2019上半年四川省樂山市公開考試招聘中小學教師444名公告(2)

　　2019年3月31日上午12：00前，報考者憑本人身份證和上述有效證明到樂山市人事考試中心(地址：樂山市團山街555號1號樓二樓，電話0833-2431510)辦理減免筆試考務費手續(xù)。面試考務費在領取面試通知書時辦理減免手續(xù)。報考者未在規(guī)定時間內辦理減免手續(xù)的，視為自動放棄。

　　(五)崗位調整

　　筆試開考比例為1∶3(崗位招聘人數與有效報考人數之比)，未達到規(guī)定開考比例的，由中共樂山市委組織部、樂山市人力資源和社會保障局調減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。崗位調減或取消的情況，于2019 年4月8日前在樂山人事考試網(http://www.lspta.com.cn/)向社會公布。取消崗位中報考者所繳費用，2019年4月12日前通過互聯網自動退回到繳費報考者報名時繳費的銀行卡賬戶。

　　(六)準考證打印

　　資格審查合格和照片質量合格并成功確認繳費(含減免費用)的報考者，請務必于2019年4月22日至4月26日登錄樂山人事考試網(www.lspta.com.cn)打印本人準考證(考生請及時打印并妥善保管，以便在招聘各環(huán)節(jié)使用)。在打印準考證前，報考者必須在網上簽訂人事考試誠信承諾書。

　　在考試當天，報考者須持本人準考證和二代身份證(不含舊版一代身份證和過期身份證、身份證復印件、戶口簿)按準考證指定的時間和地點參加筆試。逾期未打印準考證或未按要求簽訂誠信承諾書，以及相關證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，一切責任由報考者自行承擔。

　　五、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　筆試總成績=筆試成績+政策性加分

　　考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%

　　(一)筆試

　　1.筆試科目。筆試科目為《教育公共基礎》，內容見《四川省中小學公開招聘教師教育公共基礎筆試和復習大綱》(附件2)。筆試科目滿分為100分。

　　2.筆試時間。2019年4月27日(具體時間和地點詳見《準考證》)。

　　3.筆試成績公布。筆試成績于2019年5月27日前在樂山人事考試網(http://www.lspta.com.cn/)公布。根據《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試為客觀題科目，不受理查分申請。

　　缺考筆試科目或筆試科目成績?yōu)?分的報考者，不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　4.政策性加分。

　　(1)服務基層項目人員加分。

　　按照《關于“十三五”期間實施高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的通知》(川人社發(fā)〔2016〕34號)、《關于實施“社工人才百人計劃”的通知》(川組通〔2007〕37號)等文件規(guī)定，參加“大學生志愿服務西部計劃”“三支一扶”計劃、“社工人才百人計劃”以及“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”服務期滿且經服務所在地縣以上團委(或組織部門、人社部門、教育部門、民政部門)考核合格的志愿者報考事業(yè)單位的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務滿1周年(截止報名結束時間)，可享受筆試成績加2分。

　　按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于大學生村(社區(qū))干部報考公務員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關問題的通知》(川組通〔2010〕4號)文件規(guī)定，2007年以來全省從高校畢業(yè)生中統(tǒng)籌選聘到村(社區(qū))任職、并與縣(市、區(qū))人社部門簽訂聘用合同、在村(社區(qū))任職滿兩年以上(截止報名結束時間)、年度考核合格的大學生村(社區(qū))干部,每工作滿1周年，筆試成績加2分，被縣以上組織人社部門評為優(yōu)秀的(請?zhí)峁┍碚梦募陀〖⒓由w組織人社部門鮮章)另加3分。

　　(2)退役大學生士兵加分。按照《關于退役大學生士兵報考事業(yè)單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號)精神，符合招聘條件的退役大學生士兵(指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學?？萍耙陨蠈W歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現役經歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵)，在報考事業(yè)單位時，筆試成績加2分。在此基礎上，被部隊團級(含)以上機關評為優(yōu)秀士兵或榮立三等功獎勵的，另加2分;榮立二等功及以上獎勵的另加4分。在服現役期間受過處分的人員，以及具有兩年以上服現役經歷退出現役復學、報考時尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生，不享受上述加分政策。

　　符合上述加分政策規(guī)定的(截止報名時間結束)，加分最高不超過6分。在本次報考前已按規(guī)定享受優(yōu)惠政策(定向招考、考核招聘、加分等)進入機關事業(yè)單位的人員再次參加招考的，本次招考不再享受加分政策。在任一招聘環(huán)節(jié)發(fā)現弄虛作假的，一律取消招聘資格，責任由報考者自負。

　　(3)加分材料報送要求

　　申請加分的報考者，務必于2019年4月25日—4月26日工作時間內(上午9:00至12:00，下午14:00至17:30)將以下材料交樂山市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科(地址：樂山市市中區(qū)團山街555號1號樓1110室,聯系電話：0833—2442342),以便審查。

　　申請加分的服務基層項目人員：報考信息表1份，《樂山市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員加分申請表(服務基層項目人員)》1份(附件3)，年度考核材料、服務合同(協(xié)議)、服務證書、身份證等材料原件和復印件，加分申請表和證明材料的復印件均須加蓋服務地縣級以上項目主管部門鮮章。

　　申請加分的退役大學生士兵：報考信息表1份，《樂山市2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員加分申請表(退役大學生士兵)》1份(附件4)，本人有效的《退出現役證》、《優(yōu)秀士兵證》、有關獎勵證書(證章)和?？萍耙陨袭厴I(yè)證、身份證等材料原件和復印件。

　　材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理、責任自負。經審查符合條件的按規(guī)定予以加分，并于2019年5月17日前在樂山人事考試網(http://www.lspta.com.cn/)進行公示。公示期間接受反映，舉報者以真實姓名反映問題提供證據線索。

　　5.筆試總成績最低分數線。設定筆試總成績最低分數線，未達到最低分數線的報考者，不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　市本級的最低分數線，為市本級達到面試1:3比例崗位進入資格復審人員(不含遞補人員)的最低筆試總成績;區(qū)縣的最低分數線，為本區(qū)縣達到面試1:3比例崗位進入資格復審人員(不含遞補人員)的最低筆試總成績。

　　市本級的筆試總成績最低分數線在樂山人事考試網公布，區(qū)縣的筆試總成績最低分數線在相應區(qū)縣網站上公布。

　　(二)面試

　　面試成績滿分為100分。面試由樂山市教育局或區(qū)縣組織人社部門具體組織實施。

　　報考市本級事業(yè)單位的面試資格審查入圍人員、資格審查相關事項、面試成績、考試總成績以及后續(xù)事項在樂山人事考試網公布。

　　報考區(qū)縣事業(yè)單位的面試資格審查入圍人員、資格審查相關事項、面試成績、考試總成績以及后續(xù)事項在相應區(qū)縣網站上公布。

　　1.確定面試資格審查入圍人員。根據招聘名額、報考者筆試總成績和筆試總成績最低分數線，從高分到低分按1:3的比例確定面試資格審查入圍人員，最后一名面試資格審查入圍人員筆試總成績相同的，一并進入面試資格審查。

　　因筆試缺考、開考比例等各種原因產生進入面試資格審查入圍人數達不到該崗位招聘名額3倍的，該崗位達到筆試總成績最低分數線的人員全部進入面試資格審查。

　　2.面試資格審查。進入面試資格審查的考生，應攜帶《報考信息表》2份、準考證、本人有效第二代居民身份證、畢業(yè)證、學位證(明確了學位要求的崗位)和招聘崗位要求的其他證書、材料等原件和復印件1份，在規(guī)定的時間內到指定的地點進行資格審查。其中，幾種特殊報考對象，還須提供以下材料：

　　(1)2019年應屆高校畢業(yè)生參加面試資格審查時，暫未取得崗位要求所需相關證書的，須提供學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門出具就讀院系及專業(yè)、學歷學位、教師資格證(含資格證種類、任教學科)等情況的證明原件。

　　(2)機關事業(yè)單位中的正式在編在冊人員，須提供所在單位和主管部門出具的同意報考證明，其中縣級及以下機關事業(yè)人員須提供主管部門和同級組織人社部門出具的同意報考證明。

　　(3)港澳學習、國外留學歸來人員報考的，須提供學歷認證材料和我國駐外使領館的有關證明材料。

　　(4)其他與報考資格相關材料的原件和復印件1份。

　　不能按要求提供上述材料以及未按時參加面試資格審查的，視為自動放棄面試資格，責任由報考者自負。

　　面試資格審查中，因不符合報考條件、缺少上述材料、未按規(guī)定時間參加資格審查、自動放棄而產生的空缺，按筆試總成績從高分到低分(不低于筆試總成績最低分數線)依次等額遞補人員參加面試資格審查。依次等額遞補進入面試資格審查的人員，未在規(guī)定時間內參加面試資格審查的，視為自動放棄，責任自負。

　　本環(huán)節(jié)遞補1次。

　　面試資格審查合格并按川價費〔2003〕237號文件規(guī)定繳納了80元面試費的人員，按規(guī)定發(fā)給《面試通知書》，進入面試。

　　3.面試時間及地點。進入面試人員憑《面試通知書》、本人有效第二代身份證、準考證，按《面試通知書》規(guī)定的時間、地點準時到面試考場。未按規(guī)定時間或未帶齊相關證件到考場的，視為自動放棄面試資格。由此出現的面試名額空缺不再遞補。

　　如實際參加面試人數低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。

　　4.面試成績公布。面試成績當場公布并由報考者本人簽字確認。

　　(三)考試總成績及最低分數線公布

　　1.考試總成績于面試工作結束后7個工作日內公告(含筆試總成績、面試成績、考試總成績及排名)，其中考試總成績相同的，按面試成績高低排序;考試總成績和面試成績都相同的，通過加試作出選擇確定排序。

　　2.考試總成績最低分數線。設定考試總成績最低分數線，未達到最低分數線的報考者，不得進入下一招聘環(huán)節(jié)。

　　市本級的最低分數線，為市本級面試形成競爭崗位進入體檢人員(不含遞補人員)的最低考試總成績;區(qū)縣的最低分數線，為本區(qū)縣面試形成競爭崗位進入體檢人員(不含遞補人員)的最低考試總成績。