2019年福建省泉州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)招聘編外合同教師30名公告(2)
(二)報考資格審查。在網(wǎng)上報名期間，由區(qū)社會事業(yè)局對網(wǎng)上報名者進行報考資格條件的初步審查，進入面試和考核階段時，還將對報考人員的資格條件進行復核。報考人員應及時上網(wǎng)查詢是否通過資格初審。
(三)報名注意事項
1.每位報考人員僅可報考一個崗位。本次招聘考試采取“委托考試”形式，報考人員報名時應正確選擇“委托考試”模塊報名。
2.報考人員提交的報考信息應當真實、準確，提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即取消應聘資格。對弄虛作假騙取考試資格的，將按有關規(guī)定予以處理。
3.報考人員所填寫的報名信息、聯(lián)系方式等應準確無誤，因有誤而影響招聘考試的，后果由報考人員負責。
4.報考人員報考后應密切關注網(wǎng)上初審結果。報考人員網(wǎng)上初審狀態(tài)如果為“待審核”請耐心等待;如果報考人員符合報考條件，而網(wǎng)上初審狀態(tài)為“不通過”的，應在第一時間網(wǎng)上申訴。因未及時關注資格初審結果而錯過申訴或改報機會的，后果由報考人員負責。
四、加分手續(xù)辦理
本次考試加分參照省、市有關事業(yè)單位筆試加分政策規(guī)定執(zhí)行，符合加分條件的考生應于3月25日-3月29日上班時間至泉州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局(地址：泉州開發(fā)區(qū)政泰路3號)辦理加分申請手續(xù)。申請加分人員須攜帶身份證、《泉州開發(fā)區(qū)學校招聘編外合同教師筆試加分申請表》(見附件)、加分證明材料原件及復印件辦理加分手續(xù)。符合加分條件的人員包括：
(一)符合原福建省人事廳《關于轉發(fā)事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定的通知》(閩人發(fā)〔2006〕10號)、《福建省人民政府辦公廳關于進一步做好大學生士兵優(yōu)待工作的通知》(閩政辦〔2013〕87號)規(guī)定的加分條件的退役士兵、退役運動員等。
(二)符合《福建省公務員局 福建省人力資源開發(fā)辦公室福建省“三支一扶”辦公室關于進一步完善參加“三支一扶”計劃等服務基層項目高校畢業(yè)生有關就業(yè)政策的通知》(閩人發(fā)〔2009〕221號)規(guī)定的服務期滿且考核合格的服務基層高校畢業(yè)生。
(三)參加由各縣(市、區(qū))黨委組織部門統(tǒng)一組織的“村村社社有大學生”計劃，并符合《中共泉州市委辦公室 泉州市人民政府辦公室關于實施“村村社社有大學生”計劃的意見》(泉委辦〔2007〕68號)規(guī)定的服務期滿三年且考核合格的村務(社區(qū))專職工作者。
曾通過享受各類優(yōu)惠政策待遇被錄(聘)用為公務員或事業(yè)單位工作人員的各類報考人員，不再享受加分優(yōu)惠政策。除閩人發(fā)〔2006〕10號、閩政辦〔2013〕87號規(guī)定可以累加計算的加分項目外，報考人員若同時具備多項不同加分資格條件的，取加分分值較高的項目予以加分。
加分的相關舉證材料由區(qū)人事勞動局、社會事業(yè)局負責審核，加分人員名單將在泉州開發(fā)區(qū)管委會、泉州開發(fā)區(qū)實驗學校、泉州開發(fā)區(qū)實驗幼兒園網(wǎng)站公示。加分分值計入考生折算成百分制后的筆試成績，考生筆試成績及排名以加分后為準。
五、考試
(一)筆試
筆試由福建省教育廳統(tǒng)一組織。筆試時間為4月14日，筆試科目、地點等事項詳見福建省教師公開招聘考試報考網(wǎng)有關說明。本次招聘考試的筆試成績實行百分制，按“教育綜合知識”占40%、“專業(yè)知識”占60%計算筆試總成績。成績合格線為50分(即考生成績=折算成百分制的筆試成績+加分，下同)，本次招考采取只筆試不面試方式進行，未達到筆試成績合格線者不予聘用。筆試成績于5月13日左右公布，在接到福建省教育考試院反饋的筆試成績后，區(qū)社會事業(yè)局將及時通過泉州開發(fā)區(qū)管委會、泉州開發(fā)區(qū)實驗學校、泉州開發(fā)區(qū)實驗幼兒園網(wǎng)站網(wǎng)站向社會公布。
(二)補充招聘
第一輪公開招聘結束后，若存在未完成招聘的空缺崗位，區(qū)社會事業(yè)局將組織補充招聘并及時向社會公布，參加今年全省統(tǒng)一筆試但未被聘用的應聘者(筆試成績應在合格線上)，可登錄中小學幼兒園新任教師公開招聘報名系統(tǒng)進行補充招聘報名，每位應聘者可報考1個崗位。根據(jù)應聘者筆試成績從高到低，按照擬聘人數(shù)與進入資格復審人數(shù)1：1的比例確定人選，開展資格復審、體檢、考核、聘用等工作。已被聘用或擬聘用人員不得參加補充招聘。
六、體檢與考核
(一)體檢
1.體檢對象的確定。根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)，按筆試總成績從高分到低分的順序依次等額進行資格復審，確定體檢人選。若同一職位最后一名資格復審人選有2個及以上報考者總成績相同，取筆試的專業(yè)知識成績較高者進入體檢;若筆試的教育綜合知識、專業(yè)知識成績皆相同，則由區(qū)人事勞動局和社會事業(yè)局研究決定體檢對象的確定方式后另行通知。
2.體檢標準。體檢按《福建省教師資格申請人員體檢標準(2018年修訂)》的標準執(zhí)行，體檢不合格的取消聘用資格。對體檢結果有異議的報考人員，可在接到體檢結論的7日內(nèi)申請復檢1次，復檢醫(yī)院由招聘單位主管部門指定，體檢結果以復檢結果為準。
體檢不合格或自動棄權的，可按成績由高到低依次遞補。
(二)考核
采取查閱檔案、學歷學位等資格條件驗證、計生綜治情況調(diào)查、信用情況調(diào)查等方式對體檢合格者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力以及遵紀守法等情況進行全面考察，并對報考資格進行復查?？己瞬缓细裾卟挥杵赣谩?/p>
七、考察、公示和聘用
考核合格者確定為擬聘用人選，并在泉州開發(fā)區(qū)管委會、泉州開發(fā)區(qū)實驗學校、泉州開發(fā)區(qū)實驗幼兒園網(wǎng)站進行為期7個工作日的公示，公示期滿不影響聘用的，由用人單位按有關規(guī)定與考生簽訂勞動合同。編外合同教師的相關待遇、合同簽訂、管理辦法等參照《泉州開發(fā)區(qū)公辦學校、幼兒園代課教師擇優(yōu)推行同工同酬待遇管理辦法(試行)》執(zhí)行。用人單位按照同級正式在編教師工資基數(shù)及企業(yè)“五險一金”(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險和住房公積金)的繳交比例為編外合同教師統(tǒng)一辦理“五險一金”手續(xù)，相應的費用按規(guī)定比例由用人單位和個人共同承擔，用人單位所需經(jīng)費由區(qū)財政予以保障。
八、其他事項
(一)此次招聘為泉州開發(fā)區(qū)編外合同教師招聘，考生在資格復審、體檢、考核、公示及合同簽訂等環(huán)節(jié)，因本人棄權或不合格而造成崗位空缺的，根據(jù)空缺人數(shù)，在該崗位考試合格人員中按高分到低分順序，依次等額遞補。
(二)符合條件的在職報考者，最遲于體檢前提交所在單位及上級主管部門同意報考的證明材料。
(三)本次招聘資格復審、體檢以及聘用公示等信息將在泉州開發(fā)區(qū)管委會、泉州開發(fā)區(qū)實驗學校、泉州開發(fā)區(qū)實驗幼兒園網(wǎng)站發(fā)布，報考人員應隨時關注、查詢。因未關注網(wǎng)站相關消息而影響招聘的，后果由考生自負。
(四)招聘工作在紀檢、監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進行。監(jiān)督電話：0595-22353099。
(五)本通告未盡事宜由泉州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)人事勞動局、社會事業(yè)局負責解釋，咨詢電話：0595-22353007。
點擊下載：
1.2019年泉州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)編外合同教師招聘崗位表.xls
2.泉州開發(fā)區(qū)學校招聘編外合同教師筆試加分申請表.doc
泉州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人事勞動局
泉州經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局
2019年3月6日