2019年福建省屏南縣中小學幼兒園招聘新任教師53名公告(2)

　　(二)面試：經(jīng)復審后，按照筆試成績從高分到低分，以擬聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選;達不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)確定面試人選;面試成績必須達60分(含60分)以上為合格;如果個別崗位進入面試的考生人數(shù)等于或少于該崗位計劃數(shù)、沒有競爭的,考生面試成績70分以上為合格。棄權面試的空額按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。面試當天，考生未按時到達面試考點視為自動放棄面試。

　　1.中小學學科面試采用片段教學(100分)方式：現(xiàn)場抽題、備課，進行片段教學;

　　2.選題范圍：小學：4—5年段(下冊) ;高中：高一、高二年級(下冊);幼兒園：中班(領域活動指導)。

　　具體面試時間在屏南縣政府網(wǎng)通知。

　　(三)考試總分計算：應聘對象考試總成績按筆試成績(省統(tǒng)考的成績先折算100分制)占50%和面試成績(100分制)占50%的比例合計，筆試、面試成績計算時均保留兩位小數(shù)點。若2個以上報考者筆試、面試合計總成績相同時，報考者按筆試成績排列;若筆試成績相同時，再進行面試加試。

　　五、考核、體檢、公示和聘用

　　(一)各學科按高分到低分以招聘計劃人數(shù)1：1確定考核、體檢對象?？己朔绞街饕獮椴殚唫€人檔案、個別談話等方式，體檢標準按《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》(閩教師[2006]13號)執(zhí)行，體檢費用考生自理，體檢時間、地點另行通知?？己嘶蝮w檢不合格者出現(xiàn)缺額時，或考生因其他原因出現(xiàn)的崗位空缺,由報考同一學科成績合格人員中從高分到低分依次遞補?？己嘶蝮w檢合格放棄的,不予遞補。

　　(二)對擬聘人選進行公示，公示時間為七個工作日。

　　六、監(jiān)督

　　面試工作由縣教育局、縣人力資源和社會保障局組織實施?？h紀委、縣監(jiān)察局全程監(jiān)督。

　　七、其他事項

　　1.新聘用的畢業(yè)生試用期為一年。一年后經(jīng)考核合格按期轉正定級、不合格者予以辭退。

　　2. 招聘崗位有空缺的實行補充招聘。7月上旬，參加全省統(tǒng)一筆試但未被聘用的應聘者，可登錄福建省教育考試院網(wǎng)站進行補充招聘報名，每位應聘者可報考1個崗位，已被聘用或擬聘用的不得參加補充招聘。

　　3.承擔“三支一扶”計劃等服務基層項目招募任務的市、縣(區(qū))須安排一定比例(專門崗位)用于招聘參加“三支一扶計劃”“志愿服務西部計劃”(含研究生支教團)“志愿服務欠發(fā)達地區(qū)計劃”“高校畢業(yè)生服務社區(qū)計劃”等服務基層項目當年服務行將期滿考核合格和服務期滿考核合格的高校畢業(yè)生，當年服務行將期滿考核合格和服務期滿考核合格的高校畢業(yè)生報考中小學幼兒園新任教師崗位(非專門崗位)按現(xiàn)行規(guī)定享受筆試加分政策。退役運動員和退役士兵報考者按照《福建省人事廳關于轉發(fā)<事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定>的通知》(閩人發(fā)〔2006〕10號)的規(guī)定，享受筆試加分政策。

　　4.新招聘教師必須在我縣服務五年。

　　八、招聘的其他事項

　　如發(fā)現(xiàn)在本次新任教師招聘過程中作弊、提供的材料不實、弄虛作假的或畢業(yè)時不符合本招聘條件的，將不予聘用。

　　九、教師公開招聘時間安排計劃表

　　3月18日至3月24日，應聘人員進行網(wǎng)上報名和網(wǎng)上繳費;縣教育局及時對網(wǎng)上報名者進行資格初審。

　　4月14日，全省統(tǒng)一筆試。

　　5月13日前，福建省教育考試院向市、縣(區(qū))反饋筆試成績，并向社會公布筆試成績。

　　6月，開展面試、體檢、考核、公示及聘用工作。

　　6月底，各市、縣(區(qū))向省教育廳、省人力資源和社會保障廳及省教育考試院報送聘用人員名單;向社會發(fā)布中小學、幼兒園補充招聘崗位。

　　7月上旬，參加補充招聘人員進行網(wǎng)上報名。

　　7月至8月，開展補充招聘面試、體檢、考核和聘用工作。

　　十、本方案由縣教育局、縣人力資源和社會保障局負責解釋。

　　原標題：屏南縣教育局屏南縣人力資源和社會保局中共屏南縣委機構編制委員會辦公室關于做好2019年屏南縣中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知

　　點擊下載：2019年屏南縣中小學幼兒園新任教師公開招聘計劃表.xls

　　屏南縣教育局 屏南縣人力資源和社會保障局

　　中共屏南縣委機構編制委員會辦公室

　　2019年3月8日