2019年上半年四川瀘州市江陽區(qū)城區(qū)學(xué)校招聘事業(yè)單位人員39人公告(2)
四、聘用后的待遇
(一)聘用人員實(shí)行合同聘用管理。
(二)聘用人員的試用期及工資福利待遇等按現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)直接考核招聘工作實(shí)行回避制度。
(二)直接考核招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。
(三)考核等過程必須有紀(jì)檢人員在場(chǎng)參與。
(四)對(duì)違反直接考核招聘紀(jì)律的，按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
六、公告解釋權(quán)
本公告由區(qū)人力資源社會(huì)保障局、區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按照有關(guān)法律政策規(guī)定執(zhí)行。
政策咨詢電話：0830-3123593
監(jiān)督電話：0830-3123590
撥打時(shí)間：工作日上午8：30-12：00，下午14：30-18：00
七、其他事項(xiàng)
(一)正式入編的直接考核招聘人員最低服務(wù)年限為五年(含試用期)，且違約金不低于6000元/年。
(二)考試信息在江陽區(qū)人民政府網(wǎng)“政務(wù)公開”欄目的“人事招考”欄下設(shè)的“其他考試”欄公布(http://www.jiangyang.gov.cn)。因報(bào)考者不主動(dòng)、不定期、不在《公告》約定時(shí)間內(nèi)登錄江陽區(qū)人民政府網(wǎng)查閱考試動(dòng)態(tài)，導(dǎo)致本人未參加報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任由考生本人自行承擔(dān)。
2019年上半年城區(qū)學(xué)校直接考核招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
2019年上半年城區(qū)學(xué)校直接考核招聘事業(yè)單位工作人員中級(jí)職稱及以上條件