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2019年新疆醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院招聘編制外人員公告(209人)

2019-04-28 12:42  |    |  責(zé)編:何妍 點擊收藏

  (三)筆試

  1.時間:具體時間另行通知;

  2.地點:以公告為準(zhǔn);

  3.內(nèi)容:主要測試應(yīng)聘者的綜合能力。采取國家通用語言命題、答題,筆試成績滿分100分,以閉卷方式進行;

  4.參加公開招聘人員,筆試結(jié)束后,根據(jù)成績從高分到低分按照崗位招聘數(shù)1:3比例確定進入下一環(huán)節(jié)的人員,未在規(guī)定的時間、地點參加筆試者,視為放棄應(yīng)聘。

  5.筆試加分:

  (1)烈士配偶及其子女,筆試成績加5分;

  (2)使用國家通用文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員,筆試成績加5分;

  (3)服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員,筆試成績加5分。

  (4)符合上述多項條件者,不累計加分;符合加分條件的應(yīng)聘人員,須在報名及資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料。

  6.應(yīng)聘崗位僅為博士和應(yīng)聘崗位為兒科醫(yī)師崗、心理醫(yī)學(xué)醫(yī)師崗、急救·創(chuàng)傷醫(yī)師崗、重癥醫(yī)學(xué)醫(yī)師崗的應(yīng)聘人員采取考核方式進入,不參加筆試。

  (四)試工考核

  1.試工:應(yīng)聘人員應(yīng)參加為期不少于兩周的試工;

  (1)時間:具體時間另行通知;

  (2)地點:以公告為準(zhǔn);

  (3)人員:筆試后進入試工階段人員,如有放棄者,經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)可按報考同一招聘崗位成績從高到低的順序依次遞補或取消此崗位的招聘計劃。

  2.考核:試工后組織考核,試工考核成績不得低于80分,低于80分者視為試工考核不合格,取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

  (1)時間:具體時間另行通知;

  (2)地點:以公告為準(zhǔn);

  (3)內(nèi)容:技能操作考核、試工考察表現(xiàn),成績滿分100分。其中技能操作30%,試工考核評價70%;

  (4)注意事項:未在規(guī)定的時間、地點參加試工考核者,視為放棄。

  (五)面試

  1.時間:具體時間另行通知;

  2.地點:以公告為準(zhǔn);

  3.人員:進入面試人員,如有放棄者,經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)可按報考同一招聘崗位成績從高到低的順序依次遞補或取消此崗位的招聘計劃。

  4.內(nèi)容:結(jié)構(gòu)化面試,成績滿分100分;合格分為60分,低于60分的人員不得進入下一環(huán)節(jié)。

  5.總成績計算方法

  (1)參加公開招聘人員:總成績=筆試×30%+試工成績×30%+面試×40%,根據(jù)總成績從高分到低分按照崗位招聘數(shù)1:1比例確定體檢人員。未在規(guī)定的時間、地點參加面試者,視為放棄。

  (2)考核形式進入人員:總成績=試工成績×50%+面試×50%,根據(jù)總成績從高分到低分按照崗位招聘數(shù)1:1比例確定體檢人員。未在規(guī)定的時間、地點參加面試者,視為放棄。

  (六)體檢(含心理測試)

  1.具體時間、地點另行通知。

  2.人員:未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者,視為放棄錄用資格。進入體檢階段人員,如有放棄者,經(jīng)醫(yī)院辦公會批準(zhǔn)后可按報考同一招聘崗位成績從高到低的順序依次遞補或取消此崗位的招聘計劃。

  3.體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按照自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢所需費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢不合格者,對體檢結(jié)果有異議的,需自被告知體檢結(jié)果3-5日內(nèi)由體檢組織實施部門另行指定二級甲等以上醫(yī)院復(fù)檢一次,復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。心理測試成績不計入總成績。

  (七)資格復(fù)審

  由醫(yī)院按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對應(yīng)聘人員相關(guān)材料、資質(zhì)等基本條件進行資格復(fù)審,具體時間另行通知。資格復(fù)審不合格者,取消應(yīng)聘資格。所空崗位經(jīng)醫(yī)院辦公會批準(zhǔn)后,可按同一崗位面試后的最終成績由高到低的順序依次遞補或取消崗位計劃,遞補者須進行體檢并合格。

  (八)確定擬錄用人員

  按照崗位用人計劃和要求,對合格的推薦錄用人員提交醫(yī)院辦公會進行審議,招聘結(jié)果報大學(xué)審批,確定擬錄用人員并公示。

  (九)辦理聘用手續(xù)

  公示無異議后簽訂聘用合同,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)入職手續(xù)。錄用人員待遇參照醫(yī)院相關(guān)政策執(zhí)行。試用期按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法》(新人社發(fā)[2013]141號)文件中的相關(guān)條款進行。

  四、組織和監(jiān)督

  招聘工作全程接受新疆醫(yī)科大學(xué)紀(jì)檢委、人事處及新疆醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察審計部監(jiān)督。

  監(jiān)督電話:0991-4362341、0991-4362359、0991-4366173、0991-4362676

  五、招聘聯(lián)系方式

  聯(lián)系電話:4362637(人力資源部人事科)

  聯(lián)系人:趙老師、楊老師

  附件:

       1.2019年春季新疆醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院面向社會公開招聘編制外工作人員需求計劃表

  2.新疆醫(yī)科大學(xué)公開招聘事業(yè)單位工作人員政審表

  3.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表

  新疆醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院

  2019年4月17日

 

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標(biāo)簽: 2019年新疆教師招聘    
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