生中，從考試綜合成績高分至低分的順序依次確定資格復(fù)審人選。報考人員資格條件是否符合招聘條件，以資格復(fù)審確認(rèn)的結(jié)果為準(zhǔn)。資格復(fù)審時，應(yīng)按要求提供相關(guān)證件原件、證明材料(資格復(fù)審時如未能提供證書原件，須先提供相關(guān)證明，但最遲須在2019年8月31日前提供相關(guān)證件原件)，否則取消其聘用資格;如遇不符報考條件，或網(wǎng)絡(luò)報名所填寫信息不實導(dǎo)致被取消聘用資格的，由報考人員承擔(dān)全責(zé)。

　　若同一職位最后一名體檢人選有2個及以上報考人員綜合成績相同，取筆試原始成績高者進(jìn)入體檢。若筆試原始成績也相同，取筆試的專業(yè)知識成績較高者進(jìn)入體檢。若筆試的教育綜合知識和專業(yè)知識成績、面試成績皆相同，則加試一場面試，綜合成績排名以加試成績?yōu)闇?zhǔn)，決定體檢對象。

　　七、補錄聘事宜

　　第一輪公開招聘結(jié)束后，若存在未完成招聘的空缺崗位(小學(xué)語文學(xué)科崗位空缺的將不再分成三個招聘崗位，將面向該學(xué)科所有報考人員進(jìn)行補充招聘)，市教育局將及時向社會公布。參加今年全省統(tǒng)一筆試但未被聘用的報考人員(筆試成績應(yīng)在合格線上)，可登錄中小學(xué)新任教師公開招聘報名系統(tǒng)進(jìn)行補充招聘報名，每位考生可報考1個崗位。小學(xué)、幼兒園崗位根據(jù)考生綜合成績從高到低，按照擬聘人數(shù)1：1的比例確定，開展資格復(fù)審、體檢、考核、聘用等工作。中學(xué)崗位根據(jù)考生筆試成績從高到低，按照擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選，開展面試資格審查、面試、體檢、考核、聘用等工作。已被聘用或擬聘用人員不得參加補充招聘。

　　八、體檢與考核

　　(一)體檢

　　經(jīng)資格復(fù)審合格后，按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1∶1的比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》(2018年修訂)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢不合格或因個人身體原因無法得出體檢合格結(jié)論的取消聘用資格。對體檢結(jié)果有異議的考生，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)申請復(fù)檢1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　(二)考核

　　對資格復(fù)審、體檢合格者的政治思想、道德品質(zhì)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行全面考核，并對報考資格進(jìn)行復(fù)查，不符合招考條件的對象取消聘用資格?？己瞬扇〔殚啴厴I(yè)生檔案、學(xué)歷學(xué)位、計生綜治情況調(diào)查、信用情況調(diào)查等方式進(jìn)行。考核不合格者不予聘用?？忌茨茉谝?guī)定時間內(nèi)提供個人檔案材料及相關(guān)政審考核材料的，視為自動放棄考核及聘用資格。

　　九、公示和聘用

　　經(jīng)資格復(fù)審、體檢、考核合格者，確定為擬聘用人選，并在“南安市人民政府”網(wǎng)頁中“招考招聘”欄(http://www.nanan.gov.cn/zwgk/rsxx/zkzp/index.htm)進(jìn)行為期7個工作日的公示。公示期滿不影響聘用的，先由第一輪招聘的考生按綜合成績從高分到低分依次選擇用人學(xué)校(其中崗位代碼02、03、04小學(xué)語文教師的擬聘用人選合并選崗)，再由補充招聘的考生按綜合成績從高分到低分依次選擇用人學(xué)校(選崗后的任教學(xué)段及校區(qū)應(yīng)服從用人學(xué)校安排)。若同一崗位擬聘用人選有2個及以上報考人員綜合成績相同，取筆試原始成績高者優(yōu)先選崗。若筆試原始成績也相同，取筆試的專業(yè)知識成績高者優(yōu)先選崗。若筆試的專業(yè)知識成績?nèi)韵嗤?，則加試一場面試，加試成績高者優(yōu)先選崗。選崗后經(jīng)南安市人社局核準(zhǔn)，由用人單位按有關(guān)規(guī)定與報考人員簽訂聘用合同，試用期滿經(jīng)考核合格者，予以轉(zhuǎn)正;考核不合格者，取消其聘用資格。

　　新聘教師需在自主選擇的任教學(xué)校工作滿五年方可申請工作調(diào)動，任教滿六年后按上級有關(guān)文件要求納入校際交流范圍。

　　十、其他事項

　　(一)考生在資格復(fù)審、體檢、考核、公示及聘用等環(huán)節(jié)，因本人棄權(quán)或不合格而造成崗位空缺的，根據(jù)空缺人數(shù)，在該崗位考試綜合成績合格線上的人員中按高分到低分順序，依次等額遞補(小學(xué)語文分別按三個招聘崗位的空缺人數(shù)依次等額遞補)。遞補工作截止時間為2019年8月10日，考生在2019年8月11日及以后因棄權(quán)或被取消聘用資格而造成崗位空缺的，不再遞補。

　　考生通過資格復(fù)審并入圍體檢后棄權(quán)的，或進(jìn)入考核、擬聘用公示等環(huán)節(jié)后棄權(quán)的，三年內(nèi)不得參加南安市新任教師公開招聘;參加自主選擇任教學(xué)校后未經(jīng)同意不按期報到的，將取消其聘用資格，五年內(nèi)不得參加我市新任教師公開招聘。

　　(二)本次招聘公告通過泉州市人社局、教育局網(wǎng)站和南安市政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。加分人員名單(加分情況)、面試、資格復(fù)審、體檢、考核、補錄聘等工作具體事宜及其他相關(guān)招聘信息將在“南安市人民政府”網(wǎng)頁中“招考招聘”欄(http://www.nanan.gov.cn/zwgk/rsxx/zkzp/index.htm)發(fā)布，報考人員應(yīng)隨時關(guān)注、查詢。因未關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)消息而影響招聘的，后果由考生自負(fù)。

　　(三)被錄聘小學(xué)科學(xué)崗位的教師，職稱評聘按相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　(四)報考人員在本次招聘考試過程中如有相關(guān)問題，可通過報考平臺的“考生問答信息”欄目進(jìn)行留言咨詢或發(fā)電子郵件至郵箱najszp@163.com或撥打南安市教育局人事科咨詢電話：0595-86367819(工作日上班時間)。

　　(五)招聘工作堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。本次考試紀(jì)律按照人力資源和社會保障部《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘工作接受市紀(jì)委駐教育局、人社局紀(jì)檢組全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0595-86367869、86385345。

　　(六)本公告未盡事宜由南安市教育局、南安市人社局負(fù)責(zé)解釋。

　　點擊查看：附件

　　南安市教育局

　　南安市人力資源和社會保障局

　　中共南安市委機構(gòu)編制委員會辦公室

　　2019年3月10日